Собеседование

Как пройти

квест

ИРИНА ЖЕБЕЛЕВА,

HR MANAGER, PRT

Кто я и откуда

Немного цифр

278 788 вакансий 16 680 317 резюме

Вы продаете свое рабочее время, знания и навыки.

Бренд-менеджерКорпорации «Я»

Думайте не о том, что Вы говорите, а о том, что услышит собеседник

Он сказал: «Мне постоянно попадались клиенты –

идиоты»

Золотое правило

Если Вы провалили подготовку, значит Вы подготовились к провалу

Что можно, а что нельзя

Что надо делать

Узнайте больше информации заранее

Визуальный контакт

Говорите о том, что делали ВЫ а

не «мы»

Что именно Вы можете

предложить?

Приводите конкретные

примеры. Кейсы

Что не надо делать

Начинать разговор с вопроса о зарплате

Врать

Отвечать только «да» и «нет»

Говорить плохо о своих «бывших»

Демонстрировать панибратство

Неудобные вопросы

Трудные вопросы

Какую зарплату Вы хотите?

Почему Вы ушли с прошлой работы?

Почему Вы так част меняете работу?

Опишите свои сильные и слабые стороны?

Кем Вы видите себя через 5 лет?

Почему люки круглые?

Что делать «если что-то пошло не так»?

Не теряйтесь

Сохраняйте спокойствие

Объясните, что имели в виду

Самоирония

Тестовые задания

Поиграем?

Тестовые задания

Тестовые задания

• Кейсы• Анализ

Тестовое задание выполнил!

На что смотрят в тестовых заданиях?

Логика

Аналитика

Стратегия/креатив

Оформление

No magic. Hard work only

СПАСИБО!ЭТО БЫЛА

ИРИНА ЖЕБЕЛЕВА,

HR MANAGER,

PRT

facebook.com/i r ina.zhebeleva

IZHEBELEVA@PRT.RU