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28 de junio de 2011 CIO Study Spain.ppt.pdf · Caso Endesa Rafael López Rueda, director general de...

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© 2011 IBM Corporation 28 de junio de 2011
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28 de junio de 2011

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Índice

IBM Institute for Business Value

•  Introducción Sobre la función del director de TI Luis Roca, vicepresidente de Global Technology Services para España, Portugal, Grecia e Israel

•  Los 4 mandatos del CEO: potenciar, expandir, transformar y explorar David Soto, vicepresidente de Global Business Services para España, Portugal, Grecia e Israel Caso Endesa Rafael López Rueda, director general de Sistemas y Telecomunicaciones de Endesa

Caso Vodafone Araceli García Cuartango, directora de TI de Vodafone España

Caso Agencia Tributaria Ignacio González, director general del Departamento de Informática Tributaria de la Agencia Estatal de Administración Tributaria

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Nuestra continua investigación sobre la función del CIO responde al interés por conocer mejor sus actividades y esfuerzos por ganar autoridad e impacto

¿QUÉ hacen los CIOs? Estudio CIO 2009: La nueva voz del CIO

¿POR QUÉ lo hacen? 2010:Conectando a los miembros de la dirección

¿CÓMO lo están haciendo? Estudio CIO 2011:Cuando el CIO es “esencial”

IBM Institute for Business Value

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IBM Institute for Business Value

71 países

18 industrias

Todos los tamaños

Los resultados de las más de 3.000 entrevistas cara a cara realizadas con los CIOs han sido recopilados utilizando las técnicas más innovadoras en análisis estadístico

Nota Los mercados emergentes incluyen Latinoamérica, Asia-Pacífico (excluyendo Japón), Europa Central y del Este, Oriente Medio y África

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En España se realizaron 94 de las 3.000 entrevistas que conformaron el estudio global

IBM Institute for Business Value

Tamaño de la organización Sector

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En dos años han cambiado de forma significativa las valoraciones que hace el CIO de los “factores externos” que pueden afectar a su empresa. Sin embargo, muy alineadas con las del CEO 2010

¿Cuáles son los tres factores externos más importantes que afectarán a su organización en los próximos 3 a 5 años?

Factores del mercado

2009 CIO

1

2011 CIO 2010 CEO*

Factores tecnológicos

2

Factores macroeconómicos

3

Habilidades personales

4

Asuntos regulatorios

5 Globalización

6

IBM Institute for Business Value

1

2

3

4

5

6

2011 CIO España 6º-> Asuntos regulatorios 3º->Factores tecnológicos 2º-> Factores macroeconómicos

*CEO study 2010

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El foco de los CEOs en los próximos 5 años

IBM Institute for Business Value

Tanto CEOs como CIOs centran su estrategia fundamentalmente en tres áreas: conocimiento, clientes y capacitar a las personas

Acercarse más al consumidor

Capacitación de las personas

Conocimiento e Inteligencia

Cambios en modelo de negocio

Gestión de riesgos

Cambios en modelo de industria

Cambios en modelo de ingresos

88%

81%

76%

57%

55%

54%

54%

Muestra global

España

34%

El foco de los CIOs en los próximos 5 años

Conocimiento e inteligencia

Cercanía con el cliente

Habilidades personales

Colaboración Interna y Comunicaciones

Gestión de riesgos

Cambios en el modelo de empresa Cambios en el modelo de industria

Cambios en el modelo de ingresos

79%

71%

66%

64%

50%

48%

39%

35%

79%

83%

56%

52%

44%

35%

57%

¿Dónde centraría más la TI para ayudar a la estrategia de su organización en

los próximos 3-5 años?

¿En cuál de las siguientes dimensiones se focalizaría para acometer su estrategia en

los póximos cinco años?*

*CEO study 2010

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Los proyectos del CIO están evolucionando: la inteligencia de negocio y el análisis de datos permanecen en el primer puesto, mientras que el cloud computing sube al cuarto

IBM Institute for Business Value

¿Cuáles son sus planes de futuro para aumentar la competitividad en los próximos 3-5 años?

Inteligencia de negocio y análisis de datos

Virtualización

Gestión de procesos de negocio

Portales de autoservicio

Gestión de crisis y conformidad

Cloud computing

Soluciones de movilidad

Colaboración y redes sociales

83%

74%

68%

60%

60%

58%

57%

55%

2011 2009

83%

67%

77%

34%

66%

72%

67%

55%

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La respuesta de los CIOs derivada de las expectativas del negocio sobre la TI se puede clasificar en cuatro categorías que definimos como "El mandato del CIO"

El mandato del CIO Otorgar mayor poder al CIO para alcanzar los objetivos de la organización impulsando el negocio y las tecnologías de la información

  Acuerdo entre negocio y TI   Comunicación explícita y clara   Aplicable a todas las industrias y sectores   Afrontar los cambios cuando la organización necesite

cambiar

IBM Institute for Business Value

Expandir  

Explorar  

Transformar  

Potenciar  

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Características de los “Mandatos del CIO”, alineadas con los objetivos y la estrategia de la organización

Explorar Innovar en productos,

mercados y modelos de negocio

Expandir Perfeccionar los procesos de negocio e intensificar la

colaboración

Transformar Cambiar la cadena de valor de la industria a través de la colaboración y asociación

IBM Institute for Business Value

Potenciar Racionalizar las

operaciones y aumentar la eficiencia de la organización

Expandir  

Explorar  

Transformar  

Potenciar  

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Los cuatro mandatos: datos mundiales y España

¿Cómo percibe el negocio el papel del las TI?

IBM Institute for Business Value

Visión empresarial de las TI

Proveedor servicios tecnológicos fundamentales

Facilitador de procesos eficientes

Proporciona soluciones industriales específicas para apoyar al negocio

Facilitador fundamental de la visión de la empresa

Potenciar (14%)

52%

28%

14%

6%

Transformar (23%)

14%

26%

34%

27%

Expandir (50%)

27%

32%

27%

15%

Explorar (13%)

8%

14%

26%

52%

8%*

50%

57% 16% 19%

* Datos España cuadrante esq. derecha

23%

21%

6%

27%

31%

28%

14%

12%

23%

43%

22%

8%

14%

30%

48%

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Potenciar: optimizar y proporcionar servicios fundamentales de TI. Mejorar la eficiencia de los procesos en la organización

12

IBM Institute for Business Value

Racionalizar las operaciones e incrementar la eficiencia

1.  Revisar y actualizar continuamente el

entorno legado

2.  Foco en el intercambio de información y colaboración con clientes internos

3. Explotar los datos para métricas de negocio

y TI

Áreas clave del CIO

Potenciar

España

29%

22%

22%

21%

20%

18%

Electrónica

Productos industriales

Automoción

Sector público

Aerospacial y defensa

Químico y petróleo

Global

11%

10%

Visión de negocio de la TI

Proveeedor de servicios tecnológicos fundamentales

Facilitador de procesos eficientes

Proveedor de soluciones industriales específicas

Facilitador fundamental de la visión de empresa/negocio

Global (14%)

52%

28%

14%

6%

50%

23%

21%

6%

España (8%)

Distribución por sectores

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Expandir: foco en la optimización de la tecnología a lo largo de toda la empresa para conseguir la mayor integración y eficacia posible

IBM Institute for Business Value

Perfeccionar los procesos de negocio e intensificar la integración

1.  Explorar e identificar las oportunidades de

outsourcing para funciones de TI no críticas

2.  Impulsar la comunicación interna y la colaboración

3.  Revisar, analizar e implementar la gestión de procesos de negocio.

4.  Revisar y actualizar continuamente el entorno heredado

Áreas clave del CIO

Expandir

75%

España 62% 60%

58% 57% 54% 53% 51% 51% 50%

Global

50%

100% 56%

90%

100%

100% 50%

100%

Aer. y Def. Automoción

Sector público.

Utilities

P. Industriales

P. Consumo

Farmacéutico.

Transporte Distribución

Visión de negocio de la TI

Proveedor de servicios tecnológicos fundamentales

Facilitador de procesos eficientes

Proveedor de soluciones industriales específicas

Facilitador fundamental de la visión de empresa/negocio

Global (50%)

27%

32%

27%

15%

España (57%)

27%

31%

28%

14%

Distribución por sectores

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Transformar: foco en la optimización de las TI para mejorar la posición de la organización más allá de sus fronteras

IBM Institute for Business Value

Cambiar la propuesta de valor de la industria a través de la colaboración y relaciones

1.  Explotación inteligente de los datos para profundizar en las relaciones con clientes y socios

2.  Simplificación para clientes y socios

3.  Mejora y expansión de la cadena de valor fuera de la organización

4.  Impulsar la relación con la organización: cercanía entre negocio y TI

Áreas clave del CIO

Transformar

11%

Distribución

Telecom.

Banca

Seguros Global España

32%

31%

31%

28% 13%

38%

45%

Visión de negocio de la TI

Proveedor de servicios tecnológicos fundamentales

Facilitador de procesos eficientes

Proveedor de soluciones industriales específicas

Facilitador fundamental de la visión de empresa y negocio

Global (23%)

14%

26%

34%

27%

España (16%)

12%

23%

43%

22%

Distribución por sectores

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Explorar: los CIOs y sus equipos optimizan las TI para cambiar radicalmente productos, mercados y modelos de negocio

IBM Institute for Business Value

Cambiar radicalmente productos, mercados y modelos de negocio

1.  Uso generalizado de sistemas de

inteligencia predictiva para cambiar el negocio

2.  Búsqueda de nuevas fuentes de ingresos

3.  Llevar la experiencia del cliente a un nivel completamente nuevo utilizando el análisis de las redes sociales y tecnologías relacionadas

Áreas clave

Explorar

Telecom

Banca

Seguros

Prov. sanitario

Global España 21%

21%

20%

19%

18%

15%

38%

40%

25%

22%

25%

18%

Transporte

Medios y entret.

Visión de negocio de la TI

Proveedor de servicios tecnológicos fundamentales

Facilitador de procesos eficientes

Proveedor de soluciones industriales específicas

Facilitador fundamental de la visión de empresa y negocio

Global (13%)

8%

14%

26%

52%

España (19%)

8%

14%

30%

48%

10% Gobierno 23%

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  Estandarizar la infraestructura y los procesos

  Controlar los costes heredados   Implementar herramientas de

colaboración   Introducción conservadora de tecnología

Los CIOs con más éxito serán aquellos que comprendan y cumplan con sus “mandatos”, en línea con la estrategia de la organización

IBM Institute for Business Value

Potenciar Racionalizar las operaciones e

incrementar la eficiencia de la organización

Expandir Perfeccionar los procesos de negocio

y mejorar la colaboración

Transformar

Explorar Cambiar radicalmente productos, mercados y modelos de negocio,

  Utilizar la información en tiempo real   Simplificación para clientes/partners   Mejorar y ampliar la cadena de valor   Utilizar los planes de gestión de riesgos

  Subcontratar para centrarse en lo verdaderamente diferenciador

  Comunicar y colaborar internamente   Centrarse en la gestión de los procesos

de negocio   Revisar y mejorar el entorno heredado

  Explorar nuevas fuentes de ingresos   Mejorar la experiencia del cliente   Perseguir un crecimiento continuo

Cambiar la propuesta de valor de la industria a través de la colaboración y relaciones

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ENDESA: Outsourcing con transformación, como herramienta para la globalización y el crecimiento.

Endesa es líder en el mercado ibérico y la principal multinacional privada de Latinoamérica, presente en gas y servicios de valor añadido. Centrada en la rentabilidad y en consolidar su liderazgo en los mercados en los que opera.  Retos que impulsan a abordar el proyecto: − Transformar la infraestructura tecnológica, estandarizándola y unificando su gestión en todos los países, para mejorar la eficiencia y los costes.

− Mejorar la capacidad de la TI de Endesa para responder a las necesidades de globalización y expansión internacional de la compañía.

− Asegurar la máxima disponibilidad de las infraestructuras de TI para responder a las necesidades del negocio.

− Reforzar el compromiso de Endesa con el medio ambiente, utilizando una plataforma tecnológica más eficiente desde el punto de vista de la eficiencia energética.

Expandir

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  El proyecto: −  Creación de un modelo tecnológico común para las operaciones de Endesa en

Latinoamérica y España.

−  Outsourcing de la infraestructura y de la gestión de las plataformas tecnológicas (sistemas de negocio).

−  Outsourcing de la gestión de los equipos de microinformática de 30.000 trabajadores (sistemas de usuario).

−  Outsourcing de la gestión de los sistemas tecnológicos de control de la red de distribución y generación de energía.

−  Servicios de recuperación y continuidad de negocio ante desastres.

−  Servicios de asistencia técnica al usuario.

Ahorro de costes de gestión TI en un 20% Reducción del consumo energético en un 50%

ENDESA: Outsourcing con transformación, como herramienta para la globalización y el crecimiento.

Expandir

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Australia Nueva Zelanda

Italia Grecia

República Checa

Irlanda

España

Portugal

VODAFONE ESPAÑA: transformación enfocada a la transformación de IT para mejorar la posición competitiva de la organización Vodafone Group decidió en 2006 abordar un proceso de transformación de todas sus OpCos (compañías operativas en cada país) desde la heterogeneidad de sus sistemas, herencia en la mayoría de los casos derivada de un crecimiento muy rápido y de las diferentes adquisiciones en cada país. La transformación de IT era percibida como esencial

Objetivos de la transformación: 1.  Reducir costes 2.  Mejorar la estabilidad de los sistemas y hacer

el servicio de IT más fiable y predecible 3.  Formalizar y procedimentar la planificación de

la demanda 4.  Mejorar la calidad del servicio a las áreas de

negocio 5.  Reducir el time-to-market y mejorar la

satisfacción de los clientes de VF

Simplificación, basada en datos y aumentando el alineamiento de IT y negocio

Transformar

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  Capacidades de modelos de delivery globales

  Metodologías de procesos y de gestión definidas e implantadas

  Mejora de los procesos y ciclo de vida de desarrollo y mantenimiento

  Uso de “best practices” y modelos consolidados (releases)

  Lanzamiento de proyectos y procesos LEAN de mejora continua

  Mayor control y planificación de la demanda

  Aproximación colaborativa versus proveedor tradicional

  Integración parcial del equipo de VF IT en IBM

  Medida objetiva de la productividad en el delivery (PF)

  Niveles de servicio contractuales y KPIs de gestión de servicio

  Certificación CMMI Nivel 3 contractual por parte de VF e IBM

Más de dos años de negociación concluyeron en un contrato global de 7 años de duración en los que los 2 primeros tuvieron especial foco en la gestión del cambio y la transformación de procesos, utilizando palancas como:

VODAFONE ESPAÑA: transformación enfocada a la transformación de IT para mejorar la posición competitiva de la organización

Simplificación

Basado en datos

Alineamiento IT-negocio

Transformar

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  EXPLICACION DEL PROBLEMA A RESOLVER

APLICACION DEL SISTEMA TRIBUTARIO Y ADUANERO PREVENCION Y LUCHA CONTRA EL FRAUDE FACILITACION DE LOS TRAMITES AL CIUDADANO MAXIMIZANDO EL USO Y REDUCIENDO COSTES.

  Retos u objetivos de los proyectos:

–  Garantizar el derecho de los contribuyentes a la tramitación electrónica de todos sus expedientes al tiempo que se maximizan los modos de acceso (todos los certificados sistemas y navegadores).

–  Optimizar la eficiencia del sistema, mediante la combinación de tecnologías

(Comunicaciones, web services ) en servicios como el REN0 o el NEO)

–  Simplificación a través de la interoperabilidad.

Agencia Tributaria

Explorar

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CALIDAD

ENI

SERVICIOS

SEDE

•  400.000.000 accesos •  150.000.000 tr/dia

•  75 mm certificados •  100.000 en 27 paises

• REN0 2,5 mm € • NEO 17 mm € • NOT. 5 mm €

•  601 procedimientos •  2830 tramites

Explorar

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Muchas gracias por vuestra atención

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