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Bitcoins: la nueva moneda digital.

Date post: 11-Oct-2015
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Aristas, su Revista de StateTrust Life, le trae temas de actualidad e interés en esta nueva entrega.
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  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

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    Copyright 2014 StateTrust Life & Annuies, Ltd.

    Trimestre II, JunPublicacin Corporava de StateTrust Life & Annuies

    EN EL PRESENTE,EL FUTURO DEPENDE

    DE LOS JVENES

    NUEVA MONEDA DIGITAL:QUE SON LOS BITCOINS?

    PRODUCTIVIDADY MANEJO DEL TIEMPOEN LA ERA DELMULTITASKING

    Saba Usted...

    SOBRE

    EL SNDROME

    METABLICO

  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

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    Bienvenidos a ARISTAS, la publicacin trimestral de StateTrust Life. En el segundo

    cuatrimestre del 2014 le traemos informacin fresca e interesante para los clidos mesesde verano.

    El ao ha transcurrido rpidamente y para ayudarle a completar todos sus proyectosantes de que el 2014 finalice, hemos incluido un artculo en la seccin de necesidades ysoluciones que le presenta herramientas y trucos para incrementar su productividad y elmanejo del tiempo en la era del multitasking.

    Estudios publicados por las Naciones Unidas dan una voz de alerta a los pases endesarrollo acerca de la transicin demogrfica que inicia esta regin, con la finalidad defacilitar la adaptacin al paso de una poblacin joven a una poblacin adulta. En laseccin de Perspectivas incluimos el artculo En el Presente, el Futuro Depende de losJvenes.

    El tema de economa introduce el concepto de los Bitcoins, una moneda digital quedesde el 2009 ha ido tomando auge y que est empezando a ser aceptada de formageneral en comercios en lnea y fsicos. El tema es amplio y aqu le presentamos unaintroduccin a los conceptos y el surgimiento de esta criptodivisa.

    En los Temas De Inters De Statetrust Group le presentamos la nueva aplicacin deStateTrust Life para iPad con todas las ventajas que esta aplicacin le proveer. ParaStateTrust Bank hemos agregado nuevas caractersticas, entre ellas la facilidad demodificar su informacin personal a travs de Bance en Lnea.

    Saba usted presenta el tema del sndrome metablico, un conjunto de sntomas quedenotan un malestar mayor. Debido a la prevalencia de esta condicin en nuestrosasegurados, le presentamos informacin que le podra ayudar a cuidar su salud y eltestimonio de nuestro cliente presenta la verdadera felicidad de alcanzar una meta,

    especialmente cuando lo que nos hemos propuesto beneficiara a nuestros seres msqueridos.

    Nos gustara conocer su opinin con respecto a esta edicin. Envenos sus comentariosa [email protected].

    EDITORIAL

    GERENCIA

    gerencia@statetrustlife.

    EMPLEOS

    empleos@statetrustlife.

    beneficios@statetrustlife.

    siniestros@statetrustlife.

    BENEFICIOS Y SINIESTROS

    cobranzas@statetrustlife.

    COBRANZAS

    servicios@statetrustlife

    [email protected]

    internet@statetrustlife

    [email protected]

    SERVICIO AL CLIENTE

    NUESTROS CONTACT

    PERSPECTIVAS

    En el presente, el futuro depende de los

    jvenes

    TEMAS DE INTERS STATETRUST GROUP

    StateTrust Life estren su aplicacin para ipad

    StateTrust Bank: Banca en Lnea permiteactualizar informacin personal

    ECONOMANueva moneda digital: Que son los bitcoins?

    NECESIDADES Y SOLUCIONES

    Productividad y manejo del tiempo en

    la era del multitasking

    SABA USTED...

    Sobre el Sndrome Metablicos

    TESTIMONIOS

    Un plan de retiro garantizado para

    proteccin familiar

    PORTAFOLIOS

    3

    4

    CONTENIDO

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    6

    7

    8

    **

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    Esto as pues alrededor del mundo estamos en medio de lo que lossocilogos han llamado la transicin demogrfica, un perodo en que tantola mortalidad como la ferlidad decrecen a niveles bajos, donde mueremenos gente, pero al igual ocurren menos nacimientos.

    Este periodo de transicin inicia con una alta tasa de nacimientos, seguidapor una disminucin de los niveles de ferlidad. Entre esos dos perodos, lapoblacin crece y la edad promedio disminuye, provocando un aumentode la poblacin joven.

    Un estudio de la Universidad de Harvard sugiere que este aumento de lapoblacin joven acelera el desarrollo econmico: cuando un mayorporcentaje de la poblacin total est en edad de trabajar y en igualdad decondiciones, se puede esperar que los ingresos per cpita sean mayores.

    Son las personas en edad de trabajar quienes ahorran ms, creando msfondos para la inversin y el crecimiento, pero para que este crecimiento sematerialice es necesario que existan las polcas correctas que incenven

    oportunidades de educacin y empleo. Lo que pas en la primavera rabe,y est ocurriendo en Espaa, es que existe una poblacin joven altamentecapacitada, a la cual el gobierno no est preparado para proveer deempleos. La falta de oportunidades ha converdo a esta generacin envoceras de las causas sociales, con prontud en tomar accin ante aquellascosas que afecta su porvenir.

    Concomitantemente, la otra cara de la transicin demogrfica correspondea un aumento de la poblacin de edad avanzada, debido a la transicin atasas reducidas de fecundidad y mortalidad. Actualmente, la tasa deferlidad total est por debajo del nivel de reemplazo en prccamentetodos los pases industrializados.

    La tendencia al envejecimiento de la poblacin es casi irreversible, y esmuy poco probable que vuelvan a reperse las poblaciones jvenes delpasado. Desde 1998 empez a producirse esta inversin histrica en losporcentajes relavos de personas jvenes y de edad en las regiones msdesarrolladas. Para 2050, por primera vez en la historia, las personas deedad en el mundo superarn en nmero a los jvenes.

    El envejecimiento de la poblacin ene importantes consecuencias yramificaciones en todas las facetas de la vida humana:

    En lo econmico: el envejecimiento de la poblacin incidir en elcrecimiento econmico, el ahorro, la inversin y el consumo, los mercadosde trabajo, las pensiones, la tributacin y las transferenciasinter-generacionales.

    Los pases con ingresos per cpita elevados enden a tener una menor tasa

    EN EL PRESENTE, EL FUTURODEPENDE DE LOS JVENES

    de parcipacin de personas de edad en el mercado de trabajo regiones menos desarrolladas, las personas de edad parcipan en medida en los mercados de trabajo, debido en gran parte a la insuficobertura de los regmenes de jubilacin y, en caso de haberlos

    ingresos relavamente bajos que ofrecen.

    En lo social: el envejecimiento de la poblacin incide en la saatencin de la salud, la composicin de la familia y las condiciones dla vivienda y la migracin.

    La salud de las personas de edad generalmente se deteriora con la eque se traduce en una mayor demanda de atencin de largo plmedida que aumenta el nmero de los ms mayores.

    En lo polco: el envejecimiento de la poblacin puede influir patrones de voto y la representacin polca.

    En los pases en desarrollo, como aquellos pases lanoamericanoproceso ocurrir ms tarde pero a un ritmo ms acelerado, por tendrn menos empo para adaptarse a las consecuenciaenvejecimiento de la poblacin y crear las polcas acordes; aafectados por un nivel de desarrollo socioeconmico muy inferioque exisan en el momento de esta transicin en los pases desarro

    Ante esta realidad, la planificacin es el elemento idneo que le pedisfrutar este incremento en expectava de vida y de una etapa dedigna. El mejor momento es ahora para asegurarse con un plan deahorrar con planes de rero de StateTrust Life.

    PERSPE

    En los lmos aos, los grandes cambios sociales, tecnolgicos,mdicos y polcos alrededor del mundo, han tenido comoprotagonistas a los jvenes. Piense en la primavera rabe, en eldesarrollo de una nueva tecnologa para detectar cncer de

    pncreas o en la adopcin de las redes sociales como medio deinteraccin por excelencia y notar que todas enen en comn aindividuos que no alcanzan los veinte aos de edad. En ningn otromomento la poblacin joven tendr tanta relevancia como ahora.

    Variacin en la Composicin de la Poblacin Mundial(2010 vs 2050)

    Hombres Mujeres

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    ESTA APLICACIN LE PERMITIR:

    TEMAS DE INTERS StateTrust

    STATETRUST LIFE

    STATETRUST LIFE ESTREN SU APLICACIN PARA IPAD

    SEGUROS

    Ya est disponible la aplicacin de StateTrust Life para iPad, donde usted podr ver

    informacin de nuestros productos y acceder a sus planes y plizas, disfrutando de lasventajas de portabilidad que el iPad provee.

    Podr acceder a su informacin, ulizando el mismo cdigo de usuario y contrasea que uliza para acceder al portal de clientes.

    Si necesita asistencia instalando esta aplicacin, no dude en contactarnos, escribiendo a [email protected].

    Ver los valores de su plan o pliza.

    Conocer el estatus de sus aportes.

    Ver y modificar los beneficiarios asignados.

    Actualizar su informacin personal y de contacto.

    Solicitar modificaciones a su plan o pliza.

    Realizar pagos electrnicos a travs de su tarjeta de crdito,dbito o cargo a su cuenta bancaria.

    Contactar los departamentos de servicios, reclamos osuscripciones desde la aplicacin.

    SEGUROS

    STATETRUST BANK

    BANCA EN LNEA PERMITE ACTUALIZAR

    INFORMACIN PERSONAL

    Ulizando Banca en Lnea usted podr actualizar sus datos personales

    convenientemente desde cualquier computadora, tablet o Smartphone con acceso

    a internet.*

    PASOS PARA ACTUALIZAR SUS DATOS PERSONALES

    * Slo aplica para cuentas personales. Podra requerrsele informacin adicional de soporte.

    Si necesita asistencia ulizando Banca en Lnea, no dude en contactarnos, escribiendo a [email protected]

    1

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    NOVEDAD

    Ingrese a Banca en Lnea ulizando su nombre de usuario y cdigo de acceso.

    Escoja la opcin de Perfiles en el men.

    Seleccione Datos Personales y haga las modificaciones necesarias, al terminarpresione el botn de Aceptar.

    Cierre la sesin. Recibir una llamada de un agente del Centro Internacional deServicios quien validar con usted la informacin modificada.

    BANCA PRIVADA

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    Bitcoin elude muchos de los problemas percibidos con el sistemafinanciero global, como el fraude de tarjetas de crdito, las altas tasas deprocesamiento de transacciones, los problemas de proteccin de laprivacidad, y el complejo y largo proceso para realizar transacciones en

    lnea. El mercado Bitcoin es voll y de alto riesgo, pero eso no hadisuadido a los inversionistas de alto perfil de ayudar al crecimiento de lacomunidad.

    El uso comercial de Bitcoin es actualmente mnimo. Al final del 2013,algunos servicios populares comenzaron a aceptar bitcoins como forma depago, as como ciertos grupos sin fines de lucro.

    El crecimiento del suministro de dinero Bitcoin est predefinido por elprotocolo de Bitcoin, y de esta manera la inflacin se manene bajocontrol. Actualmente hay ms de doce millones de bitcoins en circulacincon una tasa de creacin aproximada de 25 bitcoins cada diez minutos. Laoferta total ene un tope en el lmite arbitrario de 21 millones, y cadacuatro aos la tasa de creacin se reduce a la mitad.

    El valor total de Bitcoin (al 19 de abril de 2014) es de $7.9 mil millones,basado en el precio de US$609.74 por moneda para los 12,903,100Bitcoins en circulacin.

    En Junio 2014 grandes comercios, tales como el gigante de la reservacinde vuelos, hoteles y carros por Internet, Expedia (expedia.com),empezaron a aceptar bitcoins como forma de pago. Igualmente, el portalde bsquedas Yahoo!, a travs de su seccin de finanzas, empez a cozarel valor de los bitcoins y el CEO de eBay anuncio que prximamente estarnaceptando Bitcoins para las transacciones de compra y venta en su portal.

    HISTORIABitcoin fue mencionado por primera vez en un ensayo del 2008 publicadobajo el nombre de Satoshi Nakamoto.

    A principios de 2009, el primer programa de cartera con cdigo abierto fuelanzado y se emieron las primeras bitcoins. Desde entonces, el sowarede cdigo abierto bitcoin se ha mantenido y mejorado por un grupo dedesarrolladores centrales y otros colaboradores.

    COMO COMPRAR O ADQUIRIR BITCOINSComprar en un Exchange (intercambio): Varios mercados llamados"intercambios bitcoin" permiten a la gente comprar o vender bitcoinsulizando diferentes monedas.

    Transferencias: La gente puede enviar bitcoins entre s ulizandoaplicaciones mviles o de sus computadoras personales. Es similar a enviardinero de forma digital.

    NUEVA MONEDA DIGITAL:QUE SON LOS BITCOINS?

    Minera: Bitcoin son creados por un proceso llamado minera, en la qparcipantes de una red informca, es decir, los usuarioproporcionan su potencia de computacin, verifican y registran paun libro de contabilidad pblica a cambio de comisiones por transacy bitcoins de nuevo cuo. As es como se crean bitcoins. En la actuun parcipante es recompensado con 25 bitcoins aproximadament10 minutos.

    ALMACENAMIENTO:Bitcoin se almacena en una "cartera digital" que existe ya sea en laen la computadora del usuario o su movil. La billetera es un po de cde banco virtual que permite a los usuarios enviar, recibir y almabitcoins, pagar por los bienes o guardar su dinero.

    COMO USAR BITCOINBitcoins se pueden ulizar para comprar mercanca de manera anAdems, los pagos internacionales son fciles y baratos porque los b

    no estn vinculados a ningn pas o sujetos a regulacines.La transaccin Bitcoin es un mensaje firmado digitalmente, transfila propiedad de bitcoins de una "direccin Bitcoin" a otra. Para transaccin surta efecto, se hace constar en un libro de contapblica o base de datos de transacciones pblicas.

    CONCLUSIONES:Bank of America Merrill Lynch public un informe a inicios de dicidel 2013 donde argumentaba que Bitcoin puede converrse en unoprincipales medios de pago para el comercio electrnico y en uncompedor para los proveedores tradicionales de transferencdinero. Como un medio de intercambio, Bitcoin ene un alto potencrecimiento y en un anlisis del valor justo a largo plazo la capitalizacmercado mxima para bitcoins podra ser de US$15 mil millones.

    ECO

    Bitcoin es una forma de criptodivisa descentralizada yglobal o moneda digital, que se puede ulizar para lastransacciones personales o de negocios, a alta velocidad ybajo costo. El sistema Bitcoin no est controlada por unasola endad, como un banco central.

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    Es ms producvo avanzar mucho en pocas cosas que avanzar pmuchas. Adicionalmente, no se comprometa a todo ni acepte toinvitaciones que le hagan. Invierta su empo, y mejor aun, su eneraquella acvidades que le resultaran producvas de una forma u ot

    Otras recomendaciones incluyen:

    La regla de los 2 minutos: si ene alguna tarea que puede haceminutos, hgala inmediatamente. Planificarlo para ms tarde momento le agregar por lo menos 5 minutos al proceso de compl

    Haga las tareas grandes ms manejables. La mejor estrategicombar la procrasnacin es la de dividir una tarea grande en peq

    tareas ms manejables y trabajarlas en bloques de cinco minutosque en muchas ocasiones, una vez haya empezado seguir trabajms all de los cinco minutos. Intente dedicarse exclusivamente a len cuesn y no preste atencin a ninguna otra cosa: cero telcorreo electrnico, Facebook.

    Haga listas y ulice las herramientas a su alcance. Aunque ustedgenio, su memoria puede fallarle y no acordarse de las acvpendientes y relevantes para alcanzar su meta. Escriba o revise su lpendientes temprano en la maana, esto le facilita la tarea de orgay asignar prioridades, los empos que emplear y el momento en qrealizar. Aproveche las herramientas gras que existen para su temvil inteligente o su computadora, que le facilitan realizar estas acUna vez haya completado algn bloque, conteste las llamadas y c

    electrnicos, prmiese con un rato visitando Facebook o realizandoacvidad que le ayude a distraer la mente y relajarse.

    Aprenda a administrar su bandeja de correo electrnico. Una veabierto un correo haga una de tres acciones que le ayude a mantebandeja vaca: borrarlo, archivarlo o contestarlo.

    Lo perfecto es enemigo de lo bueno. Lo importante es ejecutalograr que las cosas se hagan. No busque la perfeccin.

    La sensacin de bienestar que resulta de trabajar producvamentlograr un fin, ene como resultado que usted quiera seguir esforzpor sus proyectos. Si sigue este comportamiento de forma constantque antes de lo que se imagina habr logrado sus metas, no imporsea, ni en qu etapa de su vida se encuentre.

    En la misma medida en que la tecnologa provea cada vez msdistracciones y que la competencia por su atencin siga incrementando, sulista de pendientes tambin lo har. Esto no quiere decir que la tecnologaes la culpable, ulizada correctamente podra ser una aliada que le ayude

    a incrementar su producvidad.

    Hace unos aos la palabra de moda para aumentar la producvidad eramultasking, que quiere decir hacer varias cosas a la vez. Hoy en da esateora se considera poco realista y algunos proponentes han reconocidoque el multasking no siempre se traduce en una mayor producvidad,porque generalmente una de las acvidades es completada mal o de formadistrada. Imagnese contestando la llamada telefnica de un cliente yescribiendo un memo a la vez. Una de las dos acvidades no va a contarcon su completa atencin, lo que probablemente lo lleve a cometererrores, luego tendr que gastar ms empo en hacerlo de nuevo o, encaso de que sea un error grave, tomar medidas que no estabancontempladas al inicio.

    La tendencia actual es orientarse a una definicin de producvidad

    asociado a los niveles de energa del individuo. Bsicamente, estatendencia plantea que la producvidad de una persona depende de losniveles de energa que esta posea para realizar sus tareas. Con nivelespmos de energa, existe una mejor disposicin de atacar cada uno de susresponsabilidades de forma producva. Recomendaciones tales comollevar un eslo de vida saludable, que incluya hacer ejercicio regularmente,comer saludable y dormir suficiente por las noches son parte de lasrecomendaciones de los proponentes de esta tendencia.

    Esta propuesta holsca agrupa elementos de un eslo de vida saludablecon elementos psicolgicos, resultado de estudios del comportamientohumano. Adems, considera la tecnologa como un aliado para ser mseficiente y lograr resultados en menos empo.

    Aun as, para ser mas producvo usted necesita un plan; a connuacinalgunos consejos que le ayudarn a aumentar su producvidad:

    Asigne prioridades a las acvidades en su lista de pendientes,determinando cuales son realmente importantes. Empiece las tareas quesean ms importantes temprano en la maana, recuerde que la fuerza devoluntad es limitada y que mientras mas temprano maneje las cosasimportantes mas producvo ser. Automace o delegue todo lo que seaposible.

    Estadscamente, 80% de las acvidades que usted realiza durante el da ada slo sirven para ocupar su empo, sin producir resultados les otangibles. Por eso, los expertos recomiendan aplicar la teora delesencialismo: tomar aquellas tareas que son esenciales, solo dos o tres ydedicarle su debida importancia, hasta completarlas o adelantarlas.

    PRODUCTIVIDAD Y MANEJODEL TIEMPO EN LA ERADEL MULTITASKING

    DE LAS ACTIVIDADES QUE USTED RDURANTE EL DA A DA SLO SIRVEPARA OCUPAR SU TIEMPO, SIN PRORESULTADOS TILES O TANGIBLES.

    NECESIDADES Y SOLUC

    Vivimos en una cultura donde constantemente estamos siendoexpuestos a distracciones que compiten por nuestra atencin y,

    ms importante an, por nuestro empo. Nuestra necesidad deestar conectados en todo momento, a travs de aparatoselectrnicos y telfonos inteligentes, para ser ms producvos ysociales, est resultando, irnicamente, en que seamos menoseficientes y nos sintamos ms solos.

    80%

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    PREVENCIN O TRATAMIENTO

    El objevo del tratamiento es reducir el riesgo de cardiopaa y diab

    El mdico recomendar cambios en el eslo de vida y/o medicampara ayudar a reducir la presin arterial, el colesterol LDL (Colesteroy el azcar en la sangre. Estos cambios incluyen la adopcin de halimencios saludables, realizar por lo menos 30 minutos de ejercintensidad moderada, de 5 a 7 das por semana y dejar de fumar.

    PRONSTICO

    Las personas con sndrome metablico enen un mayor riesdesarrollar cardiopaa, diabetes po 2, accidente cerebro vaenfermedad renal y mala circulacin en las piernas.

    En StateTrust Life, hacemos recomendaciones sobre cmo llevar una vida ms saludable, para que el proceso de evaluacin mdica, necesario para obtener su plan o pvida, transcurra ms eficientemente.

    1Los nombres han sido cambiados para proteger la identidad de nuestros clientes. Los hechos son reales, tomados de los archivos de StateTrust Life.

    TESTIMONIOS

    Aunque durante el perodo de pago de las contribuciones, muchasquiso darle prioridad a otras inversiones, el Sr. Durn nos comentpreocupacin que sena de que no fuera a tener ingresos sufidurante su jubilacin para mantener su eslo de vida y cuidar de su flo movaron a nunca fallar en el pago de las mismas.

    El Sr. Miguel Durn1es un ingeniero venezolano de 67 aos, quien a parrdel 2004 contrat un plan de rero con retornos garanzados, Horizon,con la finalidad de contar con ingresos al momento de dejar de trabajar yas proveer seguridad a su esposa y a su hija, quienes figuraban comobeneficiarios principales y conngentes, respecvamente.

    Los planes de rero con retornos garanzados, como el plan Horizon queescogi el Sr. Durn, se caracterizan porque el monto y el perodo de lascontribuciones son determinados al momento de contratar el plan ypermanecen iguales por la duracin del mismo. Adems, aseguran eldesembolso de un monto fijo, pagadero durante el perodo contratado.

    El Sr. Durn realiz contribuciones anuales de $3,730 USD durante 10aos. Gracias a su disciplina, obtendr anualmente un beneficio de$10,000 USD durante 5 aos, a parr de mayo 2014.

    UN PLAN DE RETIRO GARANTIZADO

    PARA PROTECCIN FAMILIAR

    Se denomina sndrome metablico a la conjuncin en un mismoindividuo de tres de las cinco enfermedades o factores de riesgopresentados a connuacin y que aumentan su probabilidad depadecer una enfermedad cardiovascular o diabetes po 2.

    Obesidad abdominal (central).

    Presin arterial elevada.Glucosa en plasma elevada, en ayunas.

    Triglicridos elevados en suero.

    Niveles bajos de colesterol de alta densidad (HDL, el colesterolbueno).

    Presin arterial igual o superior a 130/85 mmHg

    Glucosa en ayunas igual o superior a 100 mg/dL

    Longitud alrededor de la cintura:

    Hombres:100 cm (40 pulgadas) o ms

    Mujeres:90 cm (35 pulgadas) o ms

    Hombres: por debajo de 40 mg/dL

    Mujeres:por debajo de 50 mg/dL

    Nivel de triglicridos igual o superior a 150 mg/dL

    Microalbuminuria en orina, sin diagnsco de diabetes.

    Colesterol HDL bajo:

    Uno de los factores de riesgo ms importantes para el sndromemetablico es la resistencia a la insulina: el organismo usa insulina demanera menos eficiente que lo normal. La insulina se necesita para ayudar

    a controlar la candad de glucosa (azcar) en la sangre. Como resultado,se elevan los niveles de grasa y azcares en sangre.

    Aunque los invesgadores no estn seguros si el sndrome se debe a unasola causa, todos sus factores de riesgo estn relacionados con laobesidad.

    Otros factores de riesgo abarcan envejecimiento, predisposicin genca(familiar), cambios hormonales, falta de ejercicio (sedentarismo), stress.

    SNTOMAS

    Los signos o sntomas indicavos de que una persona est padeciendo desndrome metablico son:

    1.

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    SABA USTED...

    EL SNDROME METABLICO

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    Importante: La distribucin porcentual de los perfiles de inversin podr cambiar a discrecin de StateTrust Life. Los fondos aqu mostrados pueden variar, aumentar o disminuir en candad a discrecin de STL as cdistribucin de los Perfiles de Inversin. El rendimiento pasado no garanza el rendimiento futuro (pueden exisr prdidas de capital). Los retornos son sobre los montos netos, despus de dedu cir los gastos, por lo que el

    sobre los aportes ser menor a los retornos indicados. Los rendimientos de cada plan en parcular pueden variar dependiend o de cuando se realicen los pagos, por composicin del portafolio/cartera especfica, por cam

    perfiles realizados en el pasado, entre otras.

    INP1.80%

    RSX0.80%

    ILF0.80%

    EFA3.00%

    IEV3.00%

    DIA3.00%

    TGTRX10.00%

    SPY8.70%

    MDY3.00%

    IJR1.80%

    MVV4.10%

    EWG3.00%

    ASHFIXA VI17.50%

    TEMHYBI10.00%

    TEMFIXI12.00%

    VALSHTA17.50%

    INP6.00%

    RSX3.00%

    ILF6.00%

    DIA10.00%

    MDY10.00%

    MVV

    9.00%

    EWG6.00%

    EWW2.00%

    EWC2.00%

    INP3.60% FXI

    3.00%

    RSX2.10%

    ILF2.10%

    EFA6.00%

    IEV7.00%

    DIA6.00%

    TGTRX5.00%

    SPY4.20%

    SPY10.00%MDY

    6.00%

    IJR3.60%

    MVV6.20%

    EWG5.00%

    ASHFIXA VI17.50%

    SSO4.20%

    SSO9.00%

    EPP1.00%

    TEMFIXI

    5.00%TEMHYBI5.00%

    VALSHTA7.50%

    MODERADO CRECIMIENTOBALANCEADO

    Nota: Los rendimientos son absolutos por cada perodo Nota: "ETF"=Exchange Traded Funds

    40% RENTA FIJA (BONOS)

    60% RENTA VARIABLE (ACCIONES)

    80-100%

    RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    PORTAFOLIO FONDOS / INDICES (ETF) AMERICANO / INTERNAC

    REPORTE DE DESEMPEO DE

    PERFILES DE INVERS

    Resultados al 30/06

    Life & Annuities

    PAS / REGINCRECIMIENTO BALANCEADO MODERADO

    STL

    RANKEO DE

    RIESGO

    CATEGORA SMBOLO NOMBRE DEL INDICE/FONDO

    COMPOSICIN DE LOS PERFILES DEINVERSIN

    ISHARES FTSE/IXNHUA CHINA 25

    IPATH MSCI INDIA INDEX

    MARKET VECTORS RUSSIA ETF

    ISHARES S&P LATIN AMERICA 40

    ISHARES MSCI EAFE INDEX FUND

    ISHARES MSCI PACIFIC EX JPN

    ISHARES S&P EUROPE 350

    DIAMONDS TRUST SERIES I

    FRANK TEMP GLOBAL TOTAL RETURN FUND

    SPDR TRUST SERIES I

    PROSHARES ULTRA S&P 500

    ISHARES S&P SMALLCAP 600

    MIDCAP SPDR TRUST SERIES 1

    PROSHARES ULTRA MIDCAP 400

    ISHARES MSCI GERMANY INDEX

    ISHARES MSCI MEXICO INDEX

    ISHARES MSCI CANADA INDEX

    ASHPORT FIXED INCOME FUND-A

    FRANK TEMP INV FRA INC-N ACC

    FTF FRANKLIN HIGH YIELD BOND

    VAL-HOUSE SHRT TERM INTRES-A

    FXI

    INP

    RSX

    ILF

    EFA

    EPP

    IEV

    DIA

    TGTRX

    SPY

    SSO

    IJR

    MDY

    MVV

    EWG

    EWW

    EWC

    ASHFIXA VI

    TEMFIXI

    TEMHYBI

    VALSHTA

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Renta Fija/

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Mediana Cap.

    Acciones

    Acciones

    Mediana Cap.

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Renta Fija

    Renta Fija/

    Acciones

    Renta Fija

    Renta Fija

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Medio

    Alto

    Medio

    Medio

    Medio

    Medio

    Medio

    Medio

    Medio

    Alto

    Medio

    Alto

    Medio

    Medio

    Medio

    Alto

    Moderado

    0.00%

    1.80%

    0.80%

    0.80%

    3.00%

    0.00%

    3.00%

    3.00%

    10.00%

    8.70%

    0.00%

    1.80%

    3.00%

    4.10%

    3.00%

    0.00%

    0.00%

    17.50%

    12.00%

    10.00%

    17.50%

    100%

    3.00%

    3.60%

    2.10%

    2.10%

    6.00%

    1.00%

    7.00%

    6.00%

    5.00%

    4.20%

    4.20%

    3.60%

    6.00%

    6.20%

    5.00%

    0.00%

    0.00%

    17.50%

    5.00%

    5.00%

    7.50%

    100%

    7.00%

    6.00%

    3.00%

    6.00%

    6.00%

    1.00%

    7.00%

    10.00%

    0.00%

    10.00%

    9.00%

    6.00%

    10.00%

    9.00%

    6.00%

    2.00%

    2.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    100%

    China

    India

    Rusia

    Lanoamrica

    Global

    Pacfico

    (excl.Japn)

    Europa

    EE.UU.

    EE.UU.

    EE.UU.

    EE.UU.

    EE.UU.

    EE.UU.

    EE.UU.

    Europa

    Mxico

    Canad

    Global

    Global

    Global

    Global

    2011 2012 2013

    19.17%

    27.26%

    15.04%

    5.77%

    18.82%

    26.74%

    20.54%

    9.94%

    19.03%

    15.99%

    31.04%

    16.29%

    17.82%

    33.84%

    32.41%

    32.84%

    9.11%

    9.78%

    10.84%

    13.52%

    5.93%

    -17.56%

    -39.97%

    -28.18%

    -18.48%

    -12.25%

    -13.69%

    -11.37%

    8.06%

    -1.08%

    1.89%

    -2.92%

    -2.13%

    0.79%

    -13.07%

    -17.64%

    N/A

    N/A

    1.75%

    1.26%

    -3.38%

    -2.24%

    -2.18%

    -3.99%

    -0.92%

    -12.57%

    21.39%

    3.43%

    24.12%

    29.64%

    3.56%

    32.30%

    70.46%

    41.31%

    33.06%

    71.37%

    30.84%

    -1.62%

    5.30%

    1.69%

    10.85%

    5.89%

    2.54%

    1ERTRIMESTRE

    2014

    -6.75%

    6.44%

    -16.90%

    -1.27%

    0.16%

    2.91%

    1.75%

    -0.22%

    -0.17%

    1.70%

    2.71%

    1.21%

    2.89%

    4.73%

    -1.29%

    -5.96%

    1.34%

    1.27%

    3.28%

    2.90%

    -0.32%

    TR

    70% RENTA FIJA(BONOS)

    30% RENTA VARIABLE(ACCIONES)

  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

    9/13

    70% RENTA FIJA(BONOS)

    30% RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    MODERADO40% RENTA FIJA (BONOS)

    60% RENTA VARIABLE (ACCIONES)

    BALANCEADO

    RETORNOS 2do TRIMESTRE 201480-100%

    RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    CRECIMIENTO

    Importante: La distribucin porcentual de los perfiles de inversin podr cambiar a discrecin de StateTrust Life. Los fondos aqu mostrados pueden variar, aumentar o disminuir en candad a discrecin de STL as cdistribucin de los Perfiles de Inversin. El rendimiento pasado no garanza el rendimiento futuro (pueden exisr prdidas de capital). Los retornos son sobre los montos netos, despus de deducir los gastos, por lo que el

    sobre los aportes ser menor a los retornos indicados. Los rendimientos de cada plan en parcular pueden variar dependiendo de cuando se realicen los pagos, por composicin del portafolio/cartera especfica, por cam

    perfiles realizados en el pasado, entre otras.

    PORTAFOLIO FONDOS / INDICES (ETF) AMERICANO / INTERNAC

    REPORTE DE DESEMPEO DE

    PERFILES DE INVERS

    Resultados al 30/06

    Life & Annuities

    0

    5

    10

    15

    20

    25

    30

    20.02

    26.33

    5.75

    -0.15-7.68

    0

    4

    8

    12

    16

    20

    16.40

    0.51

    17.20

    3.96

    -4.990

    2

    4

    6

    10

    8

    12

    1413.40

    1.04

    11.25

    2.

    -2.46

    Crecimiento Balanceado Moderado

    0

    2

    4

    6 5.75

    3.96

    2.94

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri. 20142011 2012

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri. 20142011 2012

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri.2011 2012

  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

    10/13

    INAVSMI2.10%

    2.10%2.10%

    2.10%1.50%

    4.80%

    3.00%

    3.30%

    9.00%

    35.00%

    35.00%

    XACT NORDIAEX

    IMIB

    IBEX35

    EXS1

    CAC40

    BCYIF

    EUE

    IBCXLN

    IBGXFP

    INAVSMI4.20%

    4.20%

    4.20%4.20%

    3.00%

    9.60%

    6.00%

    6.60%

    18.00%

    20.00%

    20.00%

    XACT NORD

    IAEX

    IMIB

    IBEX35

    EXS1

    CAC40

    BCYIF

    EUE

    IBCXLN

    IBGXFP

    INAVSMI7.00%

    7.00%

    15.00%

    11.00%

    10.00%

    30.00%

    IMIB

    EXS1

    CAC40

    BCYIF

    EUE

    10

    Importante: La distribucin porcentual de los perfiles de inversin podr cambiar a discrecin de StateTrust Life. Los fondos aqu mostrados pueden variar, aumentar o disminuir en candad a discrecin de STL as cdistribucin de los Perfiles de Inversin. El rendimiento pasado no garanza el rendimiento futuro (pueden exisr prdidas de capital). Los retornos son sobre los montos netos, despus de dedu cir los gastos, por lo que el

    sobre los aportes ser menor a los retornos indicados. Los rendimientos de cada plan en parcular pueden variar dependiend o de cuando se realicen los pagos, por composicin del portafolio/cartera especfica, por cam

    perfiles realizados en el pasado, entre otras.

    MODERADO CRECIMIENTOBALANCEADO

    Nota: Los rendimientos son absolutos por cada perodo Nota: "ETF"=Exchange Traded Funds

    40% RENTA FIJA (BONOS)

    60% RENTA VARIABLE (ACCIONES)

    80-100%

    RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    PORTAFOLIO FONDOS / INDICES (ETF) EUR

    REPORTE DE DESEMPEO DE

    PERFILES DE INVERS

    Resultados al 30/06/

    Life & Annuities

    PAS / REGINCRECIMIENTO BALANCEADO MODERADO

    STL

    RANKEO DE

    RIESGO

    CATEGORA SMBOLO NOMBRE DEL INDICE/FONDO

    COMPOSICIN DE LOS PERFILES DEINVERSIN

    SWISS MARKET INDEX

    XACT VINX 30ETF NORDIC INDEX

    AMSTERDAM EXCHANGES INDX

    S&P/MIB INDEX

    IBEX 35 INDEX

    DAX INDEX

    CAC 40 INDEX

    FTSE 100 INDEX

    EURO STOXX 50

    ISHARES EURO CORPORATE BOND

    ISHARES EURO GOVT. BOND

    INAVSMI

    XACT NORD

    IAEX

    IMIB

    IBEX35

    EXS1

    CAC40

    BCYIF

    EUE

    IBCXLN

    IBGXFP

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Bonos

    Bonos

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Medio

    Moderado

    2.10%

    2.10%

    2.10%

    2.10%

    1.50%

    4.80%

    3.00%

    3.30%

    9.00%

    35.00%

    35.00%

    100%

    4.20%

    4.20%

    4.20%

    4.20%

    3.00%

    9.60%

    6.00%

    6.60%

    18.00%

    20.00%

    20.00%

    100%

    7.00%

    7.00%

    7.00%

    7.00%

    6.00%

    15.00%

    10.00%

    11.00%

    30.00%

    0.00%

    0.00%

    100%

    Suiza

    Nrdica

    Holanda

    Italia

    Espaa

    Alemania

    Francia

    Inglaterra

    Europa(Blue Chip)

    Europa(Blue Chip)

    Europa(Blue Chip)

    2011 2012 2013

    22.99%

    25.78%

    19.52%

    20.19%

    27.77%

    25.48%

    22.23%

    19.17%

    22.41%

    1.63%

    2.57%

    17.96%

    18.61%

    10.90%

    10.12%

    -1.44%

    29.05%

    20.39%

    10.61%

    18.42%

    10.99%

    7.47%

    -5.59%

    -16.97%

    -12.75%

    -26.54%

    -8.81%

    -14.69%

    -13.42%

    -1.54%

    -13.13%

    3.15%

    3.73%

    4.32%

    6.27%

    0.15%

    12.58%

    5.26%

    0.04%

    2.88%

    -0.90%

    3.57%

    2.23%

    2.45%

    1ERTRIMESTRE

    2014TR

    1

    -

    70% RENTA FIJA(BONOS)

    30% RENTA VARIABLE(ACCIONES)

  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

    11/13

    70% RENTA FIJA(BONOS)

    30% RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    MODERADO40% RENTA FIJA (BONOS)

    60% RENTA VARIABLE (ACCIONES)

    BALANCEADO

    RETORNOS 2do TRIMESTRE 201480-100%

    RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    CRECIMIENTO

    Importante: La distribucin porcentual de los perfiles de inversin podr cambiar a discrecin de StateTrust Life. Los fondos aqu mostrados pueden variar, aumentar o disminuir en candad a discrecin de STL as cdistribucin de los Perfiles de Inversin. El rendimiento pasado no garanza el rendimiento futuro (pueden exisr prdidas de capital). Los retornos son sobre los montos netos, despus de d educir los gastos, por lo que el

    sobre los aportes ser menor a los retornos indicados. Los rendimientos de cada plan en parcular pueden variar dependiendo de cuando se realicen los pagos, por composicin del portafolio/cartera especfica, por cam

    perfiles realizados en el pasado, entre otras.

    PORTAFOLIO FONDOS / INDICES (ETF) EUR

    REPORTE DE DESEMPEO DE

    PERFILES DE INVERS

    Resultados al 30/06/

    Life & Annuities

    -20

    -25

    -15

    5

    -10

    0

    10

    15

    5

    20

    25 22.73

    3.22

    4.31

    -12.51

    17.04

    0

    -5

    -10

    -15

    5

    10

    15 14.47

    2.84

    3.41

    -6.17

    14.10

    0

    2

    4

    6

    10

    8

    12

    8.28

    2.59

    2.7

    -1.36

    11.66

    Crecimiento Balanceado Moderado

    0

    1

    2

    3

    4

    4.31

    3.41

    2.77

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri. 20142011 2012 2013 1er Tri. 2014 2do Tri.2011 2012

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri. 20142011 2012

  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

    12/13

    12

    Importante: La distribucin porcentual de los perfiles de inversin podr cambiar a discrecin de StateTrust Life. Los fondos aqu mostrados pueden variar, aumentar o disminuir en candad a discrecin de STL as cdistribucin de los Perfiles de Inversin. El rendimiento pasado no garanza el rendimiento futuro (pueden exisr prdidas de capital). Los retornos son sobre los montos netos, despus de ded ucir los gastos, por lo que e

    sobre los aportes ser menor a los retornos indicados. Los rendimientos de cada pla n en parcular pueden variar d ependiendo de cuando se realicen los pagos, por composicin del portafolio/cartera especfica, por cam

    perfiles realizados en el pasado, entre otras.

    MODERADO CRECIMIENTOBALANCEADO

    Nota: Los rendimientos son absolutos por cada perodo Nota: "ETF"=Exchange Traded Funds

    40% RENTA FIJA (BONOS)

    60% RENTA VARIABLE (ACCIONES)

    80-100%

    RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    PORTAFOLIO FONDOS / INDICES (ETF) PRODUCTOS: COMPASS, HORIZON-G, EDUP

    REPORTE DE DESEMPEO DE

    PERFILES DE INVERS

    Resultados al 30/06

    Life & Annuities

    PAS / REGINCRECIMIENTO BALANCEADO MODERADO

    STL

    RANKEO DE

    RIESGO

    CATEGORA SMBOLO NOMBRE DEL INDICE/FONDO

    COMPOSICIN DE LOS PERFILES DEINVERSIN

    ISHARES FTSE/IXNHUA CHINA 25

    ISHARES MSCI EAFE INDEX FUND

    ISHARES S&P EUROPE 350

    ISHARES MSCI GERMANY INDEX

    ISHARES MSCI MEXICO INDEX

    ISHARES MSCI CANADA INDEX

    PROSHARES ULTRA MIDCAP 400

    MIDCAP SPDR TRUST SERIES 1

    SPDR TRUST SERIES I

    PROSHARES ULTRA S&P 500

    ISHARES MSCI POLAND INVESTABLE MKT IND

    ISHARES MSCI SWEDEN INDEX

    ISHARES INC MSCI BRAZIL INDEX FUND

    ISHARES MSCI TURKEY INVEST MKT INDEX

    IPATH MSCI INDIA INDEX ETN

    PROSHARES ULTRAPRO RUSSELL 2000

    ISHARES MSCI SINGAPORE INDEX

    ISHARES MSCI AUSTRALIA INDEX

    DIAMONDS TRUST SERIES I

    FRANK TEMP GLOBAL TOTAL RETURN FUND

    ASHPORT FIXED INCOME FUND-A

    ASHPORT LARGE CAP FUND-A

    STATETRUST ENHANCED INDEX FUND-A

    VAL-HOUSE SHRT TERM INTRES-A

    CUENTA GENERAL

    FXI

    EFA

    IEV

    EWG

    EWW

    EWC

    MVV

    MDY

    SPY

    SSO

    EPOL

    EWD

    EWZ

    TUR

    INP

    URTY

    EWS

    EWA

    DIA

    TGTRX

    ASHFIXA VI

    ASHLCGA

    STCIDXA

    VALSHTA

    GENERAL

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Acciones

    Renta Fija

    Renta Fija

    Acciones

    Acciones

    Renta Fija

    Alto

    Medio

    Medio

    Medio

    Alto

    Medio

    Alto

    Medio

    Medio

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Alto

    Medio

    Medio

    Medio

    Medio

    Medio

    Alto

    Alto

    Medio

    3.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    5.50%

    5.00%

    0.00%

    5.00%

    0.00%

    0.00%

    2.00%

    2.00%

    2.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    0.00%

    5.00%

    17.50%

    0.00%

    5.00%

    20.00%

    28.00%

    100%

    1.30%

    3.00%

    2.00%

    2.90%

    2.70%

    2.75%

    6.00%

    0.00%

    2.00%

    7.80%

    0.00%

    0.00%

    1.50%

    0.90%

    0.90%

    0.90%

    1.00%

    0.00%

    1.35%

    2.00%

    34.00%

    6.00%

    11.00%

    10.00%

    0.00%

    100%

    5.00%

    4.00%

    4.00%

    4.50%

    0.00%

    0.00%

    8.00%

    0.00%

    7.00%

    12.00%

    0.75%

    1.50%

    4.00%

    4.50%

    4.00%

    1.50%

    2.00%

    0.00%

    2.25%

    0.00%

    11.00%

    6.00%

    11.00%

    7.00%

    0.00%

    100%

    China

    Europa

    Europa

    Europa

    Mexico

    Canada

    USA

    USA

    USA

    USA

    Poland

    Sweden

    Brazil

    Turquia

    India

    USA

    Singapore

    Australia

    USA

    World

    World

    World

    World

    World

    2011 2012 2013

    -2.18%

    21.39%

    24.12%

    30.84%

    -1.62%

    5.30%

    71.37%

    33.06%

    32.30%

    70.46%

    3.74%

    23.48%

    -17.52%

    -27.29%

    -3.99%

    147.86%

    -0.02%

    1.78%

    29.64%

    3.55%

    1.69%

    10.55%

    7.55%

    2.54%

    3.00%

    19.17%

    18.82%

    20.54%

    32.41%

    32.84%

    9.11%

    33.84%

    17.82%

    15.99%

    31.04%

    41.63%

    24.57%

    0.42%

    65.63%

    27.26%

    44.58%

    31.79%

    24.11%

    9.94%

    19.03%

    9.78%

    4.83%

    9.65%

    5.93%

    3.00%

    -17.56%

    -12.25%

    -11.37%

    -17.64%

    N/A

    N/A

    -13.07%

    N/A

    1.89%

    -2.92%

    -32.16%

    -16.73%

    -24.17%

    -36.56%

    -39.97%

    -37.56%

    -18.67%

    -11.65%

    8.06%

    -1.08%

    1.75%

    -24.80%

    -22.24%

    -2.24%

    3.00%

    -6.75%

    0.16%

    1.75%

    -1.29%

    -5.96%

    1.34%

    4.73%

    2.89%

    1.70%

    2.71%

    1.25%

    2.20%

    0.79%

    2.14%

    6.44%

    1.30%

    -0.84%

    6.16%

    -0.22%

    -0.17%

    1.27%

    6.67%

    6.33%

    -0.32%

    0.74%

    1ERTRIMESTRE

    2014TR

    70% RENTA FIJA(BONOS)

    30% RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    MVV

    GENERAL

    SSO

    TGTRX

    ASHFIXA VI

    STCIDXA

    VALSHTA

    5.50% 5.00%

    5.00%

    MDY5.00%

    17.50%

    5.00%

    28.00%

    VALSHTA20.00%

    FXI EFA IEV EWG

    MVV

    SPY

    SSO

    EWZ

    TUR

    URTY

    EWSDIA

    TGTRX

    ASHFIXA VI

    ASHLCGA

    STCIDXA

    STCIDXA

    FXI

    EFA

    IEV

    MVV

    EPOL

    EWZ

    TUR

    INP

    URTY

    EWS

    DIA

    ASHFIXA VI

    ASHLCGA

    1.30%

    FXI3.00%

    TUR2.00%

    INP2.00%

    EWZ2.00%

    3.00%2.00% 2.90%EWW2.70%

    6.00%

    2.00%

    7.80%

    1.50%

    EWC2.75%

    0.90%

    0.90%

    1.00%1.35%

    2.00%

    INP0.90%

    2.00%

    11.00%

    1.50%4.50%

    6.00%

    4.00%

    4.00%

    2.25%

    0.75%

    8.00%

    11.00%

    5.00%

    4.00%

    4.00%

    EWD1.50%

    34.00%

    6.00%

    11.00%10.00%

  • 5/21/2018 Bitcoins: la nueva moneda digital.

    13/13

    70% RENTA FIJA(BONOS)

    30% RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    MODERADO40% RENTA FIJA (BONOS)

    60% RENTA VARIABLE (ACCIONES)

    BALANCEADO

    RETORNOS 2do TRIMESTRE 201480-100%

    RENTA VARIABLE(ACCIONES)

    CRECIMIENTO

    Importante: La distribucin porcentual de los perfiles de inversin podr cambiar a discrecin de StateTrust Life. Los fondos aqu mostrados pueden variar, aumentar o disminuir en candad a discrecin de STL as cdistribucin de los Perfiles de Inversin. El rendimiento pasado no garanza el rendimiento futuro (pueden exisr prdidas de capital). Los retornos son sobre los montos netos, despus de deducir los gastos, por lo que el

    sobre los aportes ser menor a los retornos indicados. Los rendimientos de cada plan en parcular pueden variar dependiendo de cuando se realicen los pagos, por composicin del portafolio/cartera especfica, por cam

    perfiles realizados en el pasado, entre otras.

    PORTAFOLIO FONDOS / INDICES (ETF) PRODUCTOS: COMPASS, HORIZ

    REPORTE DE DESEMPEO DE

    PERFILES DE INVERS

    Resultados al 30/06

    Life & Annuities

    -24

    -16

    -8

    0

    8

    16

    24 21.83

    2.16

    5.46

    -13.22

    20.56

    0

    4

    8

    12

    16

    20

    16.07

    1.90

    3.90

    -7.36

    15.42

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri. 20142011 2012 2013 1er Tri. 2014 2do Tri.2011 2012

    2013 1er Tri. 2014 2do Tri. 20142011 2012

    0

    2

    4

    6

    10

    8

    12

    8.89

    1.12

    2.8

    -3.55

    11.30

    Crecimiento Balanceado Moderado

    0

    1

    2

    3

    4

    5

    6 5.46

    3.90

    2.86


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