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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
Thinking about People MORE THAN LOCAL
Come un player mondiale vive ed interpreta logiche di sviluppo (formazione continua, Academy,
programmi di SCR, Diversity, Social Recruiting ecc..) stabilite a livello mondo, operando virtuose
localizzazioni in Italia ne parlerà Arianna Agresti
Milan Area HR Supervisor Starwood Hotels & Resorts
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
ne parlerà Laura Colombo CEO ETAss
L’ECOLOGIA DELL’ESISTENZA Viviamo un momento storico in cui i valori
economici non bastano più a motivare le persone e a giustificare lo sforzo del lavoro.
Welfare, bene comune, territorio, impresa ed individuo trovano nuovi e riscoperti legami
per una crescita comune e sostenibile
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ne parlerà Francesca Polti Managing Director Polti
NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
MULTIGENERATIONAL Una Proprietà Responsabile è il prerequisito fondamentale per far fronte alla sfida del passaggio generazionale, insieme a un sistema di valori che, guardando alla meritocrazia, promuova l’eccellenza più dell’appartenenza familiare.
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
STEP SHARING TRAINING EXPERIENCE in PROGRESS La formazione è uno strumento formidabile, driver di cambiamento nei momenti di maggior sviluppo. Chi la interpreta deve farsi portatore di cultura e valori, oltre che di contenuti e strumenti.
ne parlerà Luca Bidoglia HR Scarpe&Scarpe
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
ne parlerà Raffaella Centonza HR Manager BMC
DIGITAL TRANSFORMATION & BIG DATA Nell’era di Internet of Thing le
Organizzazioni sono trasformate dai Big Data e dai processi di Digitalizzazione.
Le iniziative digitali saranno legate ad una visione precisa che guiderà i processi di
riorganizzazione, e ciò richiederà nuove competenze.
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
ne parlerà Alessandro Zollo CEO Great Place to Work
SMILING PEOPLE for SMART WORK Cosa significa coinvolgere i dipendenti e agire
sulle leve della motivazione? Quanto vale per l’Azienda
un clima interno disteso e sereno? Coinvolgere come cultura del riconoscimento,
dell’Appreciative Inquiry, valore e simbolo di impresa condivisa.
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
Ce ne parlerà Angelo Di Gregorio Ordinario di Marketing Università Bicocca
SOCIAL TRANSFORMATION I Social Media hanno inciso in modo determinante sui
Modelli Organizzativi e quindi sulle persone: cambiano i modelli di business,
nascono nuovi luoghi di incontro e di scambio, si trasformano le matrici di
comunicazione deformate dai nuovi idiomi e dai tempi di delivery
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
COMPANY CONVERSATION Quali sono i nuovi modelli di comunicazione delle imprese?
Come i Social Media stanno impattando sulle procedure degli HR? Quali sono i nuovi canali di
comunicazione con i dipendenti e con i potenziali nuovi Talenti?
Ce ne parleranno Angelo Moscatelli HR Director Iperal e Laura Colombo CEO ETAss
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
ne parlerà Francesco Seghezzi di ADAPT
LE NUOVE SFIDE DIGITALI Non si tratta di definire se i nuovi
scenari privilegeranno l’uomo o la macchina, piuttosto di comprendere
come, in ogni caso, agire in termini ecologici e sostenibili per il sistema
economico e sociale.
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
ne parlerà Marcello Albergoni Head of LinkedIn Italia
COLLABORAZIONI DIGITALI Mentre alcune organizzazioni si interrogano
sull’importanza della digitalizzazione e sui nuovi modelli organizzativi del lavoro, ci
sono imprese che stanno già agendo e disegnando strategie secondo i
nuovi modelli dettati dalle trasformazioni in atto
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
INDUSTRY 4.0 a DIGITAL CHALLENGE L’uomo e la macchina sembrano confrontarsi
per la supremazia organizzativa. Qualunque direzione prenderemo, non dobbiamo
dimenticare che la scacchiera su cui giochiamo è il nostro mondo, e che -
se non vorremo perdere tutti - alle persone toccherà il compito di preservarla
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NUOVO RINASCIMENTO 4.0 | Milano, 16 Settembre 2016 - ETASS Annual Workshop
IL NUOVO RINASCIMENTO 4.0: STORIE DI PERSONE ED AZIENDE
Su cosa sta impattando Industry 4.0? Come i differenti settori ne sono Attraversati?
Cosa implica tali trasformazioni sulle divisioni HR
e sulle nuove competenze? Ne parleremo con
Enrico Pagliarini di Radio24