+ All Categories
Home > Documents > COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT -...

COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT -...

Date post: 10-Sep-2019
Category:
Upload: others
View: 1 times
Download: 0 times
Share this document with a friend
10
1. Svrha COBIT ® 5 modela i smjernice za primjenu COBIT ® (Control Objective for IT and Related Technology) jedna je od vodećih svjetskih metodologija za IT Governance. Razvija se već više od 20 godina, kao što se vidi na slici 1. Slika 1. Dosadašnji razvoj COBIT-a Ciljevi i principi aktualne verzije COBIT ® 5 su: Ostvarivati što veće poslovne vrijednosti IT investicija na način da one podržavaju ostvarenje strateških ciljeva poslovnog sustava i njegovu učinkovitost i inovativnost Osigurati što kvalitetnije odlučivanje o IT-u, naročito uprave i menadžmenta Postići operativnu izvrsnost putem učinkovitog i pouzdanog korištenja IT-a Upravljati IT rizicima i održavati ih na prihvatljivoj razini Optimizirati troškove IT usluga i tehnologije Ostvarivati potpunu sukladnost s relevantnim zakonima, propisima, ugovornim obvezama i politikama. Navedeni ciljevi COBIT ® - a 5 prenose se na 5 principa koje je nužno primijeniti u poslovnom sustavu, a koji su prikazani na slici 2. COBIT ® 5 pristup IT Governance-u
Transcript
Page 1: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

1. Svrha COBIT® 5 modela i smjernice za primjenu

COBIT® (Control Objective for IT and Related Technology) jedna je od vodećih svjetskih metodologija za IT Governance. Razvija se već više od 20 godina, kao što se vidi na slici 1.

Slika 1. Dosadašnji razvoj COBIT-a Ciljevi i principi aktualne verzije COBIT® 5 su:

Ostvarivati što veće poslovne vrijednosti IT investicija na način da one podržavaju ostvarenje strateških ciljeva poslovnog sustava i njegovu učinkovitost i inovativnost

Osigurati što kvalitetnije odlučivanje o IT-u, naročito uprave i menadžmenta

Postići operativnu izvrsnost putem učinkovitog i pouzdanog korištenja IT-a

Upravljati IT rizicima i održavati ih na prihvatljivoj razini

Optimizirati troškove IT usluga i tehnologije

Ostvarivati potpunu sukladnost s relevantnim zakonima, propisima, ugovornim obvezama i politikama.

Navedeni ciljevi COBIT® - a 5 prenose se na 5 principa koje je nužno primijeniti u poslovnom sustavu, a koji su prikazani na slici 2.

COBIT® 5 pristup IT Governance-u

aa

Page 2: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Slika 2. Osnovni principi COBIT®-a 5

Princip Ispunjavanje zahtjeva dionika nalaže da se oni ostvare određivanjem ciljeva na razini poslovnog sustava i njihovim kaskadiranjem na IT ciljeve. COBIT® 5 putem BSC (eng. Balanced Score Card) perspektiva definira 17 generičkih poslovnih ciljeva i 17 IT ciljeva, što je prikazano u tablicama 1 i 2. Primjenom ovog principa identificiraju se interni i vanjski dionici i njihove potrebe. Interni dionici su: članovi uprave, izvršni direktori, rukovoditelji poslovnih područja (financija, upravljanja ljudskim potencijalima, informatike, sigurnosti, upravljanja rizicima poslovnog sustava itd.), interni auditori, IT korisnici, rukovoditelji IT odjela itd.), dok su vanjski dionici: državna tijela, regulatorna tijela, vanjski revizori, poslovni partneri, dobavljači, vanjski korisnici, konzultanti itd. Putem COBIT® -a 5 zahtjevi ovih dionika vrlo se učinkovito „poslože“.

Tablica 1. Ciljevi poslovnog sustava po BSC perspektivama (Izvor: (ITGI & ISACA, 2013)

Tablica 2. IT ciljevi po BSC perspektivama (Izvor: (ITGI & ISACA, 2013))

Page 3: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Princip Pokrivanje cjelokupnog poslovanja zahtijeva da se ne fokusira samo IT funkcija poslovnog sustava, već da se oblikuje cjelovita slika svih njegovih poslovnih procesa i IT potpora promatra u tom kontekstu. Inzistira se da se IT i srodne tehnologije promatraju kao imovina poslovnih procesa, vrlo striktno odrede uloge i odgovornosti uprave i menadžmenta i njihovi međusobni odnosi.

Princip Jedinstveni integrirajući okvir nalaže potrebu, ukoliko se u poslovnom sustavu već koriste i drugi okviri / sustavi (Risc IT, ISO/IEC norme 38500, 27001, 20000, 31000 i dr., ITIL, PMBOK, TOGAF itd.), da ih COBIT® 5 integrira u jedinstvenu cjelinu.

Princip Holistički pristup traži da se učinkovito i djelotvorno korištenje IT-a u poslovnom sustavu postigne korištenjem 7 interaktivnih pokretača. To su: 1.) Principi, politike i radni okvir, 2) Procesi, 3.) Organizacijska struktura, 4.) Kultura, etika i ponašanje, 5.) Informacije, 6.) Usluge, infrastruktura i primjena, te 7.) Ljudi, vještine i kompetencije, prikazanih na slici 3.

Slika 4. Pokretači COBIT®-a 5

Princip Odvajanje korporativnog upravljanja od Menadžmenta zahtijeva da se ove dvije razine nadležnosti i odgovornosti striktno odvoje, budući se radi o različitim disciplinama i poslovima, kao što je to prikazano na slici 4.

Page 4: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Slika 4. način odvajanja Governance-a od Menadžmenta

Ne postoji kruto pravilo o tome koje organizacijske funkcije pripadaju Governance-u, a koje Menadžmentu. To ovisi o konkretnom poslovnom sustavu, njegovoj veličini i organizacijskom ustrojstvu. No, može se očekivati da u većim poslovnim sustavima Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom menadžmentu. 2. Poslovni procesi i proizvodi COBIT®-a 5 Navedeni ciljevi i principi COBIT®-a 5 realiziraju se putem njegovih poslovnih procesa, kojih ima 37. Podijeljeni su na procese Governance-a kojih ima 5 (EDM1 – EDM5) i procese Menadžmenta kojih ima 32. Poslovni procesi Menadžmenta se: APO (eng. Align, Plan, Organise) procese, kojih ima 13, BAI (eng. Build, Acquire, Implement) procese kojih ima 10, DSS (eng. Delivery, Service, Support) procese kojih ima 6 i MEA (Monitor, Evaluate, Assess) procese kojih ima 3. Konkretni procesi po ovim cjelinama navedeni su na slici 5.

Page 5: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Slika 5. COBIT® 5 procesni model

U ovom trenutku COBIT® 5 ima razvijene slijedeće proizvode:

Za upravu i izvršni menadžment:

o COBIT 5 Business Framework o COBIT 5 Enabling Processes o COBIT 5 Enabling Information o COBIT 5 Implementation

Za IT stručnjake:

o COBIT 5 for Information Security o COBIT 5 for Assurance o COBIT 5 for Risk o COBIT 5 for Self-assessment o COBIT 5 for Assurance i o COBIT 5 for Assessors

Naslovne stranice ovih proizvoda prikazane su na slici 6.

Page 6: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Slika 6. Naslovnice najvažnijih proizvoda COBIT-a 5. 3. Način korištenja COBIT®-a 5

Prema naputcima navedenim u COBIT® 5 Framework-u, postoji 7 koraka njegove primjene:

Inicijalizacija: prepoznavanje potrebe

Definiranje problema: procjena sadašnjeg stanja, određivanje područja, povezivanje poslovnih i IT ciljeva, izrada scenarija rizika, identifikacija ključnih procesa

Određivanje putokaza za realizaciju primjene: prepoznavanje ciljeva poboljšanja i njihovih prioriteta

Planiranje izvedbe: izrada plana projekta, prepoznavanje ključnih sudionika, izrada analiza slučajeva, planiranje promjena

Realizacija plana: postupanje prema planu projekta, nadzor ostvarenja plana

Realizacija benefita i

Procjena učinaka Određivanje razina sposobnosti

Primjena COBIT®-a verzije 4.1 temelji se na procjeni zrelosti poslovnih procesa, ali ju je moguće koristiti i za procjene tzv. sposobnosti, dok COBIT® 5 preferira procjene razine sposobnosti, čiji je postupak određen normom ISO/IEC 15504-2.

Razine sposobnosti bilo kojeg od 34 procesa prema COBIT®-u 4.1 ili 37 procesa prema COBIT®-u 5, čini se na način da se analiziraju indikatori sposobnosti za generičku praksu, generički resursi i generički proizvodi. Način povezivanja ovih ISO i COBIT® pogleda, prikazan je na slici 7.

Page 7: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Slika 7. Način povezivanja norme ISO/IEC 15504-2 i COBIT®-a za određivanje

sposobnosti procesa

4. Učinci korištenja COBIT®-a 5

Postoje studije i analize koje ukazuju na značajnu pozitivnu korelaciju između IT Governance & i poslovnih učinaka. Najčešće se navodi da su to:

Bolji poslovni rezultati „zrelijim“ iskorištenjem IT potencijala (poboljšanje poslovnih procesa, povećanje kvalitete proizvoda /usluga, sniženje troškova poslovanja, razvoj novih proizvoda, osvajanje novih tržišta)

Djelotvornije upravljanje,

Smanjenje poslovnih rizika uzrokovanih zbog IT-a

Prerastanje informatike u stratešku poslovnu funkciju orijentiranu poslovnim inovacijama

Podizanje kompetencija za digitalno orijentiran poslovni sustav

Konkurentska prednost kao rezultanta gornjih učinaka.

U tablici 3 je prikazan konkretniji pregled ovih učinaka načinjen iz nekoliko izvora.

Područje IT Governance-a

Učinak

Strategija & Governance

Poboljšane komunikacije Uprava - izvršni

menadžment – vodstvo IT-a

Razvoj IT-a postao sastavni dio strategije poslovnog

sustava

15 – 20 % unapređenja poslovnih procesa

15 % porast prodaje zbog učinkovitijeg IT-a

Oko 20 % manji poslovni rizici čiji je uzročnik bio IT

Bitno unapređeno usklađivanje s glavnim dionicima

Page 8: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

Oko 20 % povećano zadovoljstvo korisnika

Oko 15 % porast broja poslovnih inovacija

Upravljanje financijama

Bitno bolje upravljanje portfeljem financija

Oko 15 % sniženi direktni IT troškovi

Povećana kvaliteta odlučivanja o prioritetima IT

projekata

Oko 20 % smanjeni rizici zbog dobavljača

Ljudi & Resursi

Uspostavljena učinkovita IT organizacija

Oblikovan sustav planiranja razvoja karijere

Porast osobnih kompetencija IT djelatnika

Osobna produktivnost porasla za 15 – 25 %

Osobno zadovoljstvo djelatnika poraslo za 20 %

Značajan porast organizacijske kulture

Arhitektura & Planiranje IT usluga

Bitno unapređeno odlučivanje o razvoju poslovne i

IT arhitekture

Poslovna arhitektura postala neovisna od IT

dobavljača

Upravljanje IT uslugama podignuto na visoku

profesionalnu razinu

Kvaliteta IT usluga podignuta za 10 – 30 %, u

ovisnosti o vrsti usluga

Ugovaranje IT usluga postalo identično svakom

drugom poslovnom pregovaranju

IT Infrastruktura & IT Operativa

Upravljanje IT imovinom podignuto na razinu

upravljanja s drugom poslovnom imovinom

Značajno unapređeni odnosi s korisnicima IT usluga

Povećani su raspoloživost i IT kapaciteti,

zahvaljujući boljem planiranju

Olakšano upravljanje promjenama, unatoč bitno

pooštrenim odgovornostima

Pogreške u upravljanju konfiguracijom smanjene za

30 %

40 % pritužaba korisnika riješi se u službi potpore,

uz vrijeme smanjeno za 20 %

Sigurnost &

kontinuitet rada

Sigurnosni rizici smanjeni za oko 20%

Trajanje zastoja zbog sigurnosnih incidenata

smanjeno za 40 %

Dijagnostika neautoriziranih pristupa povečana za

Page 9: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

200 %

Uvedene sigurnosne kontrole koje su učinkovitost

sustava sigurnosti povećale za 40 %

Razvijene kontrole koje zadovoljavaju zahtjeve

Cyber Security-a

Sigurnosni auditi postali pokretač neprekidnih

poboljšanja u cijelom području sigurnosti

Upravljanje aplikacijama

Razvijen efikasan sustav upravljanja portfeljem

aplikacija

Znatno unapređeno odlučivanje o prioritetima

razvoja novih aplikacija

Troškovi održavanja aplikacija smanjeni 25 %

Redundantne funkcionalnosti u aplikacijama

snižene za oko 20 %

10 % nepotrebnih aplikacija izbačeno iz portfelja

Za 15 – 20 % sniženi rizici zbog aplikacija

Programi & projekti

Bitno unapređena veza između novih zahtjeva,

portfelja financija i novih projekata

10 – 20 % sniženi troškovi IT projekata uslijed

boljeg planiranja i efikasnijeg nadzora

Probijanja vremena trajanja projekata smanjena za

18 %

Data Governance

Neusporedivo snažnije dubinske analize vanjskog

poslovnog okruženja (tržišta, novih tehnologija,

kupaca, financijske industrije itd.)

Napredna poslovna analitika o mogućnostima

poboljšanja vlastitih poslovnih procesa, upravljanja

ljudskim potencijalima, analitika informacijske i

cyber sigurnosti, upravljanja troškovima itd.

5. Usluge ZIH-a

5.1. Konzultantske usluge

1. Dijagnostika postojećeg stanja IT Governance-a i izrada programa

poboljšanja

Predmet dijagnostike može biti bilo koji dio IT Governance sustava ili cijeli ovaj

sustav. Dijagnostika se provodi ispitivanjem zadovoljenja pripadajućih zahtjeva,

postupaka kojima se oni ostvaruju, te procjenjivanjem odgovornosti,

dokumentiranosti i prakse. Postoji više načina na koje ZIH može načiniti ovu

dijagnostiku (Self-Assessment, putem vlastitog alata itd.). Vrlo je važno znati da je

komercijalno korištenje COBIT®-a 5 zaštićeno intelektualnim vlasništvom, te da je

nužno od njegovog nositelja tražiti suglasnost ([email protected]).

Page 10: COBIT 5 pristup IT Governance-u 1. Svrha COBIT - zih.hrzih.hr/sites/zih.hr/files/cr-collections/3/cobit5pristupitgovernance-u.pdf · Governance pripada upravi, a Menadžment izvršnom

2. Razvoj i implementacija pojedinih dijelova IT Governance sustava. Na osnovi

načinjene dijagnostike postojećeg stanja i usvojenog programa poboljšanja, temeljem

odlučenih prioriteta, svako od područja IT Governance-a potencijalno može biti

poseban projekt.

Slika 8 prikazuje rezultate 9 najslabijih područja IT Governance-a, do kojih se došlo

dijagnostikom početnog stanja (RZ_Početno), te rezultate nakon provedenih

poboljšanja.

Slika 8. Razine zrelosti početnih stanja i stanja nakon provedenih poboljšanja

5.2. Seminari, treninzi, radionice

Motivacijska prezentacija članovima uprava, izvršnom menadžmentu

poslovnih sustava i vodstvu IT funkcije o razlozima, načinima i učincima IT

Governance sustava

Za izvođenje COBIT®-a 5 vrijede navedena opaska o obveznoj zaštiti

autorskih prava čiji je nositelj ISACA

Treninzi iz pojedinih dijelova IT Governance sustava

Svrha, ciljevi, sadržaj i način održavanja ovih treninga posebno je razrađen za svaku

od ovih tema. Seminari se izvode prema planu seminara (otvoreni) ili prema

posebnim dogovorima s naručiteljima (zatvoreni).

0,4 0,5

1,2

0,9 0,6

1,2 1,3

0,7 0,3

1,3 1,9

2,1

2,5

2,8 2,5

2

2

1

0

1

2

3IT Strategy

Risk Management

People & ResourceManagement

IT Service Management

Application PortfolioManagement

Security & Continuity

IT Innovation Management

IT Financial Manaagement

IT Asset Management

RZ_Početno

RZ_Nakonpoboljšanja

RZ = Razina RZ = Razina

Priredio: Prof.dr.sc. Zdravko Krakar temeljem dozvole za korištenje

autorskog prava dobivene od ISACA-e


Recommended