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CATALOGUE
DE FORMATION
2018
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A PROPOS DE L'INSTITUT DE SANTE ET DE SECURITE AU TRAVAIL
L ’ I n s t i t u t d e s a n t é e t d e s é c u r i t é a u t r a v a i l e s t u n e s t r u c t u r e p u b l i q u e c r é é e p a r la lo i n ° 9 0 -
7 7 d u 7 / 8 / 1 9 9 0 . I l e s t p l a c é s o u s la t u t e l l e d u m i n i s t è r e d e s a f f a i r e s s o c i a le s .
L ’ I n s t i t u t o f f r e d e s s e r v i c e s d e c o n s u lt a t i o n , d ’ a s s i s t a n c e , d e f o r m a t i o n e t d ’ i n f o r m a t i o n
p o u r a c c o m p a g n e r le s e n t r e p r i s e s d a n s le u r g e s t i o n d e s r i s qu e s p r o f e s s i o n n e l s e t
l ’ a m é l i o r a t i o n d e s c o n d i t i o n s d e t r a v a i l .
I l d é v e l o p p e d e s c o n n a i s s a n c e s p lu r i d i s c i p l i n a i r e s qu ’ i l m e t { l a d i s p o s i t i o n d e t o u s c e u x qu i
e n e n t r e p r i s e s o n t c h a r g é s d e l a p r é v e n t i o n d e s r i s q u e s p r o f e s s i o n n e l s : c h e f s d ’e n t r e p r i s e s ,
m é d e c i n s d u t r a v a i l , r e s p o n s a b le s d e s é c u r i t é - q u a l i t é - e n v i r o n n e m e n t , m e m b r e s d e C S S T ,
s a la r i é s …
I l s ’ a d r e s s e d e p l u s e n p l u s v e r s l e s r e la i s : l e s f o r m a t e u r s d e s c e n t r e s d e f o r m a t i o n
p r o f e s s i o n n e l l e , le s g é r a n t s e t f o r m a t e u r s d e s b u r e a u x p r i v é s d e f o r m a t i o n e t d e c o n s u l t i n g ,
l e s c o n t r ô le u r s r e le v a n t d e s s t r u c t u r e s p u b l i qu e s …
A l a r e c h e r c h e d e l ’a m é l i o r a t i o n c o n t i n u e d e l a q u a l i t é d e s e s s e r v i c e s , i l a é t é c e r t i f i é I S O
9 0 0 1 ( v e r s i o n 2 0 0 8 ) e n n o v e m b r e 2 0 1 5 .
UNE EQUIPE DE TERRAIN
S o n p o i n t f o r t e s t s o n é qu i p e m u l t i d i s c i p l i n a i r e q u i a c o n s t r u i t u n e lo n g u e e x p é r i e n c e g r â c e
à s e s i n t e r v e n t i o n s s u r l e t e r r a i n p o u r d e s d i a g n o s t i c s , c o n s e i l s , a c c o m p a g n e m e n t s … C e t t e
é qu i p e e s t é g a le m e n t s o l l i c i t é e p o u r d e s v i s i t e s c o o r d o n n é e s a v e c l e s c o n t r ô le u r s d e la
C N A M , l e s m é d e c i n s i n s p e c t e u r s d u t r a v a i l e t l e s i n s p e c t e u r s d u t r a v a i l r e le v a n t d u
m i n i s t è r e d e s a f f a i r e s s o c i a l e s . E l le p a r t i c i p e p a r a i l l e u r s , d a n s l ’ é l a bo r a t i o n d e t e x t e s
j u r i d i qu e s e t n o r m a t i f s . C e t t e é q u i p e c o n s t i t u e l e p o o l d e f o r m a t e u r s d e l ’ I S S T .
DES METHODES PEDAGOGIQUES
L e s m é t h o d e s p é d a g o g i q u e s u t i l i s é e s p a r l e s f o r m a t e u r s d e l ’ I S S T o bé i s s e n t à d e s p r i n c i p e s
p é d a g o g i qu e s d y n a m i qu e s a x é s s u r l ’ a c t i o n e t l a p r a t i qu e . U n e u n i f o r m i t é d e s m é t h o d e s e t
p r o c é d u r e s e s t g a r a n t i e p o u r t o u t e s le s a c t i o n s d e f o r m a t i o n . L a f i x a t i o n d ’ o b j e c t i f s e t
d ’ i n d i c a t e u r s p é d a g o g i q u e s p e r m e t d ’é v a lu e r à c h a u d e t à f r o i d l ’a m é l i o r a t i o n d e s
c o m p é t e n c e s p o u r c h a qu e p a r t i c i p a n t .
U N O R G AN I S M E A G RE E D ’ O F F I CE
L ’ I n s t i t u t é t a n t c r é é p a r u n e l o i n ’ e s t p a s s o u m i s à l a r é g le m e n t a t i o n r e la t i v e à l a c r é a t i o n e t
a u f o n c t i o n n e m e n t d e s b u r e a u x p r i v é s d e f o r m a t i o n . A i n s i , i l d o n n e d r o i t d ’ o f f i c e a u x
e n t r e p r i s e s d e b é n é f i c i e r d e s f i n a n c e m e n t s d e l a f o r m a t i o n c o n t i n u e g é r é e s p a r le C N F CP P .
D e m ê m e , s e s f o r m a t e u r s é t a n t d e s f o n c t i o n n a i r e s d e l ’ E t a t , r e c r u t é s { l ’ I S S T p a r d é c r e t
m i n i s t é r i e l , n e s o n t p a s s o u m i s à u n e a u t o r i s a t i o n s p é c i a le p o u r a s s u r e r l e s a c t i o n s d e
f o r m a t i o n o r g a n i s é e s p a r le u r e m p lo y e u r .
D E S D O C U M E N T S D E S E N S I B I L I S A T I O N E T D ’ I N F O R M A T I O N
L ’ I n s t i t u t d i s p o s e d e c o m p é t e n c e s s c i e n t i f i q u e s qu i é l a b o r e n t u n e d o c u m e n t a t i o n d e g r a n d e
v a le u r e t d e s c o n s e i ls i n t é r e s s a n t l ’h y g i è n e e t la s é c u r i t é a u t r a v a i l p o u r t o u s le s
p r o f e s s i o n n e l s . I l p u b l i e l ’ u n i qu e r e v u e s p é c i a l i s é e e n T u n i s i e « S S T » , d e s g u i d e s , b r o c h u r e s ,
d é p l i a n t s , a f f i c h e s …
L ’ U N I Q UE B I BL I O T H E Q U E S PE CI A L I S E E E N T UN I S I E
S o n s i è g e a br i t e u n e b i b l i o t h è qu e r i c h e e n d o c u m e n t a t i o n v a r i é e : e n c y c l o p é d i e s , t r a v a u x d e
r e c h e r c h e s , r e v u e s i n t e r n a t i o n a le s , r e c u e i ls j u r i d i qu e s , o u v r a g e s . . .
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CE QUE NOUS PROPOSONS POUR 2018
FORMATION
D e p u i s 1 99 0 , l ’ I S S T p r o p o s e u n p r o g ra mm e q u i p e r m e t a ux p r o f e s s i o n n el s d e l a
p r é v e n t i o n d e s r i s q u es p r o f e s s i o n n e l s l ’ a c qu i s i t i o n d e c o m p é t e nc e s e t d e c o n n a is s a n c es
e n m a t i è r e d e s a n t é e t d e s é c u r i t é a u t ra va i l .
Q u a t r e m od ul e s d e fo r m a t i o n s o n t p ro p o s és :
❶ I n i t i a t i o n à l a f o n ct i o n s é c u r i té c o m p os é d e 6 s e s s i o ns d o n t l ’ ob j e c t i f e s t d e d o t e r l es
p a r t ic i pa n ts d e s c o nn a i s s a n c es f o n da m e nt a l e s r el e va n t d e l a m i s s i o n l é g a l e d ’un
r e s p o n s a b l e d e l a s é c u r i t é . P o u r c el a , i l s s e r o n t i n i t i é s à l e u r f o nc t i o n pa r d e s e x e r c i c es
e n s a l l e d e f o r ma t i o n, d e s t r a v a u x p r a t i q u es s u r t e r r a i n e t d e s v is i t e s d ’ e n t r e p r i s e s . U ne
v é r i f ic a t i o n d u t r a ns fe r t d e s a c q ui s e n m i l i e u d e t r a v a i l s e ra r é a l is é e p o u r c h a q ue
p a r t ic i pa n t pa r u n e é va l ua t i o n à f r o id . C e ux q u i s ’ i ns c ri r o n t { l ’ e ns e m b l e d e s s es s io n s du
m o d ul e b é n é f i c i e r o n t d ’ u n a c c o m p a g n e m e n t f o r m a ti f i n d iv i du a l is é s u r l e u r l i e u de
t r a va i l .
❷ L e P e r f e c t i o n n e men t e n s a n t é e t s é cu ri t é a u t r a v a i l c o m p os é d e 3 s e s s io n s d o nt
l ’ o b j e c t i f es t d e d é v el o p p e r d e s c o m p é t e n c es s p éc i f i q u e s e t p o i n tu e s c h e z l es ma n a g e rs
d e l a s é c u ri t é l e s h a bi l i t a n t à l a mi s e e n pl a c e d e s s ys t è m e s e t m o d è l e s d e g e s t i o n d es
r i s q u e s p r o f e s s i o n n el s e n a m o n t . U n e év a l ua t i o n à f r o i d vé r i f i e r a , p ou r c ha q ue
p a r t ic i pa n t , l a b o n n e ut i l i s a t io n d e s c o m p é t en c e s d e c e t t e f o r ma t ion .
❸ L a Ge s ti o n d es r i sq u e s p s y ch o s o ci a u x c o m p os é d e 3 s e s s i o ns i n t e r d é p e n d a n t es q ui
d o t e r o n t l e s pa r t i c ipa n t s d ’ u n o u t i l p o u r é v a l u e r l ’ i n t e ns i t é et l ’ i m p a c t d e s r i s q u es
p s yc h os oc ia u x s u r l e s t r a va i l l e u rs . U n e a p pl ic a t i o n e n mi l i e u d e t r a va i l s e r a r é a l is é e en
i n t e r s e s s i o n . E l l e p e rm e t t r a { c ha q u e p a rt ic i p a n t d e d év e l o pp e r s on p r o p r e p l a n d ’ a c t i o n.
❹ L a P r év e n t i o n d u m a l d e d o s e s t u n m od u l e d e 3 s es s i o n s i n te r d é p e n d a n t e s i n i t ia nt
u n p u bl i c d e pa r a m é dic a u x à pl a n i f i e r , o r ga ni s e r e t é va l u e r d es s éa n c e s d ’ é du c a t i o n p o u r
l a s a n t é s u r l e m a l d e d o s . L o r s d e c e m o d ul e , c ha q u e pa r t ic i pa n t s e r a a m e n é à
d é v e l o p p e r u n e s é a n c e d ’ é d u c a t i o n a da p t é e a u c o n t e x t e d e s o n en t r e p r i s e e t t e s t e r a s es
r é s ul t a t s a u c ou r s d ’ un e x e r c i c e e n i n t e r s es s i o n .
RECYCLAGE
C o n va i nc u d e l a n é c e s s i t é d e l a m i s e à j ou r c o n t i nu e d e s c o n n a is s a n c es e t c o m p é t e nc e s ,
l ’ I S S T o r g a ni s e d e c o ur t e s s es s io n s d e r ec yc l a g e :
❶ L e s r e n c o n t r es m éd i c al e s c o m p os é e s d e 3 s e s s i o ns , o f f r e n t un e f o r m a t io n c o nt i n ue
i n d i s p e ns a bl e a u x m éd e c i n s du t r a v a i l p ou r s e r e m é m o r e r c e r t a i n s a s p e c ts p r a t i q u e s de
l e u r p r o f es s i o n o u d ’ a p p r o f o n d i r l e u rs c o n na is s a n c es da n s u n d o ma i n e c i b l é .
❷ L’a t e l i e r d e p r év en t i o n d e s T MS a m è n e r a l e s m é d ec i ns d u t r a va i l à d é p i s t e r l es
t r o u b l es m us c ul o - s q u el e t t i q u es e t l e s d éc l a re r e n t a n t q u e m a l a d i e p r o f e s s i o n n e l l e .
❸ L e s c e rc l e s d e sé c u r i té c o m p os é s d e 2 s e s s io n s d e s t i n é e s a ux i n g é n i e u r s et
t e c h n ic i e n s d e l a s éc ur i t é p o u r r e s t e r i n f o r m é s d e s m o d i f ic a t io n s d a n s l a r é gl e m e n t a t i on
e t d e s p r o g r è s s c i e n t i f i q u e s e t t ec h n i q u es da n s l eu r d o ma i n e .
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❹ L e s ac t i v i t é s pa r a m é d ic a l e s d e u x s e s s i o ns s e r o n t o r ga n i s é e s pou r d é v e l o pp e r c h ez l es
p a r a m é d i c a u x l e u r ma î t r i s e à t e n i r l e s do s s i e r s m é d i c a ux d e s s a l a r i é s e t à r é a l is e r d e s
e x p l o ra t i o ns m é d ic a l es , l e c h o i x s ’ e s t p o r t é c e t t e a n n é e s u r l a s p i ro m é t r i e .
DEBATS
O u t r e l a f o r ma t i o n e t l ’a c qu is i t i o n d e c o m p é t e n c e s , l ’ I S S T s e v e u t u n e s pa c e de
r e n c o n t r e s e t d e d é b a ts e n t r e p r o f e s s i o n ne l s . I l l e u r o f f r e l ’o c c a s i o n d e p r é s e n t e r l es
n o u v e a u t é s e n ma t i èr e d e s a n t é e t d e s é c u r i t é a u t ra va i l , de d é b a t t r e d e s u j e ts
d ’ a c t ua l i t és e t d ’ é c h a n g e r d e s s ol u t i o ns a ux d i f f ic ul t és r e n c o n t ré e s d a ns l eu r g e s t i on
q u o t i d i e n n e d e l a p r éve n t i o n d e s r i s q u e s p rof e s s io n n e l s .
❶ L e s a s s is e s i n t e r na t i o n a l e s e n s a n t é e t s é c u r i t é au t r a v a i l s o n t u n e o c c a s i o n p ou r
s u iv r e l e s e x p é r i e n c e s d e d i v e r s p a ys e t e n t r e p r i s e s m u l t i na t i o na l e s s u r l e p l a n
r é g l e m e n t a i r e e t m a na g é r ia l e t d é b a tt r e d ’o r i e n t a t io n s e t s t ra t ég i e s à a d o p t e r pa r l a
T u n i s i e .
❷ L a r e n c on t r e l é g isl a t i v e s u s c i t e d e s d é b a ts s u r l ’a p pl ic a t i o n e t l ’ i n t e r p r é t a t i o n d es
d i s p os i t i o n s l é g is l a t iv e s e t r é g l e m e n t a i r e s e t p r o p o s e l a m od i f ic a t i o n d e s t e x t es
j u r i d i qu e s q u i m é r i t e n t d ’ ê t r e m o d e r n i s és .
❸ L e s w or k s hop s s on t u n e o c ca s i on p ro p i c e p ou r qu e l e s p r e s ta ta i r e s d e s e r v i c e s e t l e s
i nd u st r i e l s s e r éun i s s e n t a f in d e p r é s e nt e r l eu r s t e chn iq u e s e t m ét ho d e s d e su r ve i l l an c e du
m i l i e u d u t r a va i l et d e p r opo s e r l e ur s s o lut i ons .
❹ L e s j ou r n é es d e ré f l ex i o n su r l e d é ve l o p p em e n t d e l a f o n ct i o n s é cu r i t é e s t une n ou ve au t é po ur c e t t e an n é e. L ’o c ca s i on y s e ra o f f e r t e po ur D é ba tt r e d e s l ’ ét at d e s i tu at io n d e l a f on ct i on s é c ur i t é e n T u n i s i e et En g ag e r u n e r é f l e x io n s ur l e s p is t e s d ’a m é l i or at io n de l a fo nc t ion s é cu r i t é
INFORMATI ON
L ’ IS S T é t an t l ’ or g an i s me é t a t iqu e d ot é d ’ un e m i s s i o n d e s e n s ib i l i s at io n e t d ’ in f or m at i on en
s a n t é e t s é cu r i t é a u t ra va i l or g an i s e po ur l e l a r g e pu b l i c l e s m a r d i s d e l a p r é ve n t i o n . C es
j o u r n é e s r e p r é s e n t e n t l e s p l us v i e i l l es t r a d i t i o ns d e l ’ I S S T . E l l e s r é u n i s s e n t u n l a rge
p u b l ic s o uc i e u x d e s p ro b l è m e s oc c a s i o n n é s pa r l es r is q u e s p r of e s s io n n e l s d e s o n s ec t e u r
e t { l ’ a f f û t d e s a va n c ée s t e c h n o l o g i q u es , p r oc é d u ra l es e t ma n a g é r ia l e s da n s c e d o ma i n e .
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CE QUE NOUS PROPOSONS SUR DEMANDE
L ’ IS S T r é pon d à d e s de m a nd e s d e f or m at i on i n t r a - en tr e pr i s e s ur de s t h è m e s to u ch ant la
s a n t é e t la s é cu r i t é au t r a va i l :
- J u r i d ic t i o n tu n is i e n n e e t i n t e r n a t i o na l e e n s a n t é e t s é c u ri t é a u t ra va i l
- I d e n t i f ic a t i o n d es da ng e r s e t é va l u a t i o n d es r i s q u e s p r o f e s s i o n n el s
- A n a l ys e d e s a c c i d e n t s d u t ra va i l
- T e n u e d e s s ta t i s t i q u e s d e s a c c i d e n ts d u t r a va i l e t ma l a di e s p r o f es s i o n n e l l e s
- G e s t io n d e s r i s qu e s p r o f e s s i o n n e l s q u e c e s o i t l i é s a u x a m b ia n c es p h ys i qu e s
( b r u i t , é c l a i r a g e , f r o id , c ha l e u r) o u c h i m i q u es
- G e s t io n d e s s i tu a t i o ns d ’ u r g e n c e
- G e s t io n d e s r is q u es l i é s a u x a c t i v i t é s d e s o us - t ra i ta n c e
- S e c o u r is m e é l é m e n ta i re
- E t u d e d e s é c u r i t é i nc e n d i e
L ’ I S S T p r op o s e a us s i un a c c o m pa g n e m e n t { l a m is e e n p l a c e :
- d ’ u n e d é m a rc h e d ’ é va l u a t i o n d e s r i s q u es p r of e s s io n n e l s
- d ’ u n s y s t è m e d e ma n a g e m e n t d e l a s a n t é e t s é c u ri t é a u t ra va i l
- d ’ u n p l a n d ’ o rg a ni s a t io n i n t e r n e d e s p r e m i e r s s ec o u rs
- d ’ u n e d é m a rc h e d e g es t i o n d e s r is q u es p s yc ho s oc ia u x
PUBLIC
N o s f o r ma t io n s s o n t d e s t i n é e s à u n pu b l i c d e c a d r es d ’ e n t r e p r is e s o u é ta bl i s s e m e n ts
p u b l ic s e t p r i v és .
TARIF
L e s ta r i f s a p pl i q u és s o n t d e 5 0 D T pa r p e rs on n e p a r j o u r . C e c oû t n e c o u v r e pa s l e s f ra is
d ’ h é b e r g e m e n t e t d e r e s t a u r a t i o n d es p a rt ic i pa n t s . I l c o uv r e s e ul e m e n t l es f ra is d e l a
f o r m a ti o n e t d e l a d o c u m e n t a t i o n .
EFFEC TIF
L e g r o u p e d ev r a ê t r e c o n s t i tu é d e 6 à 1 5 pa r t i c i pa n ts .
L IEU & LOGISTIQUE
L a f o r ma t io n s e d é r ou l a n t d a ns l ’ e n t r e p r i s e , c el l e - c i fo u r n i ra un e s a l l e d e fo r m a t i o n
a da p t é e m u n i e du m a té r i e l i n f o r ma t i qu e e t a u d i o vi s u e l a p p r o p ri é .
L a pa us e - c a f é e t l a re s t a u r a t i o n s o n t { l a c ha r g e d e l ’ e n t r e p r is e . Da ns l e c a s d ’u n e
f o r m a ti o n s e d é r o ul a n t h o r s d u g ra n d T u n i s , l ’ h é b e r g e m e n t d e s a n i ma t e u rs e t du
c ha u ff e u r s e r o n t { l a c h a r g e d e l ’ e n t r e p r i s e .
NUMERO D’ENREGISTREMENT ( AGREMENT)
E t a nt u n é t a bl is s e m e n t p u bl ic à c a r a c t è r e a dm i n i s t ra t i f c r é é pa r l a l o i n ° 90 - 7 7 d u 7 a oû t
1 9 9 0 , l ’ I S S T n ’ es t pa s s o um i s { l a r é gl e m e nt a t io n d e c r é a t i o n e t d e f o n c t i o n n e m e n t d es
s t r uc t u r es p r iv é e s d e f o r m a ti o n . A i n s i , i l es t n o n s o u mi s { l ’a g r é me n t d u m i n is t è r e d e l a
f o r m a ti o n p r o f es s io n n e l l e e t d e l ’ e m pl o i .
AUTORISATION POUR L ES FORMATEURS
Page 6
L ’ I S S T a s s u r e s es f o rm a t i o ns e n f a is a n t i nt e r v e n i r d e s f o r m a t e ur s q u i s o nt e n f a i t s e s
e m p l o y és - f o nc t io n n a i r e s d e l ’ E TA T r e c ru té s p a r d é c r e t mi n is t ér i e l . D e c e f a i t , i l s n e
s o n t p a s s ou m is à u n e a u t o r is a t i o n s p éc ia l e p o u r a s s u r e r d e s a c t i v i t é s p r i v é e s l uc r a t i v es
c o n f o r m é m e n t a u d éc re t n ° 9 5 - 8 3 du 1 6 ja nv ie r 1 9 9 5 .
REGIME FISC AL
E t a nt u n é t a b l i s s e m e n t p u b l ic { c a ra c t è r e a d m i n is t ra t i f , l ’ I S S T n ’ e s t p a s a s s u j e t t i { l a
T V A e t s e s t a ri f s s o n t f o r f a i t a i r e s n o n s o um is à l a r e t e n u e à l a s our c e e t n o n m a j o r é s p a r
l a T V A . I l e s t é ga l e m e nt n o n s ou m i s { l ’ i m pô t .
Page 7
S. O M M A I R E
I n i t ia t i o n à l a f o nc t i o n s é c u ri t é
S e m e t t r e e n c o n f o r m i t é p a r r a p p o r t a u x e x i g e n c e s lé g a l e s e n m a t i è r e d e S S T P …
I d e n t i f i e r l e s d a n g e r s e t é v a l u e r l e s r i s qu e s p r o f e s s i o n n e l s : a p p l i c a t i o n p r a t i q u e p a r u n e v i s i t e s u r t e r r a i n p
A n a ly s e r u n a c c i d e n t d e t r a v a i l e t é l a bo r e r u n p l a n d ’ a c t i o n p
M a î t r i s e r l e t a b l e a u d e b o r d d e s i n d i c a t e u r s d e p e r f o r m a n c e d e la S S T p
C h o i s i r le s é qu i p e m e n t s d e p r o t e c t i o n i n d i v i d u e l le p
R é a l i s e r u n e é t u d e d e br u i t p
P e r f e c t i o n n e m e n t e n s a n t é e t s é c u r i t é a u t r a v a i l
Gérer la santé et la sécurité au travail dans une démarche d’amélioration continue P
G é r e r le s s i t u a t i o n s d ’ u r g e n c e p
P r é v e n i r l e s r i s qu e s l i é s a u x a c t i v i t é s p h y s i q u e s p
G e s t i o n d e s r i s qu e s p s y c h o s o c i a u x
Gestion des risques psychosociaux dans l ’entreprise { travers l ’outil « faire le point » p
E d u c a t i o n p o u r la s a n t é
Organisation d’une séance d’éducation pour la santé sur le thème « le mal de dos » p
R e n c o n t r e s m é d i c a le s
Allergologie : quelles explorations en médecine du travail p…
Aptitude au travail des patients atteints de cardiopathies p
A t e l i e r e n m é d e c i n e d u t r a v a i l
De la prévention des TMS à la reconnaissance p
C e r c le s d e s é c u r i t é
Les espaces confinés : risques et mesures de prévention p
Le transport et le stockage des matières dangereuses p
A c t i v i t é s p a r a m é d i c a le s
Le dossier médical en médecine du travail p
Réalisation d’une spirométrie p
A s s i s e s i n t e r n a t i o n a le s e n s a n t é e t s é c u r i t é a u t r a v a i l
Les nouveautés en matière de management de la SST p
R e n c o n t r e lé g i s la t i v e
Mission des services médicaux du travail : Etat des lieux de la législation et perspectives p
W o r k s h o p s
Travaux en hauteur et prévention des chutes p
Le monitoring des ambiances physiques et chimiques p
Journée de réflexion
Comment développer la fonction sécurité ?
M a r d i s d e la p r é v e n t i o n
Prévention des risques professionnels dans le secteur du transport en commun p
Prévention des risques professionnels dans l ’ industrie de l ’automobile p
F i c h e s d ’ i n s c r i p t i o n p
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FORMATION 2018
INITIATION A LA FONCTION SECURITE CODE : INIT1
SE METTRE EN CONFORMITE PAR RAPPORT AUX EXIGENCES LEGALES ET REGLEMENTAIRES EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL Objectifs de formation
Identifier les exigences légales et réglementaires se rapportant au domaine de la santé et de la sécurité
au travail applicables à son entreprise.
Assurer une veille réglementaire.
Objectifs pédagogiques
Définir les responsabilités de l’employeur et des travailleurs en matière de santé et de sécurité au
travail.
Déterminer les missions des différentes structures intervenant dans le domaine de la SST.
Décrire la procédure de réparation des accidents de travail et des maladies professionnelles.
Dégager les écarts de son entreprise par rapport { l’application de la législation et de la réglementation
en SST et les traiter.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Rappel du système juridique tunisien.
Rôle des acteurs de la prévention des risques professionnels en dehors de l’entreprise.
Dispositions du code du travail relatives aux responsabilités de l’employeur et de l’employé dans la
prévention des risques professionnels.
Rôle et missions du responsable de sécurité.
Système de réparation des préjudices résultant des accidents du travail et des maladies
professionnelles dans les secteurs public et privé.
Principaux textes et exigences concernant le contrôle réglementaire des équipements et installations.
Veille réglementaire.
Présentation d’une grille de veille réglementaire
Place et intégration des exigences législatives réglementaires dans la nouvelle démarche QHSE.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels, étude de cas par une visite
d’entreprise.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Quatre journées De 9h00 à 13h30 5-6-7-8 février 2018 600DT Salle de formation de
l’ISST/entreprise industrielle
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
Suivi et accompagnement.
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FORMATION 2018
INITIATION A LA FONCTION SECURITE CODE : INIT2
IDENTIFIER LES DANGERS ET EVALUER LES RISQUES PROFESSIONNELS : APPLICATION
PRATIQUE PAR UNE VISITE SUR TERRAIN
Objectifs de formation
Identifier les dangers et évaluer les risques professionnels au cours d’une visite d’entreprise.
Rédiger un rapport d’identification et d’évaluation des risques professionnels.
Objectifs pédagogiques
Identifier les situations à risques.
Préparer la visite sur terrain.
Conduire la visite sur terrain.
Collecter et exploiter les données relatives aux situations à risques.
Evaluer et hiérarchiser les risques professionnels.
Proposer des mesures de prévention et de protection.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Avoir des connaissances générales sur la législation en matière de SST (ou avoir participé à la session
précédente INIT1).
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Principes de l’évaluation des risques professionnels.
Constitution d’un groupe de travail.
Préparation des besoins en matériels.
Détermination du périmètre de la visite.
Techniques de communication sur terrain.
Documentation nécessaire à collecter pour réussir la démarche.
Exploitation des données pour hiérarchiser les situations à risque.
Proposition des recommandations selon les principes de prévention et de protection.
Rédaction du rapport final.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels, étude de cas par une visite
d’entreprise.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées De 9h00 à 13h30 6-7-8 mars 2018 450
dinars
Salle de formation de
l’ISST/Entreprise
industrielle
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
Suivi et accompagnement.
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FORMATION 2018
INITIATION A LA FONCTION SECURITE CODE : INIT3
ANALYSER UN ACCIDENT DE TRAVAIL ET ELABORER UN PLAN D’ACTION
Objectifs de formation
Maîtriser la démarche d’analyse des accidents du travail par la méthode de l’arbre des causes. Adopter
des actions visant { empêcher la récidive d’un accident du travail.
Objectifs pédagogiques
Réaliser une enquête après accident.
Appliquer la méthode de l’arbre des causes.
Déterminer les mesures préventives capables d’empêcher la récidive d’un accident du travail.
Elaborer un plan d’action.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Avoir des connaissances générales sur la législation en matière de SST et l’identification des dangers
(ou avoir participé aux sessions précédentes INIT1 et INIT2).
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables de production.
Responsables techniques.
Chefs d’équipes d’interventions
Gérants d’entreprises.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes.
Toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Rappel des aspects législatifs et réglementaires relatifs { l’analyse des accidents du travail.
Introduction { l’analyse des accidents du travail.
Enquête après accident : conditions de l’enquête; recueil des faits.
Analyse de l’accident du travail.
Principes de l’arbre des causes.
Application de la méthode de l’arbre des causes.
Facteurs potentiels d’accident.
Présentation d’une fiche d’enquête.
Mesures préventives.
Plan d’action.
Rapport d’accident du travail.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels, étude de cas { partir d’un film
didactique.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées De 9h00 à 13h30 3-4-5 avril 2018
450 dinars Salle de formation de
l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
Suivi et accompagnement.
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FORMATION 2018
INITIATION A LA FONCTION SECURITE CODE : INIT4
MAITRISER LE TABLEAU DE BORD DES INDICATEURS DE PERFORMANCE DE LA SST
Objectifs de formation
Tenir et exploiter les statistiques réglementaires des accidents du travail.
Mettre en place un tableau de bord pour le suivi des indicateurs de performance de la SST.
Objectifs pédagogiques
Identifier les données nécessaires pour l’élaboration des statistiques des accidents du travail.
Classer les accidents du travail selon des modèles standards.
Utiliser les indices de comparaison nationaux et internationaux.
Déterminer les autres indicateurs de la SST.
Intégrer les objectifs et cibles dans une démarche systémique (QHSE ou HSE).
Surveiller le tableau de bord.
Proposer un plan d’action.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Avoir des connaissances générales sur la législation en matière de SST, l’identification des dangers et
l’analyse d’un accident du travail (ou avoir participé aux sessions précédentes INIT1, INIT2 et INIT3).
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Rappel des aspects législatifs et réglementaires relatifs { l’analyse des accidents du travail.
Place des statistiques dans la gestion des risques professionnels dans l’entreprise.
Evènements accidentels. Classes de données statistiques.
Modèles de classifications des accidents du travail : Modèle du Bureau International du Travail (B.I.T);
Modèle de la Caisse Nationale d’Assurance Maladie (C.N.A.M).
Indices de comparaison au niveau national et international : Indices utilisés pour évaluer la fréquence;
Indices utilisés pour évaluer la gravité.
Exploitation des données.
Tableau de bord des indicateurs de performance.
Démarches systémiques.
Notions d’objectifs et cibles.
Suivi du tableau de bord.
Plan d’actions.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels, Présentation d’expériences
d’entreprises, étude de cas par une visite d’entreprise.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Quatre journées De 9h00 à 13h30 7-8-9-10 mai 2018 600 dinars
Salle de formation de
l’ISST/Entreprise
industrielle
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
Suivi et accompagnement.
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FORMATION 2018
INITIATION A LA FONCTION SECURITE CODE : INIT5
CHOISIR LES EQUIPEMENTS DE PROTECTION INDIVIDUELLE
Objectif de formation
Maîtriser les critères de sélection, d’achat, de stockage et d’utilisation des équipements de protection
individuelle (EPI).
Objectifs pédagogiques
Identifier la place de la protection individuelle dans le système de prévention des risques
professionnels.
Déterminer les critères de choix d’un EPI.
Préparer un cahier des charges techniques relatif { l’acquisition des EPI.
Réaliser une procédure de gestion des EPI.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Avoir des connaissances générales sur la législation en matière de SST, l’identification des dangers,
l’analyse d’un accident du travail et les indicateurs statistiques de la SST(ou avoir participé aux
sessions précédentes INIT1, INIT2, INIT3 et INIT4).
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de l’action
Place de la protection individuelle dans le système de prévention des risques professionnels.
Démarche d’achat des EPI au niveau de l’entreprise :
- Quel EPI pour quel risque ?
- les différents types des EPI
- Critères de choix des EPI.
- Caractéristiques techniques des EPI.
- Elaboration d’un cahier des charges pour l’achat des EPI.
Modèles d’EPI et démonstration d’utilisation des EPI.
Critères de gestion des EPI (utilisation et entretien).
Présentation d’un logiciel de gestion des EPI.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels, démonstration de différents types
d’EPI.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées De 9h00 à 13h30 26-27-28 juin 2018 450 dinars Salle de formation
de l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
Suivi et accompagnement.
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FORMATION 2018
INITIATION A LA FONCTION SECURITE CODE : INIT6
REALISER UNE ETUDE DE BRUIT
Objectifs de formation
Evaluer les nuisances sonores.
Lutter contre les nuisances sonores.
Objectifs pédagogiques
Maîtriser la terminologie liée aux nuisances sonores.
Conseiller les décideurs sur le choix des moyens de prévention et de protection adaptés.
Réaliser un plan d’action de lutte contre les nuisances sonores.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Avoir des connaissances générales sur la législation en matière de SST, l’identification des dangers,
l’analyse d’un accident du travail, les indicateurs statistiques de la SST et les équipements de
protection individuelles (ou avoir participé aux sessions précédentes INIT1, INIT2, INIT3, INIT4 et
INIT5).
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Contexte réglementaire.
Méthode d’évaluation selon la norme ISO 9612 version 2009.
Interprétation des résultats de mesures.
Prévention à la source.
Prévention technique :
- Encoffrement;
- Capotage;
- Traitement des locaux.
Prévention individuelle :
- Choix des PICB ;
- Port des PICB.
Présentation d’un logiciel d’évaluation des nuisances sonores.
Démonstration de l’utilisation du matériel de mesure.
Présentation de cas d’entreprises.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels, étude de cas par une d’entreprise,
démonstration et utilisation de matériel de mesure,
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées De 9h00 à 13h30 18-19-20
septembre 2018 450 dinars
Salle de formation de
l’ISST/Entreprise industrielle
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
Suivi et accompagnement.
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FORMATION 2018
PERFECTIONNEMENT EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL CODE : PERF1
GERER LA SST DANS UNE DEMARCHE D’AMELIORATION CONTINUE
Objectif de formation
Concevoir une démarche d’amélioration continue de la santé et la sécurité au travail (SST).
Objectifs pédagogiques
Maîtriser les principes et les méthodes d’amélioration continue.
Appliquer les étapes de la mise en place de la démarche d’amélioration continue de la SST.
Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Connaissances générales en santé et sécurité au travail.
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Les avantages de l’amélioration continue de la SST.
Les systèmes de management de la SST.
La place de l’amélioration continue dans les systèmes de management de la SST.
Les principes de la roue de DEMING.
Les méthodes et les techniques d’amélioration continue de la SST.
Les étapes de la mise en place de démarche d’amélioration continue de la SST :
- Engagement de la direction générale.
- Politique SST.
- Planification.
- Mise en œuvre et fonctionnement.
- Contrôle et revue de direction.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, exercices individuels et en groupes, étude de cas.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Deux journées De 9h00 à 13h30 9-10 Octobre 2018 300DT Salle de formation de l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
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FORMATION 2018
PERFECTIONNEMENT EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL CODE : PERF2
GERER LES SITUATIONS D’URGENCE
Objectifs de formation Maitriser d’une manière opérationnelle la gestion des situations d’urgence. Objectifs pédagogiques Identifier les sources de droit se référent aux situations d’urgence Elaborer un plan d’évacuation Elaborer un plan de circulation Elaborer un plan d’organisation interne Elaborer un plan d’organisation des secours Pré requis
Avoir le niveau du baccalauréat.
Connaissances générales en santé et sécurité au travail.
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables techniques et administratifs (productions, achats, GRH…).
Chefs d’équipes d’interventions.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes, gérants et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de formation
Contexte légal.
Situations d'urgence.
Plan d’organisation interne :
- Plan d’évacuation.
- Plan de circulation.
- Plan d’organisation interne.
- Plan d’organisation des secours.
Moyens de secours.
Situations d’urgences et simulations.
Système d’urgence et contrôle.
Liste des ressources nécessaires et de leur emplacement.
Analyse des expériences des entreprises participantes.
Modalités pédagogiques :
Exposés théoriques, discussions, travaux de groupe et individuels.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées De 9h00 à 13h30 6-7-8 novembre
2018 450 dinars
Salle de formation de
l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Test de connaissances à chaud et du transfert des acquis à froid.
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FORMATION 2018
PERFECTIONNEMENT EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL CODE : PERF3 PREVENIR LES RISQUES LIES AUX ACTIVITES PHYSIQUES
Objectifs de formation
Identifier les risques dus { l’activité physique susceptibles de nuire à la santé des travailleurs.
Participer { la maîtrise du risque lié { l’activité physique dans l’environnement de travail en proposant
de manière concertée des améliorations techniques et organisationnelles.
Objectifs pédagogiques
Connaître le fonctionnement du système locomoteur et ses limites.
Identifier les atteintes { la santé dues { l’activité physique en milieu de travail.
Repérer les risques dus { l’activité physique dans une situation de travail.
Evaluer les risques dus { l’activité physique.
Connaître les principes de base d’aménagement des postes de travail.
Identifier les techniques gestuelles correctes de manutention des charges.
Pré requis
Connaissances générales en santé et sécurité au travail.
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement.
Responsables de production.
Responsables techniques.
Chefs d’équipes d’interventions
Gérants d’entreprises.
Membres du comité de santé et de sécurité au travail.
Infirmiers du travail.
Architectes.
Toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la formation
Notions de danger, accident du travail (AT) et maladie professionnelle (MP).
Importance des AT et des MP liés à l'activité physique.
Principaux éléments de l'anatomie et de la physiologie de l'appareil locomoteur.
Déterminants de l’activité physique.
Evaluation des contraintes liées { l’activité physique en milieu de travail.
Principes généraux de prévention de base d'aménagement des postes de travail.
Techniques gestuelles correctes de port de charges.
Portée et limites des principes de base de sécurité physique et d'économie d'effort dans la
manutention manuelle de charges.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, discussions, travaux en groupe et individuels, mise en situation et démonstration
des techniques gestuelles.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées De 9h00 à 13h30 4-5-6 décembre
2018 450 dinars
Salle de formation de
l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Test d’évaluation des acquis de connaissances à chaud.
Test pratique des techniques gestuelles.
Page 17
FORMATION 2018
GESTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX CODE : RPS LA GESTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX DANS L’ENTREPRISE A TRAVERS L’OUTIL
« FAIRE LE POINT »
Objectif de formation
Gérer les risques psychosociaux { l’échelle de l’entreprise.
Objectifs pédagogiques
Définir et identifier les risques psychosociaux.
Evaluer l’impact des risques psychosociaux sur la santé des travailleurs et sur l’entreprise.
Maitriser l’outil « faire le point » de l’INRS pour :
- l’évaluation de l’intensité des risques psychosociaux par département dans l’entreprise.
- l’estimation de l’impact des risques psychosociaux sur la santé des travailleurs et sur l’entreprise.
Elaborer un plan d’action de gestion des risques psychosociaux en tenant compte des résultats de
l’évaluation par l’outil « faire le point ».
Pré requis
Connaissances générales en santé et sécurité au travail.
Public concerné
Médecins du travail.
Psychologues du travail.
Responsables de sécurité.
Responsables des ressources humaines.
Contenu de la formation
Session 1 :
Définition et identification des facteurs des risques psycho-sociaux.
Effets sur la santé et impact sur l’entreprise.
Session 2 :
Présentation de l’outil « faire le point ».
Evaluer l’intensité des risques psycho-sociaux en utilisant l’outil « faire le point » et à travers un cas
réel.
Démarche d’élaboration du plan d’action.
Remarque : Un travail intersession doit être réalisé par l’apprenant entre les sessions 2 et 3.
Session 3 :
Présentation du travail intersession.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, étude de cas d’entreprises, retour d’expérience, travail individuel en intersession.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Six journées
interdépendantes
non consécutives
De 8h30 à
14h00
S1 : 26-27 Septembre
2018
S2 : 27-28 Novembre
2018
S3 : 12-13 Décembre
2018
900DT
Salle de formation de
l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Test des connaissances à chaud et du transfert des acquis en intersessions.
Page 18
FORMATION 2018
EDUCATION POUR LA SANTE CODE : EPS
ORGANISATION D’UNE SEANCE D’EDUCATION POUR LA SANTE SUR « LA PREVENTION DU
MAL DE DOS »
Objectif de formation
Préparer une séance d’éducation pour la santé : « La prévention du mal du dos ».
Objectifs pédagogiques
Connaître les principes de l’éducation pour la santé.
Maîtriser les étapes de programmation d’une séance d’éducation.
Elaborer les messages clés d’une séance d’éducation pour la santé.
Pré requis
Niveau d’enseignement supérieur.
Public concerné
Responsables de sécurité.
Infirmiers de travail.
Assistants médicaux.
Contenu de la formation
Définition de l’éducation pour la santé et ses objectifs.
Processus de changement du comportement.
Comment organiser une séance d’éducation pour la santé.
Supports écrits et audiovisuels utilisés pour réaliser une séance sur « La prévention du mal du dos ».
Maitriser les techniques d’animation d’une séance sur « La prévention du mal du dos ».
Style et fonction de l’animateur.
Organisation et évaluation d’une séance sur « La prévention du mal du dos ».
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, ateliers pratiques, discussions, évaluation des résultats finaux
Durée Horaire Date Coût Lieu
Trois journées
interdépendantes
non consécutives
08h30 à 14h00
S1 : 27 février 2018
S2 : 3 Mai 2018
S3 : 23 octobre 2018
450 DT Salle de formation de
l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Evaluation orale des acquis de connaissances.
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RECYCLAGE ET PERFECTIONNEMENT 2018
RENCONTRES MEDICALES CODE : RM1
ALLERGOLOGIE : QUELLES EXPLORATIONS EN MEDECINE DU TRAVAIL
Objectif de formation
Maîtriser l’indication et l’interprétation des explorations en allergologie dans le cadre des activités du
médecin du travail.
Objectifs pédagogiques
Connaître les aspects fondamentaux de l’allergologie.
Identifier les explorations prescrites en allergologie et maîtriser leurs indications en médecine du
travail.
Interpréter correctement les explorations prescrites en allergologie.
Public concerné :
Médecins du travail.
Résidents en médecine du travail.
Médecins Inspecteurs du Travail.
Médecins conseils de la CNAM.
Contenu de la formation
Rappel des notions fondamentales en allergologie.
Exposés sur les principales explorations prescrites en allergologie et leurs indications.
Interprétation des explorations prescrites en allergologie dans le cadre de la médecine du travail.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée 9h à 14h 19 Avril 2018 Gratuit Salle de formation de l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Evaluation orale des acquis et discussions.
RENCONTRES MEDICALES CODE : RM2 APTITUDE AU TRAVAIL DES PATIENTS ATTEINTS DE CARDIOPATHIES Objectif de formation
Maitriser les différentes situations auxquelles le médecin de travail va se prononcer sur l’aptitude d’un
patient atteint d’une cardiopathie
Objectifs pédagogiques
Connaitre les différentes pathologies cardiaques.
Savoir se prononcer sur l’aptitude en évaluant l’impact de la cardiopathie sur la santé et les capacités
nécessaires pour exécuter le travail demandé.
Public concerné
Médecins de travail, médecins inspecteurs au travail.
Contenu de la formation
Rappel sur les cardiopathies.
Bases législatives.
Typologie des postes de travail en fonction des compétences exigées.
Conduite { tenir pour se prononcer sur l’aptitude devant une cardiopathie.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 8h30 à 13h00 6 décembre 2018 Gratuit Salle de formation de l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Evaluation orale des acquis et discussions.
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RECYCLAGE ET PERFECTIONNEMENT 2018
ATELLIER EN MEDECINE DU TRAVAIL CODE : ATELIER MT
DE LA PREVENTION DES TMS A LA RECONNAISSANCE
Objectifs de formation
Bien choisir une activité de prévention des TMS du membre supérieur et la mettre en œuvre.
Saisir l’importance du rôle du médecin du travail dans le dépistage des TMS.
Mieux maitriser la déclaration des TMS en tant que maladie professionnelle.
Objectifs pédagogiques
Maîtriser le dépistage des TMS { travers l’utilisation d’un un outil approprié.
Maîtriser les critères diagnostic pour la déclaration d’un TMS selon le tableau n° 82.
Public concerné
Médecins du travail.
Contenu de la formation
Exposés théoriques sur l’approche du dépistage des TMS.
Atelier pédagogique sur cas cliniques et QCM.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, animation de groupe.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 14h00 14 Mars 2018 150DT Salle de formation de
l’ISST
Modalités pédagogiques
Evaluation des acquis de connaissances par pré et pos test.
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RECYCLAGE ET PERFECTIONNEMENT 2018
CERCLES DE SECURITE CODE : CS1
LES ESPACES CONFINES : RISQUES ET MESURES DE PREVENTION Objectifs de la journée
Connaitre les risques et les mesures de prévention liés aux espaces confinés.
Développer une démarche préventive d’intervention dans un espace confiné.
Public concerné
Chargés de sécurité, responsables qualité-sécurité-environnement, médecins de travail, intervenants
en espaces confinés, responsables de production, responsables de maintenance.
Contenu de la journée
Les définitions (espace confiné, analyse des risques…).
La problématique des interventions en espace confiné (en s’appuyant sur les statistiques, les accidents
de travail...).
Les exigences réglementaires.
Les types d’espaces confinés.
Les principaux dangers et risques.
Les principaux gaz susceptibles d’être émis en espace confiné et leurs risques.
La démarche de prévention.
Les modalités d'intervention.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 13h00 15 Mars 2018 150DT Salle de formation de l’ISST
CERCLES DE SECURITE CODE : CS2
LE TRANSPORT ET LE STOCKAGE DES MATIERES DANGEREUSES Objectifs de journée
Connaître les risques et les mesures de prévention liés aux activités de transport et de
stockage des produits dangereux.
Connaître les dispositions réglementaires et normatives liés à ces activités.
Public concerné
Chargés de sécurité, responsables QHSE, médecins de travail, conducteurs des engins de
transporteurs, chefs de parcs, responsables de maintenance.
Contenu de la journée
Contenu théorique sur les risques liés aux activités de transport.
Approche législative et réglementaire en matière de transport et de stockage des matières
dangereuses.
Démarche de prévention.
Modalités d’intervention
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 13h00 18 octobre 2018 150DT Salle de formation de l’ISST
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RECYCLAGE ET PERFECTIONNEMENT 2018
ACTIVITES PARAMEDICALES CODE : APM1
LE DOSIER MEDICAL EN MEDECINE DU TRAVAIL
Objectif de formation
Connaitre les critères d’un dossier médical selon la législation.
Objectifs pédagogiques
Connaître les exigences légales d’un dossier médical
Maitriser l’enregistrement papier et électronique
Exploiter et archiver les données des dossiers médicaux.
Pré requis
Niveau d’enseignement supérieur.
Public concerné
Techniciens supérieurs.
Infirmiers.
Contenu de la formation
Présentation de la réglementation régissant le dossier médical.
Contenu d’un dossier médical.
Enregistrements électroniques.
Suivi des dossiers.
Exploitation des statistiques.
Les conditions et les techniques de l’archivage des dossiers médicaux.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, exercices pratiques.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée 08h30 à 13h00 12 Avril 2018 150 DT Salle de formation de l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Evaluation orale des acquis de connaissances à chaud.
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RECYCLAGE ET PERFECTIONNEMENT 2018
ACTIVITES PARAMEDICALES CODE : APM2
REALISATION D’UNE SPIROMETRIE
Objectif de formation
Réaliser une spirométrie de qualité dans le cadre de la médecine du travail. Objectifs pédagogiques
Connaitre les principes et les paramètres mesurés.
Préparer le matériel de spirométrie.
Réaliser une spirométrie.
Valider les résultats.
Pré requis
Niveau d’enseignement supérieur.
Public concerné
Techniciens supérieurs,.
Infirmiers.
Contenu de la formation
Matériel utilisé et technique d’utilisation.
Critères d’acceptabilité du test.
Test de réversibilité.
Spirométrie étagée.
Entretien des équipements.
Modalités pédagogiques
Exposés théoriques, démonstration de l’utilisation du matériel, travaux pratiques..
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 8h30 à 13h00 11 décembre 2018 150 DT Salle de formation de l’ISST
Modalités de reconnaissance des acquis
Evaluation orale des acquis de connaissances à chaud.
Test pratique de l’utilisation du matériel.
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DEBAT 2018
ASSISES INTERNATIONALES EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL CODE : ASSISES
THEME PRINCIPAL : LES NOUVEAUTES EN MATIERE DE MANAGEMENT DE LA SST
THEMES SATELLITES :
1er thème satellite : Femme enceinte et exposition professionnelle : quelle conduite à tenir ?
La femme enceinte doit bénéficier d’une attention particulière de la part des services de
prévention de l’entreprise. En effet, au travail, elle peut être exposée à des risques professionnels
qui peuvent avoir un impact non seulement sur sa propre santé mais aussi sur celle de son fœtus.
Ainsi, le choix de ce thème s’est imposé { nous de fait. Ce sera une occasion pour échanger les
expériences et de discuter des moyens de prévention technique et médicale les plus appropriés
visant la préservation de la femme et de son fœtus
2ème thème satellite : Evaluation des RP dans les TPE/PME
Durée Horaire Date Coût Lieu
Deux journées De 8h30 à 17h00 14-15 novembre 2018 200DT Tunis
RENCONTRE LEGISLATIVE CODE : RL
MISSION DES SERVICES MEDICAUX DU TRAVAIL : ETAT DES LIEUX DE LA LEGISLATION ET
PERSPECTIVES
Objectif de la journée
Débattre des dispositions légales et réglementaires des services médicaux du travail et proposer des
améliorations des missions de ces services visant à moderniser leurs prestations.
Public concerné
Médecins du travail.
Médecins Inspecteurs du Travail.
Juristes du travail.
Responsables de la direction générale du travail au ministère des affaires sociales.
Responsables de la DSSB.
Responsables des ressources humaines.
Contenu de la journée
Exposés et débat.
Présentation de points de vue.
Durée Horaire Date coût Lieu
Une journée de 9h à 14h 25 octobre 2018 Gratuit Salle de formation de l’ISST
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DEBAT 2018
WORKSHOPS CODE : W.SH1 TRAVAUX EN HAUTEUR ET PREVENTION DES CHUTES Objectifs de la journée
Sensibiliser les participants sur les risques des chutes de hauteur.
Informer les participants sur les bonnes pratiques pour sécuriser les travaux en hauteur et prévenir
les chutes.
Discuter des difficultés rencontrées sur le terrain lors de la réalisation des travaux en hauteur et la
prévention des chutes.
Public concerné
Personne chargée de la gestion et de la sécurité des travaux en hauteur.
Responsables de chantiers.
Préventeurs et toute personne amenée à travailler, circuler et accéder en hauteur.
Contenu de la journée
Etat des lieux sur les risques des chutes de hauteur.
Réglementation en vigueur : état des lieux et perspectives.
Démarche générale de prévention des risques de chute de hauteur.
Equipement de protection collective et équipement de protection individuelle (EPI) adaptés.
Exposition des équipements et matériel pour les travaux de hauteur.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 14h00 17 avril 2018 150 DT Hôtel à Tunis
WORKSHOPS CODE : W.SH2 LE MONITORING DES AMBIANCES PHYSIQUES ET CHIMIQUES Objectifs de la journée Connaitre les techniques et les méthodes de mesure des ambiances physiques et chimiques.
Connaitre les stratégies de mesure.
Discuter des problèmes du monitoring en santé et sécurité au travail.
Réfléchir sur les stratégies d’amélioration du monitoring en SST en Tunisie.
Public concerné
Chargés de sécurité.
Responsables qualité-sécurité-environnement.
Médecins de travail.
Personnels des laboratoires d’analyses.
Contenu de la journée
La mesure : vocabulaire et notations.
Notion d’erreurs et notion d’incertitude de mesure.
Intérêt des mesures des ambiances dans la prévention des risques professionnels.
Stratégies de mesure des ambiances physiques et chimiques.
Méthodes non instrumentales d’évaluation de l’exposition.
Statistiques appliquées aux mesures d'exposition professionnelle.
Interprétation et utilisation des résultats de mesure.
Problématique du monitoring en SST en Tunisie.
Développement de la mesure des ambiances physiques et chimiques en Tunisie.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 14h00 20 décembre 2018 150 DT Hôtel à Tunis
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INFORMATION 2018
JOURNEE DE REFLEXION CODE : J REF COMMENT DEVELOPPER LA FONCTION SECURITE ? Objectifs de la journée
Débattre de l’état de situation de la fonction sécurité en Tunisie.
Engager une réflexion sur les pistes d’amélioration de la fonction sécurité.
Public concerné
Chargés de sécurité.
Responsables qualité-sécurité-environnement.
Préventeurs.
Enseignants et chercheurs universitaires.
Etudiants.
Contenu de la journée
Les enjeux de la sécurité au travail.
Le support règlementaire relatif à la fonction sécurité en Tunisie.
La formation des chargés de sécurité en Tunisie: problématique et perspectives.
La place du responsable de sécurité dans le système de SST en Tunisie.
Les expériences des autres pays.
Les pistes d’améliorations.
Modalités pédagogiques :
Durée Horaire Date coût Lieu
Une journée De 9h00 à 14h00 21 février 2018 Gratuit Salle de formation de l’ISST
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INFORMATION 2018
MARDIS DE LA PREVENTION CODE : MP1 PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS LE SECTEUR DU TRANSPORT EN COMMUN Objectifs de la journée
Sensibiliser les participants { l’importance de la prévention des risques professionnels dans le secteur.
Engager une réflexion sur la mise en place d’un programme de prévention adapté au secteur.
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement, responsables GRH, responsables de parcs et
logistiques, chefs d’équipes d’interventions, membres du comité de santé et de sécurité au travail,
infirmiers du travail.
Gérants d’entreprises, et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la journée
Présentation du secteur du transport en commun en Tunisie.
Statistiques des accidents de travail et des maladies professionnelles dans le secteur.
Les nouvelles dispositions législatives et règlementaires en relation avec la prévention des risques
professionnels dans le secteur du transport en commun.
Présentation des résultats préliminaires de l’enquête sur les connaissances, attitudes et pratiques des
conducteurs de bus dans quatre entreprises de transport public : résultats préliminaires.
Gestion des risques professionnels : expériences d’entreprises.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 13h30 27 Mars 2018 Gratuit Salle de formation de l’ISST
MARDIS DE LA PREVENTION CODE : MP2 PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS L’INDUSTRIE DE L’AUTOMOBILE Objectifs de la journée
Sensibiliser les participants { l’importance de la prévention des risques professionnels dans l’industrie
automobile.
Engager une réflexion sur la mise en place d’un programme de prévention des risques professionnels
adapté { l’industrie automobile.
Public concerné
Responsables de sécurité-qualité-environnement, responsables GRH, responsables de parcs et
logistiques, chefs d’équipes d’interventions, membres du comité de santé et de sécurité au travail,
infirmiers du travail.
Gérants d’entreprises et toute personne intervenant dans la prévention des risques professionnels.
Contenu de la journée
Présentation du secteur de l’industrie automobile en Tunisie.
Statistiques des accidents de travail et des maladies professionnelles dans l’industrie automobile en
Tunisie.
Principaux risques professionnels dans l’industrie automobile.
Prévention des TMS dans l’industrie automobile.
L’approche Lean management.
Gestion des risques professionnels : expériences d’entreprises.
Durée Horaire Date Coût Lieu
Une journée De 9h00 à 13h30 25 septembre 2018 Gratuit Salle de formation de l’ISST
FICHE D’INSCRIPTION
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FICHE D’INSCRIPTION Initiation à la fonction sécurité
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
Fax : …………………………………………………………………………………………………
Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Niveau d’instruction initiale du participant : …………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Ancienneté dans le poste : ……………………………………………………………………………
Inscription à (aux) la session(s) suivante(s) :
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation même en cas de participation à une seule
journée.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation
Code Thème Date Coût
INIT1 SE METTRE EN CONFORMITE PAR RAPPORT AUX EXIGENCES LEGALES ET REGLEMENTAIRES EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL
5-6-7-8 février
2018
600DT
INIT2 IDENTIFIER LES DANGERS ET EVALUER LES RISQUES PROFESSIONNELS : APPLICATION PAR UNE VISITE SUR TERRAIN
6-7-8 mars 2018 450DT
INIT3 ANALYSER UN ACCIDENT DE TRAVAIL ET ELABORER UN PLAN D’ACTION
3-4-5 avril 2018 450DT
INIT4 MAITRISER LE TABLEAU DE BORD DES
INDICATEURS DE PERFORMANCE DE LA SST
7-8-9-10 mai 2018 600DT
INIT5 CHOISIR LES EQUIPEMENTS DE PROTECTION
INDIVIDUELLE
26-27-28 juin 2018 450DT
INIT6 REALISER UNE ETUDE DE BRUIT 18-19-20
septembre 2018
450DT
FICHE D’INSCRIPTION
Page 29
FICHE D’INSCRIPTION Perfectionnement en SST
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
Fax : …………………………………………………………………………………………………
Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à (aux) la session(s) suivante(s) :
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation même en cas de participation à une seule
journée.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation
Code Thème Date Coût PERF1 GERER LA SANTE ET LA SECURITE AU
TRAVAIL DANS UNE DEMARCHE D’AMELIORATION CONTINUE
9-10 OCTOBRE
2018
300DT
PERF2 GERER LES SITUATIONS D’URGENCE
6-7-8 NOVEMBRE
2018
450DT
PERF3 PREVENIR LES RISQUES LIES AUX ACTIVITES PHYSIQUES
4-5-6 DECEMBRE
2018
300DT
FICHE D’INSCRIPTION
Page 30
FICHE D’INSCRIPTION Gestion des risques psychosociaux
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à la formation suivante :
Code THEME Date Coût
RPS GESTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX DANS L’ENNTREPRISE A TRAVERS L’OUTIL « FAIRE LE POINT »
S1 : 26-27
septembre 2018
900DT
S2 : 14-15
novembre 2018
S3 : 12-13
décembre 2018
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation même en cas de participation à une seule
journée.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation
FICHE D’INSCRIPTION
Page 31
FICHE D’INSCRIPTION Prévention du mal de dos
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
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Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à la formation suivante :
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation même en cas de participation à une seule
journée.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation
Code Thème Date Coût PMD ORGANISATION D’UNE SEANCE
D’EDUCATION POUR LA SANTE SUR LE THEME : « LE MAL DE DOS »
27 février 2018 450DT
3 mai 2018
23 octobre 2018
FICHE D’INSCRIPTION
Page 32
FICHE D’INSCRIPTION Rencontres médicales
Année 2018
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Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à(aux) la formation(s) suivante(s) :
Code THEME Date Coût
RM1 ALLERGOLOGIE : QUELLES EXPLORATIONS EN MEDECINE DU TRAVAIL
19 avril 2018 Gratuit
RM2 APTITUDE AU TRAVAIL DES PATIENTS ATTEINTS DE CARDIOPATHIES
6 DECEMBRE
2018
Gratuit
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée.
2/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation
.
FICHE D’INSCRIPTION
Page 33
FICHE D’INSCRIPTION Atelier en médecine du travail
Année 2018
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Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à la formation suivante :
Code THEME Date Coût
Atelier MT DE LA PREVENTION DES TMS A LA RECONNAISSANCE
14 mars 2018 150DT
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation
FICHE D’INSCRIPTION
Page 34
FICHE D’INSCRIPTION Cercles de sécurité
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à(aux) la formation(s) suivante(s) :
Code Thème Date Coût CS1 LES ESPACES CONFINES : RISQUES ET
MESURES DE PREVENTION 15 mars 2018 150DT
CS2 LE TRANSPORT ET LE STOCKAGE DES MATIERES DANGEREUSES
18 octobre 2018 150DT
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation. .
FICHE D’INSCRIPTION
Page 35
FICHE D’INSCRIPTION Activités paramédicales
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à (aux) la formation(s) suivante(s) :
Thèmes Dates Coût APM1 LE DOSSIER MEDICAL EN MEDECINE DU TRAVAIL
12 avril 2018 150DT
APM2 REALISATION D’UNE SPIROMETRIE 11 décembre 2018
150DT
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la formation.
3/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la formation.
FICHE D’INSCRIPTION
Page 36
FICHE D’INSCRIPTION Assises internationales en santé et sécurité au travail
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à la manifestation suivante :
Code Thème Date Coût Assises THEME PRINCIPAL : LES NOUVEAUTES EN
MATIERE DE MANAGEMENT DE LA SST
THEMES SATELLITES :
Femme enceinte et exposition professionnelle :
quelle conduite à tenir ?
Evaluation des RP dans les TPE/PME
27-28 novembre 2018
200DT
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée d’un
bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la manifestation..
2/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant à la fin de la manifestation.
FICHE D’INSCRIPTION
Page 37
FICHE D’INSCRIPTION RENCONTRE LEGISLATIVE
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée { l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
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Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à la manifestation suivante :
Code Thème Date Coût RL MISSION DES SERVICES MEDICAUX DU TRAVAIL :
ETAT DES LIEUX ET PERSPECTIVES 25 octobre 2018 Gratuit
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée.
2/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant sur sa demande.
FICHE D’INSCRIPTION
Page 38
FICHE D’INSCRIPTION Worshops
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée à l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
Fax : …………………………………………………………………………………………………
Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à(aux) la manifestation(s) suivante(s) :
Code Thème Date Coût
W.SH1 TRAVAUX EN HAUTEUR ET PREVENTION
DES CHUTES
17 avril 2018 150DT
W.SH2 LE MONITORING DES AMBIANCES
PHYSIQUES ET CHIMIQUES
11 octobre
2018
150DT
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée accompagnée
d’un bon de commande original.
2/ Facturation : la facturation se fait après la manifestation.
2/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant sur sa demande.
FICHE D’INSCRIPTION
Page 39
FICHE D’INSCRIPTION Journée de réflexion
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée à l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
Fax : …………………………………………………………………………………………………
Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à(aux) la manifestation(s) suivante(s) :
Code Thème Date Coût
J REF COMMENT DEVELOPPER LA FONCTION
SECURITE 21 février 2018 Gratuit
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée
2/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant sur sa demande.
FICHE D’INSCRIPTION
Page 40
FICHE D’INSCRIPTION Mardis de la prévention
Année 2018
La présente fiche doit être renvoyée à l’ISST par fax au : 71 57 19 02
Entreprise : ……………………………………………………………………………………………
Adresse :……………………………………………………/ Code postal :…………………………
Tél : ……………………………………………………………………………………………………
Fax : …………………………………………………………………………………………………
Nom et prénom du responsable de formation : …………………………………………………….…
Email du responsable de formation : ……………………………………………….……………..….
Nom et prénom du participant : ………………………………………………………………………
Poste occupé : …………………………………………………………………………………………
Inscription à(aux) la manifestation(s) suivante(s) :
Code Thème Date Coût
MP1 PREVENTION DES RISQUES
PROFESSIONNELS DANS LE SECTEUR DU
TRANSPORT EN COMMUN
27 mars 2018 Gratuit
MP2 PREVENTION DES RISQUES
PROFESSIONNELS DANS LE SECTEUR DE
L’INDUSTRIE DE L’AUTOMOBILE
25 septembre
2018
Gratuit
Signature et cachet de l’entreprise
1/ Conditions d’inscription : envoi de la présente fiche dûment remplie et signée.
2/ Attestation : une attestation de participation sera délivrée au participant sur sa demande.