The 21 Law of Leaderships @CoachEval

@CoachEval1

21 IRREFUTABLE LAWS OF LEADERSHIP @CoachEval

2Coach Eval Wari

1. Hukum Katup (The Law of The Lid): Kemampuan memimpin menentukan keefektifan seseorang.


3

2. Hukum Pengaruh (The Law of Influence): Kepemimpinan adalah pengaruh--Tidak Lebih, tidak kurang.


4

3. Hukum Proses (The Law of Process): Kepemimpinan berkembang setiap hari bukan dalam satuhari.


5

4. Hukum Navigasi (The Law of Navigation): Siapapun dapat mengemudikan kapalnya, namun hanya pemimpinlahyang dapat menentukan arahnya


6

5. Hukum E.F. Hutton (The Law of E.F. Hutton): Jika pemimpin sejati berbicara, orang akan mendengarkan.


7

6. Hukum Landasan yang Mantap (The Law of Solid Ground): Kepercayaan adalah landasan dari kepemimpinan.


8

7. Hukum Kehormatan (The Law of Respect): Orang dengan sendirinya mengikuti pemimpin-pemimpin yang lebih kuat dari pada dirinya.


9

8. Hukum Intuisi (The Law of Intuition): Para pemimpin mengevaluasi segalanya dengan intuisi seorang pemimpin.


10

9. Hukum Magnet / Daya Tarik (The Law of Magnetism): Anda menarik orang-orang yang memiliki kualitas samadengan diri Anda.


11

10. Hukum Koneksi / Hubungan Baik (The Law of Connection): Seorang pemimpin akan terlebih dulu menyentuh hati, baruminta tolong.


12

11. Hukum Lingkungan Sepergaulan (The Law of Inner Circle): Potensi seorang pemimpin ditentukan oleh mereka yang paling dekat dengannya.


13

12. Hukum Pemberdayaan (The Law ofEmpowerment): Hanya pemimpin yang memiliki rasa aman yang kuat yang bisa memberikan kepercayaan dan kekuasaan penuh kepadaorang lain.


14

13. Hukum Reproduksi (The Law of Reproduction): Seorang pengikut tidak mungkin melahirkan pemimpin, hanyapemimpin yang bisa melahirkan pemimpin.


15

14. Hukum Kepercayaan Terhadap si Pemimpin(The Law of Buy In): Orang percaya dulu kepada sang pemimpin, baru visinya.


16

15. Hukum Kemenangan (The Law of Victory): Para pemimpin mencari jalan agar timnya menang.


17

16. Hukum Momentum Besar (The Law of The Big Momentum): Momentum adalah sahabat terbaik seorang pemimpin.


18

17. Hukum Prioritas (The Law of Priorities): Para pemimpin memahami bahwa aktifitas/kesibukan belumtentu berarti prestasi.


19

18. Hukum Pengorbanan (The Law of Sacrifice): Seorang pemimpin harus rela berkorban demi peningkatan.


20

19. Hukum Waktu Yang Tepat (The Law of Timing): Kapan harus memimpin adalah sama pentingnya dengan apayang harus diperbuat dan harus menuju ke mana.


21

20. Hukum Pertumbuhan Yang Eksplosif (The Law of Explosive Growth): Untuk mengalami pertumbuhan, pimpinlah para pengikut. Untuk mengalami pelipatgandaan, pimpinlah para pemimpin.


22

21. Hukum Warisan (The Law of Legacy): Nilai langgeng seorang pemimpin diukur dari suksesinya.


23

Date post:	15-Apr-2017
Category:	Leadership & Management
Upload:	eval-wari
View:	91 times
Download:	3 times

The 21 Law of Leaderships @CoachEval

Leadership & Management