Copyright © International Labour Organization 2013Fifth edition 2013

Publications of the International Labour Office enjoy copyright under Protocol 2 of the Universal Copyright Convention. Nevertheless, short excerpts from them may be reproduced without authorization, on condition that the source is indicated. For rights of reproduction or translation, application should be made to ILO Publications (Rights and Permissions), International Labour Office, CH-1211 Geneva 22, Switzerland, or by email: pubdroit@ilo.org. The International Labour Office welcomes such applications.

Libraries, institutions and other users registered with reproduction rights organizations may make copies in accordance with the licences issued to them for this purpose. Visit www.ifrro.org to find the reproduction rights organization in your country.

Travel smart – work smart : a guide for migrant workers in Thailand / ILO Regional Office for Asia and the Pacific. – 5th ed. Bangkok : ILO, 201323 p.

ISBN: 9789228274042; 9789228274059 (web pdf)

ILO Regional Office for Asia and the Pacific

migrant worker / workers rights / Thailand

14.09.2

Also available in Cambodian (ISBN 9789228274066, 9789228274073 (web pdf)), Phnom Penh, 2013, Laotian (ISBN 9789228274080, 9789228274097 (web pdf)), Vientiane, 2013, and in English (ISBN 9789221274049, 9789221274056(web pdf)), Bangkok, 2013.

ILO Cataloguing in Publication Data

The designations employed in ILO publications, which are in conformity with United Nations practice, and the presentation of material therein do not imply the expression of any opinion whatsoever on the part of the International Labour Office concerning the legal status of any country, area or territory or of its authorities, or concerning the delimitation of its frontiers.

The responsibility for opinions expressed in signed articles, studies and other contributions rests solely with their authors, and publication does not constitute an endorsement by the International Labour Office of the opinions expressed in them.

Reference to names of firms and commercial products and processes does not imply their endorsement by the International Labour Office, and any failure to mention a particular firm, commercial product or process is not a sign of disapproval.

ILO publications and electronic products can be obtained through major booksellers or ILO local offices in many countries, or direct from ILO Publications, International Labour Office, CH-1211 Geneva 22, Switzerland, or ILO Regional Office for Asia and the Pacific, 11th Floor, United Nations Building, Rajdamnern Nok Avenue, Bangkok 10200, Thailand, or by email: BANGKOK@ilo.org. Catalogues or lists of new publications are available free of charge from the above address, or by email: pubvente@ilo.org

Visit our website: www.ilo.org/publns or www.ilo.org/asia

Printed in Thailand

မတသားရန:

ဤစာအပေလးတြငပါ႐ေသာအခကအလကမားသည သငကပ၍လၿခေသာခစားမႈမး၊ အႏာရယကငးစြာႏငရသငရထကေသာအစြနးအျမတျဖငအလပလပႏငျခငး၊ ျပငပနးစြာစြန႔စားေစခငးမႈႏငမတရားညဥးပနးႏကစကမႈမေ႐ာင႐ားႏငရနစသညအေၾကာငးအရာတ႔ကသ႐ေစရနအတြက သငကပ႔ပး ကညေပးပါလမ႔ မည။

သင၏စတဝငစားမႈကၾကည႐ႈေစာငေ႐ာကေပးရနအေကာငးဆးပဂၢလမာသင ကယတငပငျဖစပါသည။

သငသညထငးႏငငတြငထငးလမးတစေယာကမဟတပအလပလပေနပါသလား။

ထ႕ေၾကာင ေအးေအး ခမးခမး ဘဝခရးကေလာကလမးမယ- အဆင ျမငျမင အလပလပမယ

4

အဘယ႔ေၾကာငဆကစပမႈ႐သနညး။

ေန႔တငးဆသလပင သငက႔သ႔ေသာ မားစြာေသာလတ႔သည ထငး ႏငငအတြငးသ႔အလပလပရနဝငေရာက လာၾကသည။ သ႔ရာတြငအဓကကေသာျပာနာမားမဟတသည အမားဆးရင ဆငႀကေတြ႕ေနရမႈမာ အခ႕ေသာသမားသည မမတ႔လပငနး႐င/သေဌးမား၏ညငးပနးႏပစကမႈကခရျခငး၊ သတ႔၏ရပငခြငလစာ မားကထနးခပထားခထားရျခငး သ႔မဟတ သတ႔ကယတငပငအ ကဥးသားတစေယာကျဖစလနးပါး တစစ တစေယာကကမအ ကအညေတာငးမႈမ႐ျခငး စေသာျပာနာရပမားက အမား ဆးရငဆငႀကေတြ႕ေနရပါ သည။

အကယ၍သငဟာမတရားညငးပနးႏပစကမႈကခရေနရလင ၎ကေ႐ာင႐ားႏငရနနညးလမးမားစြာ႐ပါ သည။ ထငးႏငငထတြင သင၏ႀကေတြ႕ေနရေသာျပာရပမားကကညႏငမည လမားစြာ ႐ေနပါသည။

သငလကထတြငအခြငအေရးမားစြာ႐ပါသညသငအတြကတရားဥပေဒဆငရာစးမးမႈအဆငအတနးႏငစပလဥး၍ ထပတလလႏကစကမႈႏငေခါငးပျဖတ မႈမ လြတလပစြာေနထငႏငရန သင၏လ႕အခြငအေရးမားက ေလးစားရနႏငကာကြယေပးရန သငထတြင ခစားခြင႐ပါသည။

ဤလမးၫႊနမႈစာအပသည သငသညထငးႏငငတြငအလပလပေနခနအေတာအတြငး သင၏အခြင အေရးမားႏငတာဝနဝတရားမားကေဖာျပေပးပါလမ႔မည။စာအပပါအခကအလကမားသည သင၏ အေနအထားသညေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသားတစဥးအေနျဖင႐ေနစဥတြငသငအေပၚတြငအသာစးျပလသမားထမ မမ ကယမမကာကြယႏငရနအတြကလညးကညေပးႏငမညျဖစပါသည။

5

ေအာကပါအခကအလကမားကသ႐နားလညထားပါ ထငး ႏ င ငတြငေရာက႐ ၿ ပးေနာကသငကအကယ၍စာခ ပစာတမး ျဖငလကမတထးရနေမး ျမနး မႈမားျပလပလာလငသငယၾကညအားထားရေလာကေသာတစစတစေယာကထတြငထစာခပေပၚတြငလကမတမထးခငျပနလညဆနးစစေပးရနအကအညေတာငးခပါ။သငတြငသေဘာတစာ-ခပတစခေတာ႐ထားသင သည။ စာခပစာတမးဆသညမာအေရးႀကးပါသည။ အဘယ႔ေၾကာငဆေသာ ၎သညသင၏အလပ႐ငႏငအလပသမားတစေယာကျဖစေသာသငအတြကႏစဥးႏစဖကလး၏ ျပမေဆာင႐ြကရမညတာဝနဝတ ရားမားက ေဖာျပထားေသာတရားဝငစာ႐ြကစာတမးတစချဖစပါသည။ စာခပထတြငပါေသာစညးကမး သတမတခကေဝါဟာရအားလးက သငကယတငေသခာနားလညထားရပါမည။ စာခပထတြင အနညးဆး ေအာကပါအေသးစတေဖာျပထားခကမားပါဝငသငသည -

သငနာမည

လပငနးလပစာ

သငအလပ႐င/သေဌး

သငလစာႏငအကးအျမတ

အလပလပခန/နာရ

ခြငရကအတြကခြငျပေပးျခငးမား

သငလပငနးတာဝနႏင

စာခပသကတမးကနဆးမႈ၏ အေသးစတအခကအလကမား

6

အကယ၍အသးစရတမားႏငေနရာထငခငးအတြကအလပ႐ငသ႔မဟတအကးေဆာငအဖြ႕မားမစစဥေပးမညျဖစေၾကာငးတစစတစရာေဖာျပထားလငစစေဆးမႈျပလပပါ။အကယ၍၎တနဖးအတြကျပနလညေပးဆပရမညဆပါက၎ေပးေခေငြမားအတြကသငသညမညသ႔ျပလပေပးမညကတြကခကထားပါ။ဤအခကအလကမားအားလးႏငသေဘာတညမႈမားအတြကေရးသားေဖာျပခကမားကလကဝယရ႐ထားရပါမည။

သငအလပ႐င၏ အမည၊ ဖနးနပါတႏငလပစာက သငမသားစ အားေျပာျပထားပါ။ သငမသားစႏငပမန ဆကသြယမႈျပလပပါ။ သတ႕သညသငထမေသခာစြာသတမတထားေသာအခနအ တငးအတာတစခအတြငးမညသညသတငးေပးပ႔မႈတစစတစရာမမ႐ခ႔လင႐ာေဖြစစမးျခငးျဖငကညခြငေပးရနကလညးအလပ႐ငႏငသေဘာတညမႈျပလပထားပါ။သငသညမညသမညဝါျဖစေၾကာငးေဖာျပထားေသာစာ႐ြကစာတမးမား(ႏငငကးလကမတ၊ဗဇာနပါတႏငအလပလပႏငခြငပါမစ)ႏငအေသးစတေဖာျပထားေသာအေထာကအထားမားႏငသငစာခပ၏မတမားက သငမသားစထတြင ႐ထားရမညျဖစပါသည။

သငအတြကအလအပဆးျဖစေသာအေျခအေနမားတြင ေနာကထပအလပ႐ငတစေယာကသ႔ေျပာငး ေ႐ြ႕ လပကငရန ေတာငချခငးမးကျပလပႏငပါသည။ ၎အေၾကာငးအရာမားမာ အကယ၍

အလပျပတသြား၍ေသာလညးေကာငး သ႔မဟတ လပငနးလညပတမႈရပသန႔သြား၍ေသာလညး ေကာငး သင၏အလပခန႔စာခပသည ပယဖကသြားေသာအခါ၊

သငသည သငအလပ႐င၏ညငးပနးႏပစကမႈကခရေသာအခါ၊

သငအလပ႐ငသည အလပသမားကာကြယေရးဥပေဒအား လကနာေဆာင႐ြကျခငးမ႐သညအခါ၊

သငအလပ႐ငသည သငအားအလပေျပာငးရနအတြကသေဘာတထားေသာအခါ

ဤက႔သ႔ေသာအေျခအေနမးတြင အလငလပခ႔ေသာအမးအစားတလပငနးမားအတြငးသာ အျခားေသာ လပငနး႐ငမားသ႔ေျပာငးေ႐ြ႕လပကငႏငမညျဖစၿပး သငအရငလပငနး႐ငသည (၁၅)ရကအတြငး ေနာက ထပလပငနး႐ငအတြက သငအားခြငျပေၾကာငး အလပလႊေျပာငးခြငေလာကလႊာတြင လကမတေရးထး ေပးရပါမည။

7

ထငးႏငငတြငေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစေယာကအျဖစရပတညေနေသာသင၏အခြငအေရးမား

ေ႐ြ႕ေျပာငးလပသားတစဥးအေနျဖငမညသညအသကအ႐ြယတြငမဆသငသညပမနအေျခအေနမး၊မတပတငထားေသာသ႔မဟတပမနမဟတေသာအေျခအေနမးတြငသငအလပ႐ငသညသင၏လပပငခြငအခြငအေရးမားကခးေဖာကျခငးသ႔မဟတမတရားညငးပနးႏကစကေနလငသငသညသငရ႕မေကနပမႈအတြကတငၾကားရနႏငကာကြယေပးမႈတစစတစရာရ႐ရနလကလ႐ာေဖြျခငးစေသာအခြငအေရးမးသငတြင႐ပါသည။သငသညထငးလမးတစေယာကမဟတျခငးအတြကသငအားလမလညလညစားမႈမး၊မသငေလာစြာသ႕မဟတ ဆဆကမႈျပျခငး စေသာခြျခားဆကဆမႈမားကခေနရသညဟ ခစားရလင၊ သင အခြငအေရးမားကမတရားဖႏပခပျခယေနလင သငအခကအခမားကကညေျဖ႐ငးေပးရန ဤစာအပ၏ ေနာကေကာဘကတြင ဆကသြယရနလပစာအေသးစတက႐ာေဖြေတြ႕႐ႏငပါသည။

ေ႐ြ႕ေျပာငးလပသားတစဥးအေနျဖငလပငနးခြငတြငထငးလမးအလပသမားမားႏငတနးတအခြငအေရးမားရပငခြငသငတြင႐ပါသည။အလပလပရသညေနရာတညေနလငအမးသမးမားႏငအမးသားမားသညလပအားခတနးတရ႐ႏငသညအခြငအေရးလညး႐ပါသည။

သင၏အခြငအေရးအခ႕ကေအာကတြငေဖာျပထားပါသည။

သင၏စာ႐ြကစာတမးမားကသငကယတငထနးသမးထားပငခြင႐ ပါသည။သငႏငငကးလကမတ၊ဗြဇာ၊အလပလပပငခြငပါမစႏငအလပခန႔အပသညစာ႐ြကစာတမးမားသညသငႏငအတအခနတငး႐ေနရပါမည။မရငးစာ႐ြကစာတမးမားကသငအလပ႐ငသ႔မဟတအလပ႐ာေပးေသာအကးေဆာငအဖြ႕မားထသ႔ထနးသမးထားခြငမျပပါႏင။သတ႔သညသငစာ႐ြကစာတမးမားအတြကပ၍လၿခစတခမႈ႐ေအာငထနးသမးေပးထားပါမညဟေတာငးဆလာလငလညးခြငမျပပါႏင။သငအမ႐မသားစထသ႔သင၏စာ႐ြကစာတမးမတမားကပ႔ထားေပးရနမာေသခာေအာငျပလပရမညေဆာင႐ြကခကတမးပငျဖစပါသည။ထ႔အျပငမတမားကအရနအျဖစသငႏငအတ သမးထားရပါမည။

သငတြငအလပပတရကမားရ႐ပငခြင႐သည။ျပညတြငးအလပသမားမားအပါအဝင အလပသမားအမား စတြင တစႏစစတငးအတြက အလပပတရကစစေပါငး (၁၃)ရက ရပငခြင႐သည။ ၎ပတရကမားသည အမားႏငဆငေသာတရားဝငအလပပတရကမားျဖစသည။ အကယ၍ထအလပပတမားသညစေန၊တနဂၤေႏြပမနအလပပတရကႏငႀကသြားလငတျခားေသာအလပရကအတြငးထရကအတြကအစားထးအားလပရကအေနျဖငရ႐ပငခြင႐ပါသည။ထငးႏငငအစးရ႐းပတရကအတြငးသငသညအလပလပရနလအပမညဆလငသငတြငအားလပရကလပအားခရပငခြင႐ပါသည။

8

ျပညတြငး႐အလပသမားမားအပါအဝင အလပသမားအမားစတြင လပငနး႐ငတစဥးတညးထတြင အလပလပခနကာလာတစႏစအတြငး မညသညအေႏာကအယကျဖစေစသညအျပအမမျပလပခ႔ျခငးမျပပ ေကာငးမြနစြာလပကငခ႔ၿပးေနာက ထအလပသမားအတြက လစာျဖငပမနခြငရကတစ ႏစလင (၆)ရက ခစားပငခြင႐ပါသည။

ေရလပငနးအလပသမားမားအတြက လစာျဖငပမနအလပပတရကတစႏစလင ရကေပါငး(၃၀) ရ႐ပငခြင႐ပါသည။ သငအလပ႐ငႏငဒကစၥန႔ပတသကၿပး ၫႏႈငးေဆြးေႏြးဖ႕ေတာလပါလမ႔မည။ စကပးေရးအလပသမားမားအတြက အလပ႐ငတစဥးတညးထတြင ရကေပါငး (၁၈၀) အလပလပ ခ႔ၿပးေနာကတြင ထအလပသမားသည အလပပတရကအျဖစ (၃)ရက ရ႐ပငဆငခြင႐ပါသည။ စကပးေရးအလပသမားမားသည ထငးႏငငအမားျပညသ႐းပတရကမားအတြက ခစားပငခြင႐ မညမဟတပါ။

သငတြငေဆးကသမႈႏငဆငေသာခြငရကရပငခြငလညး႐ပါသည။ အလပသမားအမားစအတြက ေဆးက သျခငးဆငရာခြငရကအျဖစ အနညးဆး(၃)ရကႏငအထကရ႐ပငခြင႐ပါသည။ သ႔ရာတြင သငထတြငလငစငရာဆရာဝနတစဥးတစေယာကထမေဆးစစလကမတရ႐ထားဖ႔ေတာ လပါလမ႔မည။

သငဖားနာေနခနတြငလညးသငအတြကဝငေငြလစာကလကခရ႐ပငခြင႐ပါသည။

ျပညတြငး႐အလပသမားမားႏငေရလပငနးအလပသမားမားအပါအဝငအလပသမားအမားစသညဖားနာျခငးအတြက အမားဆးရကေပါငး (၃၀)အထ ခြငယပငခြင႐ပါသည။

စကပးေရးအလပသမားမားသည ဖားနားျခငးအတြကခြငရကက (၁၄)ရကထ ရ႐ပငခြင႐ပါသည။

တစလလငတစႀကမလစာရ႐ရမညအခြငအေရး႐သည။လစာကေငြသားျဖငေသာလညးေကာငးလကခရ႐ သည။

9

သင၏အားလပခနမားတြငလပငနးဧရယာႏငေဝးရာအျခားတစေနရာသ႕လြတလပစြာသြားလာခြင႐ရမည။

သငတြငလြတလပစြာလႈပ႐ားသြားလာခြင႐သည။သငအလပ႐ငသညသငရ႕လႈပ႐ားသြားလာမႈကကန႔သပထားပငခြငမ႐ပါ။ သငအလပ႐ငသညသငအခနးအားေသာခကထားပငခြငမ႐ပါ။ သင၏အခနးအတြငး ဘကမ သငကယတင အခနးတခါးကေသာပတထားပငခြင႐ပါသည။

သငအလပ႐ ငသညသငအားအလပခန ႔အပမ ႈႏ ငစပလဥး၍သင၏စာခပတြငတကေသခာမႈ႐ေသာကာလအတငးတ စခကသတမတလလင သငထတြငအသေပးအေၾ ကာငးၾကားစာတစစတစခလကခရ႐ပငခြင႐သည။

သငသညဖမးဆး ျခငးခရခ ႔ေသာလညးေကာငး၊သငအလပမ ထြကသြားလငသ႔မဟတသငသညအလပမထတပယျခငးခခ႔ရလငေသာလညးေကာငးၿပးျပညေအာငေဆာင႐ြကခ႔ေသာသင၏လပအားအတြကလစာအျပညအဝရ႐ခစားပငခြင႐ပါသည။သငရ႕အလပ႐ငသညမညသညအေျခအေနမးတြငျဖစေနေစကာမသင၏လပအားခမားကထနးသမးထားပငခြငမ႐ပါ။အကယ၍၎ကစၥရပႏငပတသက၍သသယ႐ေနလငဤစာအပတြငပါ႐ေသာအဖြ႕အစညးအမညစာရငးမားထမတစခခသ႔အကအညရ႐ရနအတြကဆကသြယအေၾကာငးၾကားရမညျဖစပါသည။အလပသမားအမားစတြငအလပမလပခ႔ေသာတရားဝငခြငရကမားအတြကလပအားခရ႐ပငခြင႐သညဟေတာငဆႏငသည အခြငအေရး႐ပါသည။

10

သငအတြကအပတတငးတြငအလပနားရက(၁)ရကအျဖငရ႐ပငခြင႐သည။သငရ႕အလပနားရကတြငအလပလပရနေတာငးဆမႈကျငငးပယပငခြငလညး႐ပါသည။အကယ၍သငသညထအလပနားရကတြငအလပလပရနေတာငးဆမႈကသေဘတညခ႔လငအလပနားရကလပအားခေပးေခမႈႏႈနးထားအတငးရ႐ခ စားပငခြင႐ပါသည။

သငသညျပညတြငးအလပသမားတစဥးအျဖစေရလပငနးအလပသမားတစေယာကသ႔မဟတယာလပငနးတစမးမးတြငအလပလပေနပါကေအာကတြင႐ငးလငးေဖာျပထားေသာအခ႕ေသာအခြငအေရးမားအတြကျပလပေဆာင႐ြကႏငရနေတာငးဆမႈတစစတစရာျပလပႏငခြင႐လမ႔မညမဟတပါ။ ၎ကစၥရပမားအ တြက သငအလပ႐ငႏငၫႏႈငးေဆြးေႏြးရမ ညျဖစပါသည။

ထငးႏငငတြငသငအတြကလပအားခအနညးဆးရ႐ပငခြင႐ပါသည။အမးတလပငနးတစခတညးတြငလပကငေနေသာထငးႏငငသားမားႏငတနးတလပအားခညတညမရပငခြင႐ပါသည။ ၂၀၁၃ခႏစ ဇနနဝါရလ

မစတင၍ ထငးႏငငတစႏငငလးတြင အနညးဆးလပအားခမာ တစရကလင ဘတ၃၀၀ အျဖစသတမတခ႔ ၿပးျဖစပါသည။

11

သငတြငတစေန႔လငအနညးဆးတစနာရအလပနားပငခြင႐ပါသည။သငအလပစတငလပခ႔ခနမစ၍(၅)နာရထကမေကာေသာအခနတြငသငအလပနားခနအျဖစသတမတေပးရပါမည။

အခနပအလပလပရျခငးကသငအေနျဖငျငငးပယပငခြင႐ပါသည။အမားဆးအလပလပခနမာတစပတလင(၄၈)နာရျဖစသည။သာမာနအလပလပခနပ၍အလပလပရျခငးကသငအေနျဖငသေဘာတခ႔လငသငအလပ႐ငသညသငကအခနပလပအားခေပးရနလအပမညျဖစသည(သင၏ပမနလအားခသည၁.၅ ႀကမျဖစသည။သ႔ေသာလညးတစရကတာအလပလပခနသည (၁၂)နာရထကမပသငေပ။)

12

ေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစေယာကအေနျဖငသငရ႕တာဝနဝတရားမား

သငအလပတြင ျပာနာမားႏ ငေတြ႕ ႀက ရလ ငသငမသားစ ၊သငသငယခငး ၊သငအလပ႐ငသ ႔မဟတသငကအလပ႐ာေဖြေပးေသာအကးေဆာငအဖြ႕အစညးထသ ႔ေျပာျပပါ။အကယ၍ျပာနာကေျဖ႐ငးေပးႏငျခငးမ႐ခ ႔လငထငးအစးရအာဏာပငအဖြ႕အစညး၊အစးရမဟတေသာလမႈဝနထမးအဖြ႕အစညးသ ႔မဟတကနသြယေရးအဖြ႕အစညးမားထသ႕အကအညတစစတစရာေတာငးခရနဆကသြယသငပါသည။သငျပာနာကကညေျဖ႐ငးေပးမညအခ႕ေသာအဖြ႕အစညးမား၏ဆကသြယရနလပစာကဤစာအပ တြငထညသြငးေဖာျပထားပါသည။

အကယ၍သငသညခြငယလလငသငအလပ႐ငထသ႔ႀကတငအေၾကာငးၾကားထားရပါမည။ သငအလပ႐ငအားအေၾကာငးမၾကားပခြငရကပယျခငးသညသငစာခပအားၿပးဆးေစသညအေၾကာငးျပခကတစရပအျဖစ ျဖစေပၚလာႏငပါသည။

သငသညအလပမသြားႏငပဖားနာေနလငသငအလပ႐ငထသ႔အျမနဆးအေၾကာငးၾကားၿပး ေဆးစစခကလကမတရယထားပါ။

သငသညရကေပါငး(၉၀)ျပညတငးအနးစပဆးလဝနမႈႀကးၾကပေရး႐းသ႔သတငးေပးပ႔ရမညျဖစၿပးသင၏လက႐ေနရပလပစာျဖငေလာကလႊာပစကျပညစစြာျဖညစြကရပါမည။၎သညထငးႏငငဥပေဒ၏လကနာရမညစညးမဥးစညးကမးခကျဖစၿပး၎ကၿပးျပညေအာငေဆာင႐ြကရနမာသင၏တာဝနဝတရားျဖစပါသည။၎ေဆာင႐ြကမႈအတြကမညသညဝနေဆာငခမေပးေဆာငရနမလပါ။၎အတြကျပလပေဆာင႐ြကမႈကလကနာျခငးမ႐လငအနညးဆးဘတ၃၀၀၀မအမားဆးဘတ၂၀၀၀၀အထဒဏေငြတတျခငးခရမညျဖစပါသည။

သငအေျခအေနကသနားလညထားပါ

ကၽြႏပသညသာမာနေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစေယာကျဖစပါသလား?

သာမာနေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစဥးတြငႏငငကးလကမတ၊ျပညဝငခြငဗြဇာႏငအလပလပပငခြငပါမစ႐ထားရနလအပပါသည။သငသည၎စာ႐ြကစာတမးမားကထငးႏငငသ႔ဝငေရာကၿပးလငစငရအလပသမားေ႐ြးခယေပးသညဝနေဆာငမႈအဖြ႕အစညးမားျဖင ျပလပေဆာင႐ြကႏငပါသည။

13

သငသညသာမာနေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစဥးျဖစေသာလညးထငးႏငငအတြငးသ႔တရားမဝငစြာဝငေရာကခ႔လငသငသညမတပတငထားေသာႏငငသားအမနတကယျဖစေၾကာငးကျပညစစြာျဖညစြကေဆာင႐ြကခ႔ၿပး ယာယႏငငကးလကမတႏငအလပလပပငခြငပါမစကရယပါ။

သာမာနေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစဥးအေန ျဖင -

သငသညထငးႏငင၏မညသညေနရာသ႔မဆ ခရးသြားလာခြင႐ပါသည။အကယ၍သငသညခရးသြားလလငသငအလပ႐ငအားအသေပးထားႏငလငအေကာငးဆးျဖစသည။

သငသညလမႈဖလေရးဥပေဒေဘာငအတြငး႐ေနခ႔မညဆလင၎ျဖစတညမႈအတြကထငးႏငငအစးသညသင၏လခမားမလစဥ၅%ႏႈတယထားမညျဖစသည။ဤနညးစနစအားျဖငအကယ၍သငသညဖားနားခ႔လင၊မေတာတဆထခကမႈတစစတစရာျဖစခ႔လင၊ကယဝန႐ခ႔လင(ကေလးအတြကေထာကပ႔ေၾကးအပါအဝင)ႏငေသဆးခ႔လငစသညတ႔အတြကေထာကပ႔ေၾကးအျဖစအကးအျမတခစားပငခြငရ႐မညျဖစသည။သငအတြက(၃)လစာေထာကေပးေၾကးရ႐ၿပးေနာကအထ၎အေထာကအပ႔သညအကးသကေရာကေနဆျဖစသည။

သငသညအမးသမးမား၏နစနာေၾကးရနပေငြမခစားပငခြင႐လငသင၏အလပခနအတြငးထခကဒဏ ရာရျခငးႏငဖားနာျခငးသ႔မဟတေသဆးသြားခ႔ေသာစေသာျဖစစဥမားအတြက၎ရပေငြမအကးခစားပငခြင႐ပါသည။၎ခစားပငခြငသညလညး(၃)လစာေထာကပ႔ေပးေၾကးေငြရ႐ၿပးေနာကပငးအထအကး သကေရာကမႈ႐ပါသည။

14

ကၽြႏပသညသာမာနမဟတေသာေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစေယာကျဖစပါသလား?

အကယ၍သငသညထငးႏငငထသ႔(သကတမးမကနေသးေသာျပညဝငခြငဗြဇာႏငအလပလပပငခြငပါမစမပါ႐ပ)ႏငထငးႏငငအစးရထတြငမတပတငထားျခငးလညးမ႐ပတရားမဝငစြာဝငေရာကခ႔လင သငသည သာမာနေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားတစဥးမဟတပါ။

သငသညထငး ႏ င ငအတြငးတရားဝငအလပသမားတစဥးအျဖစဝငေရာကခ ႔ေသာလညးသင၏အလပလပပငခြငပါမစကအခနမသကတမးတးျခငးမ႐သ႔မဟတသငေလာေသာလပေဆာငခကတစစတစရာမ႐ျခငးသ႔မဟတခြငျပခကမရ႐ပအလပ႐ငေနာကအသစတစေယာကထေျပာငးေ႐ြ႕လပကငသြားခ႔လင သင သည တရားမဝငအလပတစဥးအျဖစသ႔ေရာက႐သြားႏငပါသည။

သငသညထငးႏငငအစးထတြငမတပတငထားခ႔ျခငးမး႐ခ ႔ေသာလညးတရားဝငႏငငသားတစဥးျဖစေၾကာငးေဆာင႐ြကရမညလပငနးေဆာငတာမားကျပညစစြာျပလပခ႔ျခငးမ႐ခ႔လငသငကယသငတရားဝငအလပသမားတစဥးမဟတေၾကာငးယဆထားရမညျဖစပါသည။အကယ၍သငသညထက႔သ႔လပေဆာငခ႔ျခငးမ႐ခ႔လငေအာကပါအကးအျမတမားအတြကခစားခြငတြင႐ႈးနမ႔သြားေစပါမည -

သငသညကနးမာေရးအာမခခကရ႐ရနအတြက တစႏစလင ဘတ၁၉၀၀ ေပးေဆာငရနလအပပါ

လမ႔မည။ သငကနးမားေရးေစာငေ႐ာကမႈအတြက အစးရေဆးခနးသ႔မဟတ သြားေရာကကသႏင

သညဟေဖာျပထားေသာေဆး႐မားသ႔ တစေခါကသြားျပတငး ဘတ၃၀ ျဖငေစာငေ႐ာငမႈခယႏင

ပါသည။ သငသညအထပပါေဖာၫႊနးထားသညအတငးေပးေဆာငထားမႈမ႐ခ႔လင မညသ႔ေသာ

ကသမႈမးကမဆခယႏငရန ကသငေငြအတငးအျပညအဝေပးေဆာငရမညျဖစပါသည။

သငသည ထငးႏငငအစးရထတြင ေနထငသြားလာရနမတပတငထားေသာ တငး/ျပညနယမားထ

တြငသာ သြားေရာကေနထငခြင႐ပါသည။ အကယ၍ တငး/ျပညနယအပခပသထမ ခြငျပခကတ

စတရာမရ႐ပါက မမေနထငအလပလပေနေသာ ေနရာေဒသ၏အျပငဘကက ခရးသြားလာျခငးမး

ကမျပလပပါႏင။

15

အမးသမးေ႐ြ႕ေျပာငးလပသားမားအတြကဂ႐ျပရနအထးေဖာျပထားခက -

သငသညတညေသာအလပတစခတညးတြငအမးသားအလပသမားမားႏငနညးတအလပလပေနရပါက၎အမးသားအလပသမားမားရ႐မညလစာအတငး ခစားပငခြင႐ ပါသည။

အကယ၍သငသညျပညတြငးတြငအလပလပေနေသာအမးသမးအလပသမားတစဥးျဖစပါကမခငႏငသကဆငေသာကညေစာငေ႐ာကမႈကရ႐ရနမေတာငးဆပါႏင။၎အခြငအေရးအတြကသငအလပ႐ငႏငသာ ၫႏႈငးေဆာင႐ြကသငပါသည။

သငသညကယဝန႐ခ႔လင မးဖြားခြငအတြက ရကေပါငး (၉၀)တတခြငယပငခြင႐ပါသည။ ၎ရကေပါငး (၉၀)ထတြင (၄၅)ရကအတြက လစာရပငခြင႐ပါသည။

အကယ၍သငအလပသညကယဝ နေဆာ ငေနစ ဥတ ြ ငေဘးရ နမကငးေသာသ ႔ မဟတ မ မ၏ခႏၶာကယလႈပ႐ားမႈအတြကအခကအချဖစေစႏငေသာအလပျဖစေနပါကေဆးစစခကလကမတတြငဆရာဝနေဖာျပထားခကအတငးသငသညလက႐လပကငေနရေသာထအလပကဆကလကလပေနစရာမလအပေပ။သငရ႕လက႐အလပမအျခားသကေတာငသကသာ႐ေသာအလပတမးမးသ႔ ယာယေျပာငးေ႐ြ႕လပကငခြငကေတာငးေလာကႏငခြင႐ပါသည။

သငသညကယဝန႐ေနစဥအေတာအတြငးအလပလပေနလင မမသညကယဝနေဆာငေနေသာေၾကာင အလပမထတပယျခငး၊ အေရးမထားျပျခငး စသညတ႔မအထးကာကြယေစာငေ႐ာငခယခြင႐ပါသည။

16

ငယ႐ြယေသာေ႐ြ႕ေျပာငးလပသားမားအတြကဂ႐ျပရနအထးေဖာျပထားခကမား -

ေ႐ြ႕ေျပာငးလပသားမားအပါအဝငအသက(၁၅)ႏစေအာကကေလးမားအားလးသညထငးႏငငတြငအလပလပရနခြငျပခကရ႐ႏငမညမဟတပါ။အကယ၍သငသညအသကမျပညေသးပ တစကယတညးျဖစ ေနလငအကအညတစစတစခရ႐ႏငရနနညးလမး႐ာေဖြပါ။တာဝန႐သမားကသငအားစစမးေမးျမနးမႈျပလပလာလငသင၏အသကလမေျပာျခငးမးက မျပလပပါႏင။

အသက(၁၅)ႏစႏ င(၁၇)ႏစအတြငး႐ ေသာေ႐ြ ႕ေျပာငးကေလးလပသားတစဥးသညအလပလပပငခြင႐ပါသည။သ႔ေသာတစရကလငအလပလပခန(၈)နာရထကမပရ၊တစပတလငအလပလပခနနာရေပါငး(၄၀)ထကပ၍မလပကငသငပါ။ထ႔အျပငေဘးရနမကငးေသာအလပမးသ႔မဟတညအခနတြငလပရေသာအလပမးတြငလညးသြားေရာကလပကငျခငးမျပပါႏင။

17

လၿခစတခမႈရရနနညးလမးမား

သတျပပါ -

သင၏သငယခ ငးမ ားထမ တစေယာကေယာကက သငအားသကေတာငသကသာလညး႐ၿပးလစာေကာငးေကာငးရႏငေသာအလပတစခ႐ာေပးမညဟကတမားေပးထားေသာလညးေကာငးသတ႕သညသငအားလမလညလညစားႏငပါေသးသည။

သငအတြကအျခားေသာအလပတစခက႐ာေဖြရနကညေပးေသာသသ႔မဟတပ၍ေကာငးမြနေသာအလပတစခခရ႐ႏငရနအတြကေဆာင႐ြကေပးသမားသည သငကသတ႔အေနျဖငအလပ႐ာေဖြေပးျခငးျဖငသင အလပ႐ငထမဝနေဆာငခ(ပြစားခ)ရ႐လမ႔မညျဖစၿပး ၎က႔သ႔ရ႐ျခငးသညသငအတြကစတဝငစားမႈမားက ထသမားက(ပြစားမား)အဓကဥးစားေပးဥးစားေပးေဆာင႐ြကေပးမညမဟတပါ။

တစစတစေယာကကသင၏ႏငငကးလကမတသ ႔မဟတသတေသခစာ႐ြကစာတမးမားကထနးသမးထားရနေတာငးဆလာျခငး-၎က႔သ႔သတ႔အားထနးသမးထားခြငျပထားျခငးသညသငလြတလပမႈကထခကေစမညျဖစပါသည။အဘယ႔ေၾကာငဆေသာ၎စာ႐ြကစာတမးမားသညႏငငအတြငးသငလညလညသြားလာႏငဖ႔ရနအတြကလအပေသာေၾကာငျဖစပါသည။သငႏငငကးလကမတအားပြစားသ႔မဟတသငအလပ႐ငထတြငဘယေတာမခနထားခ႔ျခငးမးကမျပလပပါႏင။သငႏငငကးလကမတသညသငကယေရးကယသာကစၥအတြကသငကယတငပငဆငႏငေသာအရာျဖစေသာေၾကာငသငတြင၎အရာမားကမမကယတငထနးသမးထားပငခြင႐ပါသည။

18

လၿခစတခမႈရရနနညးလမးမား

သစမးမားကမယၾကညပါႏင!သငရငးႏးေသာသမနးခေလးသ႔မဟတေယာကားေလးတစေယာကေယာကကမမယၾကညပါႏင။ထငးႏငငအတြငးအခ႕သငယခငးရ႐ေအာငႏငသငႏငငမလာေသာအျခားေသာေ႐ြ႕ေျပာငးလပသားမားႏငေတြ႕ဆေျပာဆႏငေအာင ႀကးစားပါ။

သငသြားရမညလမးေၾကာငး၏ပတဝနးကငကေလ႔လာပါ။အနးဆး႐ကညေစာငေ႐ာကမႈျပသ၊ဘရားေကာငးကန၊ခရစယာနဘရားေကာငး သ႔ မဟတ ဗလေကာငးစသညတ႔တည႐ရာေနရာက ႐ာပါ။ ၎တ႔နညးတ အနးဆး ရစခနးႏင ေဆး႐း ေဆးခနးမားကလညး ႐ာေဖြထားပါ။ ၎ေနရာ မားသညသငဒကၡေရာကေနလင ထဒကၡမား ေဘးမလြတေျမာကႏငမညေနရာသ႔ေရာက႐ေအာင ပ႔ေဆာငေပးပါလမ႔မည။

ေယာကားေလးပ ျ ဖစ ျ ဖစ မ နး ခေလးပ ျ ဖစ ျ ဖစ ပ ြ စားတေယာကေယာကကသငအတြကအာဏာပငမားသ ႔မဟတအလပလပပ ငခြင ပါမစရ႐ ေအာငျပလပေပးမညဟေျပာလငမယၾကညပါႏင !အကယ၍ သငသညထငးလပငနး႐ငႏင အတတရားဝငမတပ တငထားျခငးႏင သကတမးမကနေသးေသာအလပလပပငခြငပါမစကကငေဆာငထားပါက၎တ႕သကတမးကနဆးခနတြငအသစတဖနျပလပရာတြငကညေပးရနသညသငလပငနး႐င၏တာဝနဝတရားမားပငျဖစပါသည။

19

အကအညရယပါ

မမအမသ႔ဖနးေခၚျခငး -

အကယ၍သငသညထငးႏငငတြငေနထငးေနၿပးမမအမသ႔ဖနးေခၚလလင ေအာကပါလမးညၽႊနခကကျကညပါ။

ထငးႏငင - ကေမၻာဒးယားႏငင

<၀၀၁> <၈၅၅> သငေခၚဆ မညႏငင၏ေဒသကတနပါတႏငနပါတ

ပထမ ဆး ႏငငတကာကေခၚဆသညကတနပါတ <၀၀၁> ကအရငေခၚလကပါ။ ထ႔ေနာက <ကေမၻာဒးယားႏင ငအတြက ကတနပါတ ၈၅၅> ထ႔ေနာက သငေခၚဆ မညေဒသကတနပါတ

ႏငနပါတ ကႏပ၍ ေခၚဆႏငပါသည။

ထငးႏငင - လာအဒမကရကသစျပညသ႕သမၼႏငင

<၀၀၁> <၈၅၆> သငေခၚဆ မညႏငင၏ေဒသကတနပါတႏငနပါတ

ပထမ ဆး ႏငငတကာကေခၚဆသညကတနပါတ <၀၀၁> ကအရငေခၚလကပါ။ ထ႔ေနာက <လာအဒမကရကသစျပညသ႕သမၼႏငငအတြက ကတနပါတ ၈၅၆> ထ႔ေနာက သငေခၚဆ မညေဒသကတနပါတႏငနပါတ ကႏပ၍ ေခၚဆႏငပါသည။

ထငးႏငင - ျမနမာႏငင

<၀၀၁> <၉၅> သငေခၚဆ မညႏငင၏ေဒသကတနပါတႏငနပါတ

ပထမ ဆး ႏငငတကာကေခၚဆသညကတနပါတ <၀၀၁> ကအရငေခၚလကပါ။ ထ႔ေနာက < ျမနမာႏငငအတြက ကတနပါတ ၉၅> ထ႔ေနာက သငေခၚဆ မညေဒသကတနပါတႏငနပါတ ကႏပ၍ ေခၚဆႏငပါသည။

20

လတစဥးစတငးသညမမတ႔၏အေျခအေနအရပရပႏငပတသက၍အကအညေတာငးခမႈက လကခရ႐ပငခြင႐ပါသည!

အကယ၍သငသညဤစာအပငယတြငပါ႐ေသာအေၾကာငးအရာတစခခကနားလညမႈမ႐ခ႔လငသ႔မဟတသငသညအကအညလအပေနၿပးသကဆငရာအာဏာ႐သမားထခဥးကပဖ႔ေၾကာက႐ြ႕ေနမယဆလငေအာကပါအဖြ႕အစညးမားသ႔ျပညႏငဒဏေပးျခငးသ႔မဟတဖမးဆခရမႈတစစတစရာျပလပခရမႈမ႐ပ လြတလပစြာဆကသြယ၍ အကအညေတာငးခႏငပါသည။

ထငးႏငငအတြငး႐မခငႏငငဆငရာသ႐းမား -

ကေမၻာဒးယားႏငင လာအဒမကရကသစျပည သ႕သမၼႏငင

ျမနမာႏငင

Royal Embassy of Cambodia

518/4 PrachaUthit Road(Soi Ramkamheang 39Wangtonglang, Bangkok 10310

+66 (0) 29 5758 512Camemb.tha@mfa.gov.kh

Embassy of Lao PDR

502/502/1-3 Soi Sahakarnpramoon, Pracha-Uthit Rd., Wang Thonglang, Bangkok 10310

Tel: +66 (0) 2539 6679+66 (0) 2539 6667-8

Embassy of the Republic of the Union of Myanmar

132 Sathorn Nua Road, Bangkok 10500

Tel: (662) 233-2237, 234-4698, 233-7250, 234-4789, 237-7744

အစးရအာဏာပငအဖြ႕အစညးမား

အဖြ႕အစညးအမညမား ဖနးနပါတ

အလဥလေသာအကအညေတာငးခမႈအတြက* (လကနကးခရေသာဒကၡသညမား) ၁၃၀၀

ရစခနးမအကအညရ႐လလင* ၁၉၁

အလပသမားအခြငအေရးကခးေဖာကခရလင(အလပသမားကာကြယေရးႏငလမႈဖလေရးဆငရာဌာန၊ အလပသမားေရးရာဝနႀကးဌာန)

၁၅၄၆

အလပလပပငခြငပါမစႏငပတသကလင (အလပသမားေရးရာဝနႀကးဌာန) ၁၆၉၄

*အထကပါဖနးနပါတမားသည ၂၄နာရလးဆကသြယႏငပါသည

21

အစးရမဟတေသာအဖြ႕အစညးမား(NGOs)

အဖြ႕အစညးအမညမား ဆကသြယရမညလပစာ အသးျပသညဘာ သာစကား

MAP Foundation

MAP ေဖာငေဒး႐ငး

P.O. Box 7. Chiang Mai University,Chiang Mai 50202. Thailand.

Tel/Fax: +66 53 811 202

MAP Foundation (Mae Sot)No. 1/5, Amina Uchit Road,Mae Sot, Tak, 63110 Mae Sot

Telephone: 055-536-381

ျမနမာ/ထငး

Thai Allied Committee Desegregated Burma Foundation

ထငး-ျမနမာ ညၫႊတေသာ မဟာမတဆငရာေဖာငေဒး႐ငး

P.O Box 47Rachatavee Post Offi ceBangkok,10400 Thailand

+ 66 02 216 4463(09:00 – 18:00)

ထငး/အဂၤလပ/ ျမနမာ

Home Net 677/6 Soi Ladphrao 5/1Chompon, Ladphrao RoadChatujak, Bangkok 10900, Thailand

Tel: 02-5139242, 02-5138959Email: center@homenetthailand.org

ထငး

HRDF 409 Ratchada Soi 14, Huaikwang, Bangkok, 10320 Thailand

Telephone: +66 2 690 2711

ထငး/ျမနမာ

22

အဖြ႕အစညးအမညမား ဆကသြယရမညလပစာ အသးျပသညဘာ သာစကား

Labour Rights Promotion Network (LPN)

အလပသမားအခြငအေရးျမင တငေရးကြနယက

Samut Sakhon Offi ce

25/ 17-18 Mahachai Muangthong Village, Sahakhon Road, Bang Yah Praek Sub-district, Muang District, Samut Sakhon Province 74000 Thailand, Hotline: 090 893 0766, Tel: (+66) 034 434726, 086 1631390, or 084 12111609

ျမနမာ/ထငး

Migrant Workers’ rights Network (MWRN)

ေ႐ြ႕ေျပာငးအလပသမားမားအ ခြငအေရးဆငရာကြနယက

Samut Sakhon Offi ce and Learning Center

93/260, Soi 9, Moo 7, Tambon Thasai, Amphur Muaeng, Samut Sakhon Samut Sakhn 74000, Thailand

mwrn@gmail.comTel: 086 755 5337

ျမနမာ/ထငး

Foundation for AIDS Rights (FAR)

AIDS ေဝဒနာ႐ငမားအခြငအ ေရးဆငရာေဖာငေဒး႐ငး

စာတကပး အမတ ၁၂၇၀ဂ.ပ.အ ဘနကရကဘနေကာက ၁၀၅၀၁ထငးနငင

ေခမာ (ကေမၻာဒးယား) / ထငး/အဂၤလပ)

Thai Trade Unions – Migrant Workers Resource centre

ထငးႏငငကနသြယမႈအသငး-ေ႐ြ႕ေျပာငးအလပ သမားမားဆငရာဖြ႕ၿဖးေရးမ႑ငအဖြ႕

420/393 – 4 Tippawan 1 Tepharak Rd, Muang, Samut Prakarn

Tel: +66 (0) 2 384 0438

ျမနမာ/ထငး/လာအ

23

မတသားရန:

မတသားရန:

မတသားရန:

မတသားရန: