Date post: | 24-Mar-2016 |
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02.11J.7 COLLECTION »COLOUR SHOTS«Die neue J.7 collection fall/winter 2011/2012
SCHWABENKINDBezaubernde Mode aus dem LändleThink global, buy local
10 JAHRE J.7Die Gründer des Labels erinnern sichan die ersten Tage und Wochen
OCCHIO LICHTLight is evolution, Licht ist Evolution
J.7 UNPLUGGED INTERNATIONAL 2011On stage performances, handgemachtund von der oberen Schnittklasse
DIE LIZENZ AUF MEHRAus- und Fortbildung bei J.7Join the culture…
GEMEINSAM ZUKUNFT STIFTENJ.7 verbringt einen Tag mit den Kindern der Tabaluga Stiftung
RESTYLE AND BE STYLE
J.7 * RESTYLE AND BE STYLE
ANFANGS!
Fotografi e Portrait Vlado Golub
J.7 * RESTYLE AND BE STYLE
fi ne and chic extremely special
Das J.7 Jubiläumsjahr neigt sich dem Ende zu – ein Jahr, das wir gebührend gefeiert haben. Mit
den Erkenntnissen der letzten 10 Jahre und neuen Visionen starten wir nun in eine neue Epoche.
Seien Sie gespannt...
Die J.7 collection fall/winter 2011/2012 heißt COLOUR SHOTS und hält was sie verspricht:
Gefährlich schöne Looks! Sie sind so wie wir: edel und frech, cool und geheimnisvoll, glatt und
gelockt, punky und glamourös. Vor allem aber nonkonform, individuell und gefährlich schön, ge-
fährlich vielseitig! Sowohl für Menschen, die ihren eigenen Style entdecken möchten als auch für
die, die ihn bereits gefunden haben und sich von der Masse hervorheben.
In einer Zeit, in der wir uns die Wissenslücken im world wide web weggoogeln und uns emotionale
Streicheleinheiten bei unseren facebook-Freunden holen, fehlt es hin und wieder an persönlichem
Kontakt, gegenseitiger Achtsamkeit und Rücksichtnahme. Es ist wichtig sich mal im eigenen Um-
feld umzuschauen und sich selbst nicht zu sehr in den Fokus zu nehmen. Es gibt Menschen, die
wirklich auf die Hilfe Anderer angewiesen sind und das haben wir uns zur Aufgabe gemacht! Wie
wir das umgesetzt und was wir erlebt haben, erfahren Sie ab Seite 42.
In diesem Zuge begrüße ich Sie in der Herbst/Winter-Ausgabe des J.7 Trendbooks. Neben der
Kollektion erwarten Sie ein Rückblick der Gründer auf 10 Jahre J.7, spannende Beiträge über die
Aktivitäten der J.7 school und der J.7 Salons und Interviews mit interessanten Menschen.
Wir wünschen uns mindestens zehn weitere
Jahre mit Ihnen, Ihr Achim Rothenbühler
J.7 * RESTYLE AND BE STYLE
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HERAUSGEBER & CHEFREDAKTEUR
Achim Rothenbühler
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REDAKTIONSLEITUNG J.7
Tina Venetidou
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CREATIVE DIRECTOR
Marc Engenhart
trendbook@ engenhart.com
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REDAKTION LIFESTYLE
Engenhart Stuttgart & J.7
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FOTOGRAFEN
Im Inhalt aufgeführt
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GESTALTUNG
Engenhart Stuttgart * Berlin
---
ANZEIGENLEITUNG
J.7 group »Trendbook«
Tina Venetidou
Esslinger Straße 42, 70182 Stuttgart
Tel. +49(0)711/24.83.85.83
Fax. +49(0)711/24.83.85.66
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REDAKTIONSANSCHRIFT
J.7 group »Trendbook«
Esslinger Straße 42
70182 Stuttgart
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www.J-7.de
Das Trendbook wird zweimal pro Jahr von der J.7 group gmbh, Esslinger Straße 42,
70182 Stuttgart veröffentlicht. Gedruckt wird es bei der Druckhandlung, Rotebühlstraße
84/1, 70178 Stuttgart. Digitale Bildbearbeitung, Steffen Müller Fotografi e. Reproduktionen
und elektronische Verarbeitungen sowie jede Art der veröffentlichten Wiedergabe nur mit
schriftlicher Genehmigung. Für unverlangt eingesandte Manuskripte und Presseinforma-
tionen, Fotografi en und Datenträger können wir keine Haftung übernehmen.
Jahrgang 2011, HEFT No. 2 – Herbst/Winter, Aufl age 25.000 Stück
J.7 COLLECTION »COLOUR SHOTS«Die neue J.7 collection fall/winter 2011/2012
ON LOCATION REPORTEin Tag am Set. Dokumentation des Shootings zur Kollektion
J.7 UNPLUGGED INT.On stage performances, handgemacht und international
OCCHIO Light is evolution
SCHWABENKINDMode aus dem Ländle
10 JAHRE J.7Die Gründungsmitglieder erinnern sich
BG PROJECTSDie neuesten Hairfashion-trends aus den BG Studios
KURZER PROZESSHaarverlängerung für klare Konturen
L'ORÉAL TRENDCOLLECTION Ursprüngliche Schönheit. Die Jubiläums Trendcollection
J.7 SCHOOL ON TOURVon der TOP HAIR zur Hair & Beauty bis zum L'Oréal Workshop
CONGRATULATIONSDie Partner der ersten Stunde gratulieren
DIE LIZENZ AUF MEHRJoin the J.7 culture
DIE GHD-STORYA new religion for hair
GEMEINSAM ZUKUNFT STIFTENEin Tag mit den Kindern der Tabaluga Stiftung
LEADER OF THE NEXT GENERATIONTrainingscamp für die Vorbilder von Morgen
J.7 PULSEWhat´s up? J.7 Neuigkeiten intern und extern
MIND YOUR MUSIC! MIND YOUR STYLE!
BE WELL Gegen grauverhangenen Himmel und klirrende Kälte
SIEBENBLICKEWas bringt der Herbst… Was bringt der Winter…
Foto Vlado Golub Model Selma Hair J.7 artistic team Make-up J.7 artistic team Styling & Outfi t Nicole Czapalla Postproduktion Steffen Müller
4/5
J.7 collection fall/winter 2011/2012
Gefährlich schöne, vielseitige Looks
Trendy oder edel? Frech oder lieb? Auffallend oder zurückhaltend? Mutig oder vernünftig?
Von wegen oder! Wir sind beides und das ganz bewusst. Gleichzeitig oder nacheinander,
gleichzeitig und nacheinander.
Wir googeln uns im world wide web die Wissenslücken weg. Und holen uns emotionale
Streicheleinheiten bei unseren facebook-Freunden. Morgens sind wir Carla Bruni, abends Lady Gaga.
Und natürlich sieht man uns die vielen Seiten unseres Ichs auch an. Wir tragen, was und wie
wir uns gerade fühlen. Im Kopf und auf dem Kopf…
COLOUR SHOTS, die Herbst/Winter-Looks 2011/2012, sind so wie wir: edel und frech,
cool und geheimnisvoll, glatt und gelockt, punky und glamourös. Vor allem aber
nonkonform, individuell und gefährlich schön, gefährlich vielseitig! Und das gilt für die gestuften
und gesofteten Schnitte gleichermaßen wie für die starken Farben. Erst beides zusammen
ergibt unverwechselbar ausdrucksvolle Hairstyles. Die klaren Linien werden, ob kurz oder lang,
vor allem am Oberkopf und in den Wirbelbereichen stark gestuft, dann aber mit Slice- und
Soft-Techniken frech und fransig pointiert. Das sieht schon ‚nature‘ echt sexy aus, entwickelt dann
beim fantasievollen Styling aber erst recht seine ganze Kreativität und Flexibilität.
In Sachen Colorationen haben die J.7-Kreativen für die anstehende Saison voll in die Farbtöpfe
gegriffen und ein Feuerwerk an Highlights, Kombinationen, Variationen und Kontrasten entfacht.
Ein aufregender Mix aus eisigem Blond, warmen Schoko- oder sanft irisierenden
Fruchtnuancen bis hin zu den aktuell unverzichtbaren kräftigen Rottönen entfaltet seine ganze
Faszination. Dabei gilt für COLOUR SHOTS: Das perfekte Zusammenspiel von Schnitt
und Coloration ist absolutes »must«!
Foto Foto Foto Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub ModelModelModel Yagmur Yagmur Yagmur Yagmur Hair Hair J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Make-up Make-up Make-up Make-up J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Nicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole Czapalla Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller
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Foto Foto Foto Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub ModelsModelsModels Lisa & Moritz Lisa & Moritz Lisa & Moritz Lisa & Moritz Lisa & Moritz Lisa & Moritz Hair Hair J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Make-up Make-up Make-up Make-up J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Nicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole Czapalla Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller
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Foto Foto Foto Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub ModelModelModel Nina Nina Nina Hair Hair J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Make-up Make-up Make-up J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Nicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole Czapalla Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller
Foto Foto Foto Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub ModelsModelsModelsModels Lisa F. & Gabriel Lisa F. & Gabriel Lisa F. & Gabriel Lisa F. & Gabriel Lisa F. & Gabriel Lisa F. & Gabriel Lisa F. & Gabriel Hair Hair J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Make-up Make-up Make-up Make-up J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Nicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole Czapalla Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller
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Foto Foto Foto Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub Vlado Golub ModelsModelsModels Selma & Gabriel Selma & Gabriel Selma & Gabriel Selma & Gabriel Selma & Gabriel Selma & Gabriel Hair Hair J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Make-up Make-up Make-up Make-up J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team J.7 artistic team Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Styling & Outfi t Nicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole CzapallaNicole Czapalla Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Postproduktion Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller Steffen Müller
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SHOOTING REPORTWie bereits die Jahre zuvor wurde die neue Kollektion fall/winter 2011/2012 »Colour Shots«
in Sindelfi ngen bei Fotograf Vlado Golub umgesetzt. Eine Menge Assistenten, Visagisten,
Videoleute und das J.7 artistic team tummelten sich eifrig vor Ort.
Das komplette Shooting als Dokumentation: Inspiration, Spaß, Präzision und die Toplooks
»backstage«. Den aktuellen Collection-Clip können sie unter www.J-7.de ansehen.
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J.7 UNPLUGGED INT. !
Fotografi en mit freundlicher Genehmigung von Jennifer Wölfl
J.7 unplugged international inspiriert und begeistert.
Bereits zum dritten Mal stürmten 600 Friseure und
Friseurinnen am dritten Mai-Sonntag ins Theaterhaus
nach Stuttgart. Ganz international war nicht nur die Be-
setzung der Gast-Akteure mit Alison Dace aus London
und Bertram K aus Wien, sondern auch das Publikum –
es erschienen Hairstylisten aus Holland und Bulgarien
in der Landeshauptstadt Baden-Württembergs.
Für das gastgebende J.7 artistic team demonstrierten
Achim Rothenbühler, Michael Knöpfl e und die Farbex-
pertin Christina Bauer step by step beispielhafte Schnitte,
Colorationen und Stylings der aktuellen J.7-Frühjahr-
Sommer-Kollektion „CATS WALK“. Die extrem wandelbar-
en Frisuren leben von gleichermaßen viel Struktur und Tex-
tur, von den teils harmonierenden, teils vorsichtig kontrast-
ierenden Farbakzenten sowie vom variantenreichen Finish.
Mit besonderem Applaus wurde Wiederholungsgast Bertram
K. aus Österreich empfangen, der in diesem Jahr seine As-
sistenten Simone Jungwirth und Michele Gargano mitge-
bracht hatte. Gewohnt charmant, aber scharfzüngig erzählt
er ‚Haar-Geschichten‘. Er arbeitet anekdotisch und lässt sich
von Erlebtem inspirieren. Ein mit dem Messer geschnittener
Bob entstand im nassen und zuvor kräftig gegelten Haar.
Und so zeigte das Trio, dass auch die Kundin am Entstehu-
ngsprozess der Frisur aktiv beteiligt werden kann, wenn sie
sich nur - je nach Schnitt-Stadium und Haarpartie - unter
den Händen des Friseurs auf dem Stuhl dreht.
Alison Dace, L’Oréal-Teammitglied und Repräsentantin der
Saks Academies, freute sich mit ihrem Trainer-Kollegen
Luke Pluckrose über ihren Einstand bei J.7 unplugged inter-
national. Als Head of Art Team einer der renommiertesten
Friseurschulen Großbritanniens wusste sie aus erster Hand
vom Finden und Umsetzen der Saks-Trends zu erzählen. Ob
Straße, Celebrities oder Technik, vielerlei Einfl üsse fi nden in
den Kollektionen ihren Niederschlag. Dabei verbinden die
Kreativen von Saks Retro mit aktuellen Trends und setzen
den Mix in ihren Neuinterpretationen modern und zeit-
gemäß um. Ein Farrah Fawcett-Look aus der stark von den
70ern inspirierten aktuellen Kollektion etwa lebt nach wie
vor von Glamour und Hippie-Feeling.
www.J-7.de
Occhio
Occhio Sentolight is evolution
www.occhio.com
Hecht Designfabrik, Bahnhofstraße 26, 72138 Kirchentellinsfurt Telefon: + 49 (0) 7121 - 67 76 88, [email protected], www.designfabrik.deUnsere Öffnungszeiten: Di -- Fr 11.00 -- 19.00 Uhr, Sa 10.00 -- 16.00 UhrWir freuen uns auf Ihren Besuch in unserem Occhio studio!
Occhio Sento – das modulare Lichtsystem
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THINK GLOBAL, THINK GLOBAL, THINK GLOBAL, THINK GLOBAL, BUY LOCAL!BUY LOCAL!Schwabenkind – Modedesign made im Ländle. Die junge Modedesignerin Nadine Psotta verweigert sich dem Trend vieler Mode-Schwabenkind – Modedesign made im Ländle. Die junge Modedesignerin Nadine Psotta verweigert sich dem Trend vieler Mode-Schwabenkind – Modedesign made im Ländle. Die junge Modedesignerin Nadine Psotta verweigert sich dem Trend vieler Mode-schöpfer ihres Alters. Sie sucht ihr Glück nicht in der Bundeshauptstadt, sondern lebt, arbeitet und produziert im Schwabenländle. schöpfer ihres Alters. Sie sucht ihr Glück nicht in der Bundeshauptstadt, sondern lebt, arbeitet und produziert im Schwabenländle. schöpfer ihres Alters. Sie sucht ihr Glück nicht in der Bundeshauptstadt, sondern lebt, arbeitet und produziert im Schwabenländle. schöpfer ihres Alters. Sie sucht ihr Glück nicht in der Bundeshauptstadt, sondern lebt, arbeitet und produziert im Schwabenländle. schöpfer ihres Alters. Sie sucht ihr Glück nicht in der Bundeshauptstadt, sondern lebt, arbeitet und produziert im Schwabenländle. Dabei steht ihre Mode, bekannt unter dem Label SCHWABENKIND, den Berliner Designern in nichts nach. Farbenfrohe, verspielte Dabei steht ihre Mode, bekannt unter dem Label SCHWABENKIND, den Berliner Designern in nichts nach. Farbenfrohe, verspielte Dabei steht ihre Mode, bekannt unter dem Label SCHWABENKIND, den Berliner Designern in nichts nach. Farbenfrohe, verspielte Dabei steht ihre Mode, bekannt unter dem Label SCHWABENKIND, den Berliner Designern in nichts nach. Farbenfrohe, verspielte Dabei steht ihre Mode, bekannt unter dem Label SCHWABENKIND, den Berliner Designern in nichts nach. Farbenfrohe, verspielte Mode, die durch klare Linien besticht und immer wieder ungewöhnliche Materialien konsequent miteinander kombiniert. Mode, die durch klare Linien besticht und immer wieder ungewöhnliche Materialien konsequent miteinander kombiniert. Mode, die durch klare Linien besticht und immer wieder ungewöhnliche Materialien konsequent miteinander kombiniert. Mode, die durch klare Linien besticht und immer wieder ungewöhnliche Materialien konsequent miteinander kombiniert. Mode, die durch klare Linien besticht und immer wieder ungewöhnliche Materialien konsequent miteinander kombiniert. Wir sprachen mit der Designerin über Lifestyle, Land und Leute.
SPOT SPOT Schwabenkind-------- -------- -------- Mode made im LändleMode made im LändleMode made im Ländle
01 Fotos: Oliver Narr01 Fotos: Oliver Narr01 Fotos: Oliver Narr
Nadine Psotta, Deine Mode ist verspielt und gleichzeitig sehr Nadine Psotta, Deine Mode ist verspielt und gleichzeitig sehr klassisch gehalten. Vom Hoody über die Trachtenjacke bis zum klassisch gehalten. Vom Hoody über die Trachtenjacke bis zum Nadelstreifenblazer scheint alles erlaubt. Was inspiriert Dich zu Nadelstreifenblazer scheint alles erlaubt. Was inspiriert Dich zu Deinen ausgefallenen Farb- und Materialkombinationen?Deinen ausgefallenen Farb- und Materialkombinationen?
Mode ist eher ein Spiel für mich, eine Art Puzzle. Das Rad kann man Mode ist eher ein Spiel für mich, eine Art Puzzle. Das Rad kann man nicht neu erfi nden. Aber man kann aus dem, was man hat etwas Neues, nicht neu erfi nden. Aber man kann aus dem, was man hat etwas Neues, Individuelles zaubern. Ich kann einfach nicht die Finger davon lassen. Wenn mir jemand erklärt, das geht so nicht, dann erst recht.
Beschreibe den typischen Schwabenkind-Kunden.Beschreibe den typischen Schwabenkind-Kunden.Meinen typischen Schwabenkind-Kunden kann ich nicht beschreiben. Meinen typischen Schwabenkind-Kunden kann ich nicht beschreiben. Meinen typischen Schwabenkind-Kunden kann ich nicht beschreiben. Meinen typischen Schwabenkind-Kunden kann ich nicht beschreiben. Es gibt sie von stinknormal bis super verrückt, von der Oma mit roten Es gibt sie von stinknormal bis super verrückt, von der Oma mit roten Es gibt sie von stinknormal bis super verrückt, von der Oma mit roten Haaren bis zum komplett tättowierten Rocker. Aber alle verbindet eines: Haaren bis zum komplett tättowierten Rocker. Aber alle verbindet eines: Haaren bis zum komplett tättowierten Rocker. Aber alle verbindet eines: Haaren bis zum komplett tättowierten Rocker. Aber alle verbindet eines: Sie sind Individualisten mit Liebe zum Detail.
Deine Verbundenheit zum "Ländle" lässt sich an vielen Stationen Deine Verbundenheit zum "Ländle" lässt sich an vielen Stationen Deine Verbundenheit zum "Ländle" lässt sich an vielen Stationen Deine Verbundenheit zum "Ländle" lässt sich an vielen Stationen Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Deines berufl ichen Schaffens ausmachen. So hast Du in Stuttgart Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Modedesign studiert, lässt Deine Mode ausschließlich in Baden-Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Württemberg produzieren und nennst Deine Kollektion Schwabenkind. Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?Woher kommt diese starke Anbindung an Land und Leute?
Nun, es war ein langer und schwerer Weg, zurück zu den eigenen Nun, es war ein langer und schwerer Weg, zurück zu den eigenen Nun, es war ein langer und schwerer Weg, zurück zu den eigenen Nun, es war ein langer und schwerer Weg, zurück zu den eigenen Wurzeln. Ich bin nun mal ein Schwabe und kenne meine Kultur. Und Wurzeln. Ich bin nun mal ein Schwabe und kenne meine Kultur. Und Wurzeln. Ich bin nun mal ein Schwabe und kenne meine Kultur. Und Wurzeln. Ich bin nun mal ein Schwabe und kenne meine Kultur. Und ich habe Ansprüche an Qualität und Zuverlässigkeit. Am Anfang habe ich habe Ansprüche an Qualität und Zuverlässigkeit. Am Anfang habe ich habe Ansprüche an Qualität und Zuverlässigkeit. Am Anfang habe ich habe Ansprüche an Qualität und Zuverlässigkeit. Am Anfang habe ich habe Ansprüche an Qualität und Zuverlässigkeit. Am Anfang habe ich habe Ansprüche an Qualität und Zuverlässigkeit. Am Anfang habe ich in Asien produzieren lassen, wurde aber durch diverse Probleme ich in Asien produzieren lassen, wurde aber durch diverse Probleme ich in Asien produzieren lassen, wurde aber durch diverse Probleme ich in Asien produzieren lassen, wurde aber durch diverse Probleme ich in Asien produzieren lassen, wurde aber durch diverse Probleme ich in Asien produzieren lassen, wurde aber durch diverse Probleme wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. wie Produktpiraterie und schlechter Qualität, Lieferproblemen etc. eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei eines Besseren belehrt. Wie heißt es so schön? Schuster bleib bei deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, deinen Leisten. 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Der Name Schwabenkind kam eher von meiner Mutter, die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht die hat mich immer im Ausland angerufen und gefragt, "Na, wie geht es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und es denn meinem Schwabenkind?" Ich fand den Namen total süß und somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen somit hatte ich meinen Labelnamen. Als ich dann den Namen schützen ließ, dachte ich nicht mehr im Traum daran, für die Produktion ins ließ, dachte ich nicht mehr im Traum daran, für die Produktion ins ließ, dachte ich nicht mehr im Traum daran, für die Produktion ins ließ, dachte ich nicht mehr im Traum daran, für die Produktion ins ließ, dachte ich nicht mehr im Traum daran, für die Produktion ins ließ, dachte ich nicht mehr im Traum daran, für die Produktion ins Ausland zu gehen. Glücklicherweise fand ich eine Produktion auf der Ausland zu gehen. Glücklicherweise fand ich eine Produktion auf der Ausland zu gehen. Glücklicherweise fand ich eine Produktion auf der Ausland zu gehen. Glücklicherweise fand ich eine Produktion auf der schwäbischen Alb, denn ein Name verpfl ichtet. Das Schöne ist, dort schwäbischen Alb, denn ein Name verpfl ichtet. Das Schöne ist, dort schwäbischen Alb, denn ein Name verpfl ichtet. Das Schöne ist, dort schwäbischen Alb, denn ein Name verpfl ichtet. Das Schöne ist, dort
wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich wird mitgedacht. Wenn ich mal einen Fehler mache, werde ich sofort angerufen und es wird nochmals nachgefragt, ob das denn sofort angerufen und es wird nochmals nachgefragt, ob das denn sofort angerufen und es wird nochmals nachgefragt, ob das denn sofort angerufen und es wird nochmals nachgefragt, ob das denn sofort angerufen und es wird nochmals nachgefragt, ob das denn sofort angerufen und es wird nochmals nachgefragt, ob das denn wirklich so gewollt ist. Ich kann mich 100% auf sie verlassen, wirklich so gewollt ist. Ich kann mich 100% auf sie verlassen, wirklich so gewollt ist. Ich kann mich 100% auf sie verlassen, wirklich so gewollt ist. Ich kann mich 100% auf sie verlassen, wirklich so gewollt ist. Ich kann mich 100% auf sie verlassen, wirklich so gewollt ist. Ich kann mich 100% auf sie verlassen, die Qualität ist super und man versteht mich, die Qualität ist super und man versteht mich, die Qualität ist super und man versteht mich, die Qualität ist super und man versteht mich, die Qualität ist super und man versteht mich, wenn i schwätz! Seither gilt für mich: Think global, buy local!Seither gilt für mich: Think global, buy local!Seither gilt für mich: Think global, buy local!Seither gilt für mich: Think global, buy local!
Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Zunächst hattest Du einen Laden im H7, der ehemaligen Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Bahndirektion am Hauptbahnhof. Heute verkaufst Du Deine Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-Mode über das Internet. Was hat Dich zu diesem Schritt be-wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode wogen und gibt es trotzdem die Möglichkeit Deine Mode irgendwo an- bzw. auszuprobieren?irgendwo an- bzw. auszuprobieren?irgendwo an- bzw. auszuprobieren?irgendwo an- bzw. auszuprobieren?
Das wird ein Schwabe gefragt? Da kommt die beste Tugend Das wird ein Schwabe gefragt? Da kommt die beste Tugend raus: die Sparsamkeit. Ich habe nach einiger Zeit gemerkt, dass in meinen Laden weniger Menschen kommen, als über das Internet bestellen. Und da war es ganz klar: Arbeite von Zuhause aus, spare Geld und arbeite entspannter... Und siehe da! Ich mische nach wie vor in der Modebranche mit, habe weltweit Kunden und lebe heute von meiner Mode. Übrigens: Man kann natürlich auch jederzeit bei mir anrufen und einen Termin vereinbaren.
Was planst Du in naher Zukunft? Dürfen wir eine neue Was planst Du in naher Zukunft? Dürfen wir eine neue Kollektion erwarten?
Ich bin gerade am "Feintuning" von meinen Dirndl. Ja, ich habe tatsächlich Dirndl gemacht. Komplett anders und eben typisch Schwabenkind: Keine typischen Dirndl-Stoffe und auch den typischen Dirndl-Rock gibt es nicht. Ansonsten werden dieses Jahr noch viele Dinge passieren, das kann ich Euch versprechen. Nur reden darf ich noch nicht darüber. Aber Euer Schwabenkind hält Euch natürlich auf dem Laufenden.
www.schwabenkind.de
Sie waren das Team der ersten Stunde: Achim Rothenbühler, Ramona Lesny, Alexander Mäckl,
Michael Knöpfl e, Jens Swafi ng und Thomas Wormser. Die sechs, damals und heute allesamt bei
J.7 in der Führungsverantwortung, erinnern sich an den Start, erzählen von ihren ganz
persönlichen Highlights und ziehen eine Zwischenbilanz.
»Wir hatten die Narrenfreiheit des Newcomers«
10 JAHRE J.7
»Egal was war, es war kein Problem«
Ramona Lesny, J.7 franchise director
Am Anfang stand vor allem der Spaß im Vordergrund. Ich habe
nicht viel darüber nachgedacht, was das für Konsequenzen hat, dass
wir auf vieles verzichten müssen oder dass es auch fi nanziell schwer
wird. Wir hatten einfach mega viel Spaß und die totale Leichtigkeit!
Egal was war, es war kein Problem. Wir strotzten nur so vor Eifer
und Motivation. Heute ist das anders. Da geht es nicht mehr nur
um uns, sondern um ein Unternehmen mit Hunderten von Mitar-
beitern. Wir tragen Verantwortung. Aber wir sind eben auch älter
und reifer geworden und haben viele Erfahrungen gemacht.
Eine meiner schönsten Erinnerungen ist die Eröffnung der Firma
und der Schule in unserem jetzigen Gebäude. Wir wollten eine
bombastische Feier machen, hatten aber fi nanziell gar nicht die
Möglichkeit. Also hat eben jeder Einzelne alles dafür getan. Die
damaligen MitarbeiterInnen haben mit mir zusammen drei Tage
lang das Catering für 300 Gäste gemacht. Alles selbst gemacht mit
viel Enthusiasmus in irgendwelchen Büroräumen, die zur Küche
umfunktioniert wurden. Es wurde das Wahnsinnsbuffet!
An was ich auch immer wieder zurückdenken muss, war unser erstes
Führungskräfte-Seminar auf Mallorca. Wir hatten Jahre darüber
geredet, ob und wie wir das machen könnten. Und dann standen wir
im April 2008 endlich am Flughafen und haben auf unsere Salonlei-
ter gewartet. Ein sehr emotionaler Moment! Voller Stolz, dass wir so
was alleine auf die Füße gestellt hatten.
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»Wir hatten die Narrenfreiheit des Newcomers«
Achim Rothenbühler, J.7 group director
Am Start war natürlich der enorme fi nanzielle Druck, den wir im
Nacken spürten, allgegenwärtig. Dafür hatten wir die (Narren-)
Freiheit eines Newcomers. 10 Jahre später, als eine der Leader-
fi rmen am Markt, ist die Erwartungshaltung im Umfeld natürlich
viel höher und jeder Schritt wird von der Branche genau
beobachtet - und bewertet…
Mein absolutes Highlight? Ganz klar, die Entscheidung
zur Gründung selbst und das Bewusstsein, dass wir uns und
unseren Werten in den letzten 10 Jahren immer treu geblieben
sind.
DIE GRÜNDER ERINNERN SICH
»Gott sei Dank waren wir uns der wirtschaftlichen
Konsequenzen damals nie wirklich bewusst«
Alexander Mäckl, J.7 group manager
Unser ‚Kampfgeist‘ beim Start von J.7 war gewaltig. Wir
hatten uns auf ein Ziel eingeschworen: Wir wollten was
ganz Großes schaffen. Wir wollten es uns und der ganzen
Welt beweisen: Wir werden das schaffen, ganz klar! In den
ersten Jahren konnten die Ideen schnell umgesetzt werden,
damals waren wir ja noch viel kleiner. Wir haben es einfach
gemacht. Heute bei fast 40 Salons müssen wir eine viel
umfangreichere Kommunikationsstrecke bewältigen. Dafür
ist es aber auch viel leichter, größere Projekte und fi nanziell
anspruchsvollere Ideen umzusetzen. Der wirtschaftlichen
Konsequenzen unserer Projekte waren wir uns damals nie
wirklich bewusst. Gott sei Dank! Sonst hätten wir vielleicht
die eine oder andere Entscheidung nicht getroffen, die sich
heute als richtig und wichtig herausgestellt hat. Wie oft
habe ich anfangs am Monatsende gezittert, ob alle Löhne
rausgehen oder ob vielleicht eine Überweisung platzt? Heu-
te bin ich sehr froh über diese Erfahrung, denn sie hat mich
gelehrt, mit unserem Geld viel bewusster umzugehen.
Eine für mich ebenso wichtige Erkenntnis aus den letzten
10 Jahren ist, dass wir von unseren Krisen und Aufgaben
lernen und an ihnen wachsen. Nur so ist Weiterentwicklung
möglich.
Ein großer Moment für mich war die Gründung der Firma.
Wir unterschrieben einen Mietvertrag über eine Fläche
von 320 qm Schule und 100 qm Büros für zehn Jahre - für
mich damals eine unvorstellbar riesige Größenordnung!
Heute arbeiten und trainieren wir auf ca. 680 qm mitten in
Stuttgart… Ein herausragendes Ereignis war unser erstes
Jahresmeeting, damals noch in einem Altenheim in Kirch-
heim/Teck. Anschließend, bei der Feier im Kirchheimer
Salon, wurde das J.7-Logo zum ersten Mal präsentiert - ein
sehr bewegender Augenblick für uns alle.
»Wir waren damals alle ein bisschen größenwahnsinnig«
Michael Knöpfl e, J.7 artistic director
Wir haben J.7 am 7. Januar 2001 im Wohnzimmer von Jens
Swafi ng gegründet. Unser Headoffi ce hatten wir zunächst
im Wohn-Esszimmer von Achim. Als wir dann das Objekt
in der Esslinger Straße angemietet haben, waren wir alle
ein bisschen größenwahnsinnig. Schulungsräumlichkeiten
von 320 qm, aber keine Kunden!!! Heute, nach 10 Jahren
darf ich sagen: Wir haben alles richtig gemacht. Wer
Großes erreichen möchte, muss eben groß denken.
Welches Ereignis bzw. welche Entscheidung für mich das
Highlight in den 10 Jahren J.7 war? Dass wir es geschafft
haben, aus dem Label J.7 wirklich eine Marke zu kreieren
und damit fachlich ein so hohes Ansehen im Friseurmarkt
erreicht haben - unfassbar!
»Wir haben uns einen Namen und
eine Marke geschaffen!«
Jens Swafi ng, J.7 artistic director
Am Anfang war da die Euphorie: Hier sind wir jetzt – und
alle rennen uns die neue school ein! Stimmte aber leider
nicht. Als J.7 kannte uns kein Mensch. Zudem war Jahres-
anfang und die meisten hatten ihr Budget für Schulungen
schon verplant. Heute haben wir uns einen Namen und
eine Marke erschaffen und auch die Mitbewerber wissen
jetzt, wer wir sind. Dennoch ist es sehr schwer, sich zu be-
haupten. Friseure sparen in einer Wirtschaftskrise leider
als erstes bei den Schulungen, was unternehmerisch sehr
gefährlich ist. Zudem schult die Industrie viele Salons
umsonst. Für uns bedeutet das neue Herausforderungen:
das Konzept der school dem Zeitgeist anzupassen, indi-
vidueller zu schulen, mehr Tagesseminare zu geben etc.
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Der Erfolg kommt heute sehr stark über
den Einsatz und die Persönlichkeit unserer
Trainer.
Mein persönliches Highlight war allen
voran natürlich die Gründung der Firma.
Mit der tollen Erfahrung, die Freiheit der
Selbständigkeit zu erleben! Aber auch sehr
viele Veranstaltungen wie z.B. die Auftritte
bei den Trend & Fashion Days, der Vision
von L’Oréal, unseren J.7-Tourneen, Moden-
schauen usw. Diese Verantwortung und der
Nervenkitzel, vor zwei-, dreitausend Men-
schen auf der Bühne zu stehen, gibt einem
ungeahnte Kräfte. In den zehn Jahren sind
auch für mich persönlich immer wieder
neue Entscheidungen gefallen, Entschlüsse,
Dinge neu zu sortieren. Das setzt immer
wieder neue Kräfte frei. Geblieben ist die
tiefe Befriedigung darüber, Menschen sich
entwickeln zu sehen und ihr Vertrauen in
uns zu spüren, vom Azubi bis zum Trainer.
Den Luxus haben nicht viele Firmen zu
bieten.
»Nichts und niemand hielt uns davon ab,
unbeirrt an die Marke J.7 zu glauben«
Thomas Wormser, J.7 marketing director
Die Aufbruchstimmung von uns sechs
Geschäftspartnern bei der Gründung von
J.7 war atemberaubend. Die Entscheidung,
eine große Friseurfi rma zu gründen, gab
uns allen einen Extra-Schub Energie und
Leidenschaft. Was uns verband, war der
Qualitätsanspruch und der Wille, alles in
Frage zu stellen, neu zu defi nieren und selbst
zu bestimmen, was wir tun und wie wir es tun.
Eine berauschende Zeit! Trotz aller Anfangs-
schwierigkeiten hielt uns nichts und niemand
davon ab, unbeirrt an die Marke J.7 zu glauben und
unseren Weg zu gehen – und zwar auf unsere Art
und Weise. Das war für mich eine sehr eindrucksvolle
und unvergessliche Zeit - mit viel Ehrgeiz, Kreativität,
Mut und Vertrauen. Das eigentlich Besondere daran ist aber,
dass das Ganze mit einer fast schon frechen Leichtigkeit und
unglaublich viel Spaß entstand.
Heute sind unsere Werte und Grundziele nach wie vor un-
verändert. Allerdings haben wir durch das Wachstum von
J.7 eine viel höhere Verantwortung und mehr Erfolgsdruck.
Auch wir Partner haben uns verändert und sind reifer und
erfahrener geworden. Infolgedessen ging - leider - viel von
der ursprünglichen Leichtigkeit verloren. Unser Tun und
Handeln ist heute sehr viel überlegter und strategischer.
Die Entscheidungen haben weitreichendere Auswirkungen
und werden deutlich mehr unter dem Sicherheitsaspekt
getroffen. Wir haben eine hohe Qualität in den Salons, im
Schulbereich und im Business erreicht. Das Akzeptieren
von etwas langsamerem Wachstum als ursprünglich ge-
plant und die richtige Auswahl von Mitarbeitern und Fran-
chisenehmern hat J.7 zu dem gemacht, was es heute ist.
Neben der Gründung selbst war eines meiner bewe-
gendsten Highlights in unserer Firmenstory unser erstes
Jahresmeeting 2001. Das war eigentlich nicht geplant,
sondern wurde von unseren Mitarbeitern als Überraschung
organisiert. Wir präsentierten dort unser neues Label zum
ersten Mal und alle damaligen Mitarbeiter – es waren 110
– sprachen sich voller Begeisterung und rückhaltlos für
die Veränderung und Neufi rmierung aus! Das haben wir
damals dann auch entsprechend frenetisch gefeiert!
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BG PROJECTS SHOOT!
Fotografi en mit freundlicher Genehmigung von BG PROJECTS Belgien
SPOT BG Projects, shoots -------- Photography by BG PROJECTS Fotografi ert von Bert Goeman
Stuttgart im April 2011: Die neuesten Hairfashiontrends werden zweimal jährlich in den Studio B&G Frisurenbüchern präsentiert. Mit dem Beitrag von national und international renommierten Friseuren werden diese Bücher maßgebend für stilvolle, innovative und tragbare Styles, die dem Kunden dabei helfen, das passende Styling zu fi nden. Die Frisurenbücher erscheinen in über 20 Ländern jeweils zur Herbst/Winter- und zur Frühjahr/Sommer-Saison mit 80 Seiten in Farbe und haben einen festen Einband.
Neben diesen Studio B&G Frisurenbüchern bringt das Team von BGprojects einige Specials heraus:
- Active Generation (Frauen 30+)- Spezielle Hochsteckbücher- Kids Collection- Special Men (trendige Frisuren für Männer)- Trends for all
Für die aktuelle Ausgabe kam das B&G Fotografenteam aus Belgien
in die J.7 school nach Stuttgart, um einen Tag lang innovative und
stilvolle Looks zu shooten.
Wie in den Jahren zuvor setzten die J.7 artistic directors Achim
Rothenbühler und Michael Knöpfl e sowie J.7 artistic trainerin
& Farbexpertin Christina Bauer alle Modelle gekonnt in Szene.
Anhand eines einfachen Umstylings zeigten sie an den drei
Modellen, wie wandelbar eine Frisur sein kann. Und so entstanden
mit wenigen Handgriffen jeweils zwei Looks – mal klassisch, mal
punkig.
Sie wünschen sich einen innovativen Look, der zu Ihnen passt?
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unsere Stylisten beraten Sie
gerne.
www.bgprojects.be
Fotografi en mit freundlicher Genehmigung von Great Lenghts
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KURZER PROZESS!
Mit dem Begriff Extensions tauchen unwillkürlich Bilder von
langen, dichten und wallenden Mähnen auf, doch auch in kurze
Frisuren bringen Echthaar-Strähnen mehr Bewegung und Tiefe.
So steht die Entwicklung nie still, besonders beim führenden
Anbieter Great Lengths: Von Neugier und Erfi ndergeist ange-
trieben, sorgt Gründer David Gold seit knapp 20 Jahren für
revolutionäre Ideen auf dem Gebiet der Haarverlängerung
und -verdichtung.
Dank einer einzigartigen Technik erzeugen Extensions auch in
kurzem Haar überraschende Effekte. Mit MULTISONIC gelingt
das Einarbeiten von Verlängerungen in nur eineinhalb Zenti-
metern Abstand vom Haaransatz. Für mehr Flexibilität sorgt die
Auswahlmöglichkeit, einzelne Strähnen oder mehrere auf einmal
anzubringen. Außerdem garantiert diese Methode absolut sicheren
Halt: Durch Schallwellen verändern sich die Keratinmoleküle in
den Bondings und umschließen fest das Eigenhaar, ohne es zu be-
lasten. Mit nahezu unsichtbaren und absolut identisch wirkenden
Verbindungsstellen fügen sich die Echthaar-Strähnen so in kurze
Frisuren ein und ermöglichen grenzenlose Abwechslung.
Immer einen Look voraus
Neue Trends setzt besonders die Tomorrow’s-Look-Kollektion
von Great Lengths, die eindrucksvoll beweist, dass Extensions
nicht nur in langen Haaren für tolle Ergebnisse sorgen. So wirkt
zum Beispiel der Pixie, mit am Oberkopf eingesetzten Strähnen,
verspielter als seine klassische Variante. In dieser Form kann der
Look in Sekunden von wild und dynamisch zu sanft und gradlinig
wechseln. Zudem unterstützt ein gekonnt konträres Farbspiel
Form und Vielfalt: Eisiges Silber strahlt in den kurzen Seitenpar-
tien, im längeren Haar dominiert ein weicher Peachton. Styling-
bewusste lassen sich vom Abwechslungsreichtum der kreativen
Great-Lengths-Köpfe anstecken und variieren nicht nur Form,
sondern auch Farben je nach Laune.
Langzeit-Beziehung
Für dauerhaft tolle Akzente, ohne das Eigenhaar zu schädigen,
bietet Great Lengths neben sämtlichen Naturhaartönen auch eine
große Palette an bunt colorierten Strähnen. Halt von bis zu sechs
Monaten, ohne optisch ins Auge zu fallen, garantieren auch hier
extrem fl ach modulierte Bondings.
Um lange Freude am vielseitigen Look zu haben und klare Kon-
turen beizubehalten, sind regelmäßige Friseurbesuche notwendig.
Zusätzlich geben die Great-Lengths-Partner gerne neue Stylingi-
deen weiter und beraten kompetent zum Thema Pfl ege von Exten-
sions. Grundsätzlich empfehlen Friseure, auch zu Hause nicht auf
hochwertige Produkte zu verzichten: So sollte beispielsweise eine
Bürste von Great Lengths fester Bestandteil auf der Frisierkom-
mode sein, um insbesondere die Verbindungsstellen optimal zu
schützen. Auch sollten ausschließlich Shampoos und Spülungen
ohne Silikone verwenden werden, da sich diese zunehmend am
Haar anlagern und es beschweren. Gut gepfl egte Verlängerungen
vom führenden Anbieter machen alles mit, was auch das Eigen-
haar kann: Fitness, Sauna, Schwimmbad – mit dem neuen Look
gibt der Schopf überall eine gute Figur ab.
www.greatlengths.de
Haarverlängerungen für klare Konturen.
www.greatlengths.dewww.greatlengths.dewww.greatlengths.de
Great Lengths-Gratis-Hotline: 00800 / 8284 8284
w w w. g r e a t l e n g t h s . d e
nicht nur reizvollDie neuesten Haarverlängerungen von Great Lengths werden immer öfter
auch bei kurzen Haaren verwendet. Sogar bei extrem kurzen Haaren. Oder
hätten Sie gedacht, dass die reizvolle Note dieses Stylings gerade durch
Extensions entsteht? Dabei ist das noch nicht einmal die ganze Sensation!
Denn die neueste Technik macht es heute leichter denn je, von
einem Styling zum nächsten zu wechseln. Aus Wildheit oder
Dynamik wird in wenigen Schritten Sanftheit oder Coolness.
URSPRÜNGLICHESCHÖNHEIT
Fotografi en mit freundlicher Genehmigung von L’Oréal Professionnel Paris
SPOT Ursprüngliche Schönheit-------- Interpretationen der Kollektion
34/35
L’Oreál Professionnel präsentiert für Herbst/Winter
2011/2012 die Jubiläums-Trendcollection
Seit zehn Jahren veranstaltet L’Oréal Professionnel zweimal pro
Jahr Top-Farb-Events, zu denen die besten Friseure weltweit
eingeladen werden, um ihre Interpretation der aktuellen
Haartrends zu erarbeiten und in die Colour-Collection
einzubringen. Für das Shooting der Jubiläums-Collection lud
L’Oréal Professionnel alle Top-Fotografen ein, die in den letzten
zehn Jahren mit ihren atemberaubenden Bildern zum Erfolg der
Collections beigetragen haben.
Natur, Wildnis, Ungezähmtheit und Mysterium kennzeichnen
die Jubiläums-Trendcollection «Ursprüngliche Schönheit» für
Herbst/Winter 2011/2012. Im Fokus der Inspiration stehen die
archaische Kraft und unbändige Energie der Natur. Damit
weicht diese Frisurenkollektion von den durchgestylten Looks
ab und inszeniert effektvoll die zwei Seiten der weiblichen
Natur – stürmisch, wild und frei auf der einen Seite; pur, sanft
und rein auf der anderen.
Der Trend zur Ursprünglichkeit
In enger Zusammenarbeit von Haarstylisten und Trendscouts
wurden auch dieses Mal die unterschiedlichen Strömungen von
Mode und Beauty, Kunst und Kultur, Design und Lifestyle,
Zeitgeschmack und Lebensgefühl in die aktuellen Kreationen
eingebracht. Selten zuvor war die Sehnsucht nach Ursprüng-
lichkeit und alten Werten größer. Die reinigende Kraft der
Natur und der Mythos des „guten Wilden“ sind nicht länger
eine abstrakte Idee, sondern lassen konkrete Bilder entstehen –
Inspirationen für außergewöhnliche Looks, um die Schönheit
der Frau ebenso individuell wie effektvoll und zeitgemäß in
Szene zu setzen.
Die Collection
Die «Ursprüngliche Schönheit» ist urig, wild und ungezähmt;
aber zugleich friedlich-sanft und gebändigt, reduziert und pur.
Eine Collection, die ihre Inspirationen aus den Wurzeln der Welt
bezieht, klar und doch widersprüchlich, Yin und Yang.
Das Haar wird zu Looks gestylt, die manchmal minimalistisch
und federleicht sind, ein anderes Mal aber auch das Gesicht in
wilder, ungezähmter Schönheit umrahmen. Auf diese Weise
werden die zwei Seiten der weiblichen Natur – sanft und
geradezu ätherisch beziehungsweise wild und frei – zum Thema
der Collection. Durch diesen ungewöhnlichen Ansatz zur
Schönheit ist die Collection «Ursprüngliche Schönheit»
avantgardistisch und real zugleich. Inspiration und Motivation,
Anleitung und Unterstützung für kreative Friseure und ihre
Fashion-Expertise.
Die Farbwelten
Dem Thema entsprechend sind die Farbwelten der Collection
«Ursprüngliche Schönheit» Erde und Natur nachempfunden –
inspiriert von feinem Leder und dem Braun der Kastanien, von
erdigem Grau-Beige und dem hellen Braun eines Rehkitz –
lebhaft aufgelockert durch ein sanftes Orange (wie das edle
Hermès-Orange) und ein raffi niertes Dunkelrot. In
Vollkommenheit umgesetzt durch die intensiv leuchtenden,
ausdrucksstarken Farben von INOA – ammoniakfrei und
maximal schonend für Haar und Kopfhaut.
URSPRÜNGLICHESCHÖNHEIT
J.7 SCHOOL ON TOUR
36/37
TOP HAIR International Trend & Fashion Days Düsseldorf
Der Verlauf der TOP HAIR International Trend & Fashion Days
Düsseldorf 2011 mit fast 30.000 Besuchern an zweieinhalb
Tagen hat gezeigt, dass die Veranstaltung in ihrem siebten Jahr
fest als Leitmesse des deutschen Friseurhandwerks etabliert ist
und an der in der Friseurwelt niemand vorbei kommt. Mit ihrem
Konzept und ihren Inhalten spielten die TOP HAIR International
Trend & Fashion Days Düsseldorf in Europa bereits eine
führende Rolle.
Auf den neu strukturierten Workshopbühnen fanden insgesamt
100 praxisnahe Präsentationen zu den drei Kernthemen Cut,
Colour und Styling statt. Auch hier waren internationale
Teams zu sehen. On stage präsentierte das J.7 artistic team
die neuesten Trendlooks der J.7 Kollektion CATS WALK in
zwei Cut-Workshops. Ein besonderer Moment für die sechs J.7
Gründungsmitglieder war das Treffen mit Sylvie van der Vaart,
Botschafterin von L’Oréal Professionnel.
Unser Fazit: Die TOP HAIR International Trend & Fashion
Days 2011 waren ein voller Erfolg. 400 Aussteller und
Marken präsentierten bei der Fachmesse einen umfassenden
Marktüberblick über friseurexklusive Produkte, Einrichtungen,
Berufsartikel und Dienstleistungen. Das J.7 Team war mit gleich
zwei Messeständen vertreten. Der Ansturm auf die Messestände
zeigte, dass die Besucher wieder einmal begeistert waren.
Die nächsten TOP HAIR International Trend & Fashion Days
Düsseldorf fi nden von Samstag bis Montag, 10. bis 12. März 2012
statt – und wir werden Sie informieren.
Fotografi en mit freundlicher Genehmigung von L’Oréal Professionnel
HAIR & BEAUTY Hausmesse Bender Saarbrücken.
Eine Woche nach den TOP HAIR International Trend &
Fashion Days ging es für J.7 artistic director Jens Swafi ng und
J.7 artistic trainer Patrick Brack zur Hair & Beauty Hausmesse
Bender nach Saarbrücken. Am 28. März 2011 präsentierten
sie die aktuellen Trends und Techniken der J.7 spring/summer
collection 2011 CATS WALK in gleich drei Workshops on
stage.
Die Besucher waren begeistert von den Hairstyles und
Colorationen.
L’ORÉAL WORKHOP
in der Tschechischen Republik und in der Slowakei
Am 27.02.2011 machten sich J.7 artistic director Achim
Rothenbühler und J.7 artistic trainer Carlos Barroca auf den
Weg Richtung Osten.
Fünf Tage mit Stopps in Prag, Brünn und Bratislava –
Fünf Tage Workshops à la J.7 school. Die beiden Akteure
präsentierten interessierten und engagierten L’Oréal Friseuren
vor Ort die J.7 Kollektion CATS WALK. An jeweils neun
Modellen zeigten sie die Styles und deren Wandelbarkeit.
Erklärt und unterhalten wurde auf Englisch, wobei auch eine
Übersetzerin im Falle einer kleinen sprachlichen Barriere
sofort einsprang. Die Begeisterung bei den Gastgebern war
groß.
Und so traten Achim Rothenbühler und Carlos Barroca am
04.03.2011 nach fünf Tagen Trends und Hairstyles zufrieden
den Heimweg an. Ihr Feedback: „Es hat viel Spaß gemacht.
Das Publikum war sehr interessiert und nicht so übersättigt
wie das bei uns hier in Deutschland oft ist.“
CONGRATULATIONS!CONGRATULATIONS!CONGRATULATIONS!
50/51
01 03
0402
02
01 Christophe Schmutz Christophe Schmutz
Ehemaliger Geschäftsführer L’Oréal Ehemaliger Geschäftsführer L’Oréal Professionelle Produkte DeutschlandProfessionelle Produkte Deutschland10 Jahre sind eine lange Zeit, wenn 10 Jahre sind eine lange Zeit, wenn
nichts Spannendes passiert, wenn nichts Spannendes passiert, wenn
der Alltag nur Routine ist und keine der Alltag nur Routine ist und keine
Abwechslung (mehr) bietet, wenn es Abwechslung (mehr) bietet, wenn es
keine Bewegung gibt. 10 Jahre verge-keine Bewegung gibt. 10 Jahre verge-
hen hingegen im Fluge, wenn das hen hingegen im Fluge, wenn das
Leben pures Abenteuer ist, wenn Ideen
übersprudeln, wenn der Tag 30 Stunden
haben müsste, um die Vielzahl von In-
spirationen zum Leben zu erwecken. spirationen zum Leben zu erwecken.
Zehn Jahre J.7 sind – davon sind wir Zehn Jahre J.7 sind – davon sind wir
absolut überzeugt – wie ein Sekunden-absolut überzeugt – wie ein Sekunden-
schlag vorbeigegangen! Ihr alle, aber vor schlag vorbeigegangen! Ihr alle, aber vor
allem du, lieber Achim, habt viel bewegt, allem du, lieber Achim, habt viel bewegt,
habt Realität werden lassen, wovon viele habt Realität werden lassen, wovon viele
andere nur träumen! Und so steht J.7 für andere nur träumen! Und so steht J.7 für
ein Unternehmen der Extra-Klasse, für ein Unternehmen der Extra-Klasse, für
herausragende Kreativität und einzigar-herausragende Kreativität und einzigar-
tige Inspiration, für absolute Kompe-
tenz, für exzellente Bühnenpräsenz, für
ein begeistertes und voll motiviertes
Team und natürlich für einen phantast-
ischen Erfolg!
Für die nächsten Jahrzehnte wünschen
alle Mitarbeiter von L’Oréal Profes-
sionelle Produkte und natürlich auch
ich selbst euch weiterhin viel Erfolg
auf dem Weg nach ganz oben! Und
natürlich bedanken wir uns für euer
Vertrauen! Wir alle sind sehr stolz, euch
Freunde und Partner von L’Oréal nen-
nen zu dürfen!
02 Yvonne Beroll
Salonleiterin der J.7 hair lounge stuttgart, KönigstraßeSalonleiterin der J.7 hair lounge stuttgart, KönigstraßeSalonleiterin der J.7 hair lounge stuttgart, KönigstraßeIch erinnere mich noch an das erste Jahresmeeting in Ich erinnere mich noch an das erste Jahresmeeting in Ich erinnere mich noch an das erste Jahresmeeting in
Kirchheim…und an das Gefühl etwas ‚Großes‘ zu ma-
chen, das damals erst angefangen hatte. Es war elektrisie-
rend und die Energie und Euphorie waren ansteckend.
Für mich war es der Aufbruch in eine neue Welt. Seither
sind 10 Jahre vergangen und wir haben viel Schweiß und
Herzblut in der Firma gelassen. Ich bin sehr stolz darauf,
was aus J.7 geworden ist, und darauf, ein Teil davon zu
sein. Und dankbar, dass ich die letzten 10 Jahre mit tollen
Menschen verbringen durfte. Auf die nächsten 10!
03 Christian & Alexandra Branner Christian & Alexandra Branner
Franchise-Partner der ersten StundeFranchise-Partner der ersten StundeDankeschön! Jemand der tut, was Dankeschön! Jemand der tut, was
er kann, geht mit gutem Beispiel er kann, geht mit gutem Beispiel
voran. Wie wäre es, man folgt ihm voran. Wie wäre es, man folgt ihm
dann? Man hängt sich einfach dann? Man hängt sich einfach
hinten dran! Ich kann mich noch hinten dran! Ich kann mich noch
gut erinnern, wie das alles losging. gut erinnern, wie das alles losging.
Die letzten 10 Jahre waren die Die letzten 10 Jahre waren die
bisher spannendsten in meinem
Leben. Dafür habt ihr gesorgt.
Danke, meine Freunde, und liebe
Grüße aus Passau!Grüße aus Passau!
04 Vlado Golub
Fotograf und künstlerischer Fotograf und künstlerischer Begleiter von Anfang an Meine Güte, wie die Zeit ver-Meine Güte, wie die Zeit ver-
geht…10 Jahre J.7!? Bei der Geburt geht…10 Jahre J.7!? Bei der Geburt
des Babys war ich dabei. Und nun – des Babys war ich dabei. Und nun –
ehe man sich versieht – ist das Kind ehe man sich versieht – ist das Kind
schon groß geworden. Ja, erwach-
sen möchte man sagen. ...ääh, aber
nur fast. Gott sei Dank!
Erwachsene sind oft langweilig, Erwachsene sind oft langweilig,
eingefahren, zu Neuem schwer zu eingefahren, zu Neuem schwer zu
bewegen. Kinder allerdings – auch
die Großen – sind da anders. Neu-die Großen – sind da anders. Neu-
gierde, Unbefangenheit, Hingabe gierde, Unbefangenheit, Hingabe
und vor allem Spaß zeichnen sie und vor allem Spaß zeichnen sie
aus. Das Herz und nicht immer das aus. Das Herz und nicht immer das
Hirn bestimmt ihr Handeln. Unser Hirn bestimmt ihr Handeln. Unser
gemeinsamer Weg war genau davon gemeinsamer Weg war genau davon
geprägt. Darum, Freunde, ver-geprägt. Darum, Freunde, ver-
schwendet weiter eure Jugend! schwendet weiter eure Jugend!
Das ist ein Privileg.
Sie waren von Beginn an vom Erfolg des neuen Labels überzeugt. Und sind seitdem direkt oder als Partner an ihm beteiligt. Sie waren von Beginn an vom Erfolg des neuen Labels überzeugt. Und sind seitdem direkt oder als Partner an ihm beteiligt. Sie waren von Beginn an vom Erfolg des neuen Labels überzeugt. Und sind seitdem direkt oder als Partner an ihm beteiligt.
Einige MitstreiterInnen der ersten Stunde sagen – stellvertretend für viele andere: Happy birthday! Einige MitstreiterInnen der ersten Stunde sagen – stellvertretend für viele andere: Happy birthday! Einige MitstreiterInnen der ersten Stunde sagen – stellvertretend für viele andere: Happy birthday!
38/39
02
DIE LIZENZ DIE LIZENZ DIE LIZENZ AUF MEHRAUF MEHR
Unsere Aufgabe ist es, ihnen gerade in dieser Phase Input zu Unsere Aufgabe ist es, ihnen gerade in dieser Phase Input zu Unsere Aufgabe ist es, ihnen gerade in dieser Phase Input zu
geben, ihnen Werte zu vermitteln und sie erfahren lassen was geben, ihnen Werte zu vermitteln und sie erfahren lassen was geben, ihnen Werte zu vermitteln und sie erfahren lassen was
Erfolg ist. Gerade im Dienstleistungsbereich ist es wichtig, Erfolg ist. Gerade im Dienstleistungsbereich ist es wichtig, Erfolg ist. Gerade im Dienstleistungsbereich ist es wichtig,
dass junge Menschen lernen, respektvoll und tolerant mit dass junge Menschen lernen, respektvoll und tolerant mit dass junge Menschen lernen, respektvoll und tolerant mit
anderen Menschen umzugehen.«anderen Menschen umzugehen.«anderen Menschen umzugehen.«
Und welche Aufstiegschancen unsere Auszubildenden Und welche Aufstiegschancen unsere Auszubildenden
nach ihrer Ausbildung erwarten, erfahren Sie im nächsten nach ihrer Ausbildung erwarten, erfahren Sie im nächsten
J.7 Trendbook 01.12.J.7 Trendbook 01.12.J.7 Trendbook 01.12.
Interesse an einem Ausbildungsplatz bei J.7? Folgende Interesse an einem Ausbildungsplatz bei J.7? Folgende
Unterlagen sollte eine Bewerbung enthalten: ein persönliches Unterlagen sollte eine Bewerbung enthalten: ein persönliches Unterlagen sollte eine Bewerbung enthalten: ein persönliches
Anschreiben, ein Foto, einen Lebenslauf mit dem bisherigen Anschreiben, ein Foto, einen Lebenslauf mit dem bisherigen Anschreiben, ein Foto, einen Lebenslauf mit dem bisherigen
Werdegang, Zeugnisse und falls vorhanden Bestätigungen Werdegang, Zeugnisse und falls vorhanden Bestätigungen Werdegang, Zeugnisse und falls vorhanden Bestätigungen
und Praktikumsnachweise. und Praktikumsnachweise. und Praktikumsnachweise.
Kontakt + Bewerbungen: Kontakt + Bewerbungen:
J.7 group gmbh, Esslinger Str. 42, 70182 Stuttgart, J.7 group gmbh, Esslinger Str. 42, 70182 Stuttgart, J.7 group gmbh, Esslinger Str. 42, 70182 Stuttgart,
Telefon 0711-24 83 85 83Telefon 0711-24 83 85 83
In unseren Salons gibt’s die neue Broschüre In unseren Salons gibt’s die neue Broschüre We want you!Sie informiert ausführlich über alle Aus- und Weiterbildungs-Sie informiert ausführlich über alle Aus- und Weiterbildungs-
möglichkeiten der J.7 group.möglichkeiten der J.7 group.
Viele Schulabgänger stehen in diesem Frühjahr wieder vor Viele Schulabgänger stehen in diesem Frühjahr wieder vor Viele Schulabgänger stehen in diesem Frühjahr wieder vor
den alles entscheidenden Fragen: Welcher Beruf passt zu den alles entscheidenden Fragen: Welcher Beruf passt zu den alles entscheidenden Fragen: Welcher Beruf passt zu
mir? Womit habe ich die besten Chancen? Wo lockt eine mir? Womit habe ich die besten Chancen? Wo lockt eine mir? Womit habe ich die besten Chancen? Wo lockt eine
interessante Karriere? Dass nur eine gute Ausbildung den interessante Karriere? Dass nur eine gute Ausbildung den interessante Karriere? Dass nur eine gute Ausbildung den
Weg in eine erfolgreiche berufl iche Zukunft ebnet, ist klar. Weg in eine erfolgreiche berufl iche Zukunft ebnet, ist klar. Weg in eine erfolgreiche berufl iche Zukunft ebnet, ist klar.
Aber welche und wo? Bei J.7 warten große Herausforder-Aber welche und wo? Bei J.7 warten große Herausforder-Aber welche und wo? Bei J.7 warten große Herausforder-
ungen und viel Spaß auf ehrgeizige und clevere junge Leute ungen und viel Spaß auf ehrgeizige und clevere junge Leute
- allem voran eine fachlich hervorragende Ausbildung im - allem voran eine fachlich hervorragende Ausbildung im - allem voran eine fachlich hervorragende Ausbildung im - allem voran eine fachlich hervorragende Ausbildung im
Friseurhandwerk. Darüber hinaus - und das dürfte eher Friseurhandwerk. Darüber hinaus - und das dürfte eher Friseurhandwerk. Darüber hinaus - und das dürfte eher
außergewöhnlich sein - jede Menge Aufstiegschancen in außergewöhnlich sein - jede Menge Aufstiegschancen in
einer dynamischen Gruppe.einer dynamischen Gruppe.
Freude am Kontakt mit Menschen, eine kreative Ader, Ein-Freude am Kontakt mit Menschen, eine kreative Ader, Ein-Freude am Kontakt mit Menschen, eine kreative Ader, Ein-
satzwille und Eigeninitiative - wer das hat, ist im Friseurberuf satzwille und Eigeninitiative - wer das hat, ist im Friseurberuf satzwille und Eigeninitiative - wer das hat, ist im Friseurberuf
genau richtig. Denn als Friseur oder Friseurin muss man genau richtig. Denn als Friseur oder Friseurin muss man genau richtig. Denn als Friseur oder Friseurin muss man
mehr können als nur Haare schneiden. Die Ausbildung geht mehr können als nur Haare schneiden. Die Ausbildung geht mehr können als nur Haare schneiden. Die Ausbildung geht
3 Jahre, je nach Vorbildung und persönlichem Engagement 3 Jahre, je nach Vorbildung und persönlichem Engagement 3 Jahre, je nach Vorbildung und persönlichem Engagement
gibt es eine Lehrzeitverkürzung. Ob für die Frisur, die Haar-gibt es eine Lehrzeitverkürzung. Ob für die Frisur, die Haar-gibt es eine Lehrzeitverkürzung. Ob für die Frisur, die Haar-
farbe oder ein tolles Styling braucht man ein feines modisch-farbe oder ein tolles Styling braucht man ein feines modisch-farbe oder ein tolles Styling braucht man ein feines modisch-
es Gespür und den sicheren Blick für Persönlichkeit und Typ es Gespür und den sicheren Blick für Persönlichkeit und Typ
des Kunden. Die Freude am Umgang mit Menschen ist die des Kunden. Die Freude am Umgang mit Menschen ist die
Voraussetzung dafür, dass sich die Kunden wohlfühlen. Voraussetzung dafür, dass sich die Kunden wohlfühlen.
Wer Einsatz zeigt, zuverlässig ist und Teamfähigkeit beweist, Wer Einsatz zeigt, zuverlässig ist und Teamfähigkeit beweist,
wird schnell erfolgreich. Gelernt wird im Salon und in der wird schnell erfolgreich. Gelernt wird im Salon und in der
eigenen J.7 school in Stuttgart. Dort werden die Basics für eigenen J.7 school in Stuttgart. Dort werden die Basics für
die Newcomer vermittelt. Hier bekommt der Nachwuchs die Newcomer vermittelt. Hier bekommt der Nachwuchs
Unterstützung in der Vorbereitung auf die Gesellenprüfung.
J.7 franchise director Ramona Lesny:
»Es ist wichtig, jungen Menschen in ihrer Ausbildung Perspe-
ktiven zu bieten. Wir haben einen Erziehungsauftrag. Junge
Menschen im Alter von 16-24 Jahren entwickeln sich stark in
ihrer Persönlichkeit. Sie kommen aus der Schule, steigen ins
Berufsleben ein... Das ist ein großer Schritt in ihrem Leben.
Yasemin Günyar Yasemin Günyar
ehemalige Auszubildende – jetzt ehemalige Auszubildende – jetzt
Stylistin bei J.7 hairstyling in der Stylistin bei J.7 hairstyling in der
Eberhardstraße in Stuttgart
»J.7 hat mir sämtliche Türen eöffnet, um eine erfolgreiche
und fachlich perfekt ausgebildete Friseurin zu werden. Ich bin
glücklich darüber, hier meine Ausbildung absolviert zu haben.«
Fotografi en mit freundlicher Genehmigung von ghd Deutschland
40/41
DIE GHD STORY! Die Marke ghd – Als ghd (steht für »good hair days«) im Jahr
2001 auf den Markt kam, entdeckten Frauen dieses neue Sty-
lingwunder für sich. Das Geheimnis des ghd Stylers verbreitete
sich über Mund zu Mund Propaganda wie ein Lauffeuer, und
bald überstieg die Nachfrage den vorhandenen Bestand. Frauen
reisten zur ghd-Unternehmenszentrale und klopften an die Tür,
um einen ghd Styler zu kaufen. Damit begann ein Glaube an
ghd, der so stark war, dass er als ‘a new religion for hair’ be-
zeichnet wurde. Und die Liebesaffäre zwischen der Marke und
den irdischen Engeln, den ghd Anhängerinnen, währt an.
---
»Die Liebesaffäre zwischen der Marke und den irdischen
Engeln, den ghd Anhängerinnen, währt für ewig.«
Der heilige Gral unter den Stylingtools
Es ist einfach so. Niemand, der einmal einen ghd Styler aus-
probiert hat, möchte jemals wieder einen anderen Haarglätter
verwenden. Darum werden Frauen sehr ärgerlich, wenn sie
sich zu Weihnachten oder zum Geburtstag einen Haarglätter
wünschen und keinen ghd bekommen.
Viel mehr als glätten
Mit den vielfältigen Möglichkeiten der ghd Styler können Sie
so viel mehr kreieren, als einfach nur Haare zu glätten (obwohl
Sie mit dem ghd Styler auch das glänzendste und glatteste Haar
erzielen, das Sie sich vorstellen können). Sie können damit auch
Struktur, Volumen und Bewegung, Locken, Ringellöckchen und
glamouröse Wellen erzeugen. Und dies alles mit einem einzigen
ghd Styler. Dazu passend bietet ghd die Stylingproduktserie
ghd Style und ein professionelles Sortiment an Bürsten an.
---
»Mit den vielfältigen Möglichkeiten der ghd Styler können
Sie so viel mehr erreichen, als einfach nur traumhaft glattes
Haar.«
Die Modewelt und Catwalk-Glamour
ghd’s Verbindungen zu VIPs, zur world of fashion und zu den
großen Designern der glamourösen Catwalks sorgen dafür, dass
ghd sich jenseits der Möchtegern-Konkurrenten bewegt. Das ghd
Directive Team kreiert das Styling für die Fashion Week-Kollek-
tionen in New York, London, Australien und Südafrika. ghd stylt
für Fotoshootings der Top-Hochglanzmagazine und unterstützt
die Entwicklung von Designerkollektionen. Mit ghd wird Catwalk-
Glamour für jede Frau möglich.
Prominente ghd Fans
Stars aus der Theater-, Film- und Musikwelt preisen ihre ghd Styler
in den höchsten Tönen. Und mit der Bekanntheit steigt auch die
Nachfrage. Es ist kein Wunder, warum sie immer topgestylt ausse-
hen. Hier ein paar Namen:
Dita Von Teese
Jennifer Aniston
Jessica Alba
Kate Moss
Naomi Campbell
Natalie Portman und
Sarah Jessica Parker
www.ghdhair.de
SPOT ghd Styles--------01 Volumen Tageslook02 Wellen Tageslook03 Sleek Abendlook
01
02
03
Gemeinsam helfen wir Brustkrebsinitiativen
in Deutschland
Die neue Limited Edition Pink Orchid Inklusive ghd Gold Classic Styler mit leuchtend-pinken Stylerplatten und Akzenten, Schutzkappe, mit schwarz-pinker Spitze verzierter, hitzeresistenter Stylertasche, zwei ghd Clips zum Abteilen der Haare und ¤ 10,00* Spende an deutsche Brustkrebsinitiativen.
Nur für kurze Zeit*Pro verkauftem PINK ORCHID Styler werden ¤ 10,00 an Brustkrebsinitiativen in Deutschland gespendet. Weitere Infos unter ghdhair.de.
ghdhair.de
42/43
GEMEINSAM ZUKUNFT STIFTENPeißenberg, 8. August 2011.
Nach der Spende im Frühjahr ging es nun für ein J.7 Team,
bestehend aus 27 Führungskräften, Stylistinnen und Stylisten
nach Peißenberg zur Tabaluga Stiftung. Denn sie hatten sich
eines zur Aufgabe gemacht: Den Kindern und Jugendlichen, die
bei Tabaluga betreut werden, eine Freude zu machen. Einen Tag
Tabaluga Kinderstiftung, erklärt uns, warum es wichtig ist,
gerade diesen Kindern zu helfen.
Schwere Krankheit, Verlust des Elternhauses, dramatische
familiäre Krisen aber auch körperlicher oder sexueller Miss-
brauch sind die zentralen Lebenserfahrungen der Kinder und
Jugendlichen, die in den Tabaluga Einrichtungen betreut
werden. Gerade Gewalt gegen Kinder ist in unserer Gesellschaft
ein allgegenwärtiges Problem geworden. In Deutschland gibt es
jährlich ca. 17.000 polizeilich bekannte Fälle von sexuellem
Missbrauch und die Dunkelziffer liegt noch zehnmal höher.
Mehr als 160.000 Kinder werden jedes Jahr schwer misshandelt.
Nach dem ersten Aufschrei der Entrüstung sind die Opfer meist
schnell wieder vergessen - die Kinder bleiben im „stillen Trauma“
zurück, wenn sie keine umfassende Hilfe bekommen.
In den Tabaluga Kinderprojekten werden pro Jahr ca. 500 sozial
benachteiligte, traumatisierte und schwer erkrankte Kinder und
Jugendliche stationär und ambulant individuell betreut. Neben
einem geregelten und beschützten Alltag bietet die Tabaluga
Kinderstiftung den ihr anvertrauten Kindern ein breites
SPOT Tabaluga Sti� ung-------- Ein Tag mit den Kindern des Tabalugadorfes Mit freundlicher Genehmigung der Tabaluga Sti� ung
GEMEINSAM ZUKUNFT STIFTENPeißenberg, 8. August 2011.
Nach der Spende im Frühjahr ging es nun für ein J.7 Team,
bestehend aus 27 Führungskräften, Stylistinnen und Stylisten
nach Peißenberg zur Tabaluga Stiftung. Denn sie hatten sich
eines zur Aufgabe gemacht: Den Kindern und Jugendlichen, die
bei Tabaluga betreut werden, eine Freude zu machen. Einen Tag bei Tabaluga betreut werden, eine Freude zu machen. Einen Tag
Tabaluga Kinderstiftung, erklärt uns, warum es wichtig ist,
gerade diesen Kindern zu helfen.
Schwere Krankheit, Verlust des Elternhauses, dramatische
familiäre Krisen aber auch körperlicher oder sexueller Miss-
brauch sind die zentralen Lebenserfahrungen der Kinder und
Jugendlichen, die in den Tabaluga Einrichtungen betreut
werden. Gerade Gewalt gegen Kinder ist in unserer Gesellschaft
ein allgegenwärtiges Problem geworden. In Deutschland gibt es
jährlich ca. 17.000 polizeilich bekannte Fälle von sexuellem
Missbrauch und die Dunkelziffer liegt noch zehnmal höher.
Mehr als 160.000 Kinder werden jedes Jahr schwer misshandelt.
Nach dem ersten Aufschrei der Entrüstung sind die Opfer meist
schnell wieder vergessen - die Kinder bleiben im „stillen Trauma“
zurück, wenn sie keine umfassende Hilfe bekommen.
In den Tabaluga Kinderprojekten werden pro Jahr ca. 500 sozial
benachteiligte, traumatisierte und schwer erkrankte Kinder und
Jugendliche stationär und ambulant individuell betreut. Neben
einem geregelten und beschützten Alltag bietet die Tabaluga
Kinderstiftung den ihr anvertrauten Kindern ein breites
GEMEINSAM ZUKUNFT STIFTENPeißenberg, 8. August 2011.
Nach der Spende im Frühjahr ging es nun für ein J.7 Team,
bestehend aus 27 Führungskräften, Stylistinnen und Stylisten
nach Peißenberg zur Tabaluga Stiftung. Denn sie hatten sich
eines zur Aufgabe gemacht: Den Kindern und Jugendlichen, die
bei Tabaluga betreut werden, eine Freude zu machen. Einen Tag
lang wurde geschnitten, gefärbt, gesträhnt, gestylt und geschminktlang wurde geschnitten, gefärbt, gesträhnt, gestylt und geschminkt
vergessen wird. Dr. Jürgen Haerlin, Gründer und Leiter der
Tabaluga Kinderstiftung, erklärt uns, warum es wichtig ist,
Schwere Krankheit, Verlust des Elternhauses, dramatische
familiäre Krisen aber auch körperlicher oder sexueller Miss-
brauch sind die zentralen Lebenserfahrungen der Kinder und
Jugendlichen, die in den Tabaluga Einrichtungen betreut
werden. Gerade Gewalt gegen Kinder ist in unserer Gesellschaft
ein allgegenwärtiges Problem geworden. In Deutschland gibt es
jährlich ca. 17.000 polizeilich bekannte Fälle von sexuellem
Mehr als 160.000 Kinder werden jedes Jahr schwer misshandelt.
bei Tabaluga betreut werden, eine Freude zu machen. Einen Tag
lang wurde geschnitten, gefärbt, gesträhnt, gestylt und geschminkt
was das Zeug hielt. Als kleine Überraschung für die kleinen und
großen Gäste gab es jede Menge Geschenke zum Mitnehmen.
Für alle Teilnehmer war es ein wunderschöner Tag, den keiner
vergessen wird. Dr. Jürgen Haerlin, Gründer und Leiter der
Tabaluga Kinderstiftung, erklärt uns, warum es wichtig ist,
lang wurde geschnitten, gefärbt, gesträhnt, gestylt und geschminkt
was das Zeug hielt. Als kleine Überraschung für die kleinen und
großen Gäste gab es jede Menge Geschenke zum Mitnehmen.
Für alle Teilnehmer war es ein wunderschöner Tag, den keiner
vergessen wird. Dr. Jürgen Haerlin, Gründer und Leiter der
Tabaluga Kinderstiftung, erklärt uns, warum es wichtig ist,
was das Zeug hielt. Als kleine Überraschung für die kleinen und
großen Gäste gab es jede Menge Geschenke zum Mitnehmen.
was das Zeug hielt. Als kleine Überraschung für die kleinen und
großen Gäste gab es jede Menge Geschenke zum Mitnehmen.
Für alle Teilnehmer war es ein wunderschöner Tag, den keiner
vergessen wird. Dr. Jürgen Haerlin, Gründer und Leiter der
Tabaluga Kinderstiftung, erklärt uns, warum es wichtig ist,
gerade diesen Kindern zu helfen.
Schwere Krankheit, Verlust des Elternhauses, dramatische
familiäre Krisen aber auch körperlicher oder sexueller Miss-
brauch sind die zentralen Lebenserfahrungen der Kinder und
Jugendlichen, die in den Tabaluga Einrichtungen betreut
werden. Gerade Gewalt gegen Kinder ist in unserer Gesellschaft
ein allgegenwärtiges Problem geworden. In Deutschland gibt es
jährlich ca. 17.000 polizeilich bekannte Fälle von sexuellem
Missbrauch und die Dunkelziffer liegt noch zehnmal höher.
Mehr als 160.000 Kinder werden jedes Jahr schwer misshandelt.
Nach dem ersten Aufschrei der Entrüstung sind die Opfer meist
schnell wieder vergessen - die Kinder bleiben im „stillen Trauma“
zurück, wenn sie keine umfassende Hilfe bekommen.
GEMEINSAM ZUKUNFT STIFTENNach der Spende im Frühjahr ging es nun für ein J.7 Team,
bestehend aus 27 Führungskräften, Stylistinnen und Stylisten
nach Peißenberg zur Tabaluga Stiftung. Denn sie hatten sich
eines zur Aufgabe gemacht: Den Kindern und Jugendlichen, die
bei Tabaluga betreut werden, eine Freude zu machen. Einen Tag
lang wurde geschnitten, gefärbt, gesträhnt, gestylt und geschminkt
was das Zeug hielt. Als kleine Überraschung für die kleinen und
großen Gäste gab es jede Menge Geschenke zum Mitnehmen.
Für alle Teilnehmer war es ein wunderschöner Tag, den keiner
vergessen wird. Dr. Jürgen Haerlin, Gründer und Leiter der
GEMEINSAM GEMEINSAM GEMEINSAM
Spektrum von Therapien, mit deren Hilfe die Selbsthei-Spektrum von Therapien, mit deren Hilfe die Selbsthei-Spektrum von Therapien, mit deren Hilfe die Selbsthei-
lungskräfte geweckt und gestärkt werden. Die unterschied-lungskräfte geweckt und gestärkt werden. Die unterschied-lungskräfte geweckt und gestärkt werden. Die unterschied-
lichen Angebote wie Reit-, Musik- und Kunst- aber auch lichen Angebote wie Reit-, Musik- und Kunst- aber auch
Gesprächs- und Spieltherapie tragen dazu bei, dass die Kinder Gesprächs- und Spieltherapie tragen dazu bei, dass die Kinder
negative Erfahrungen positiv bewältigen und wieder Vertrauen negative Erfahrungen positiv bewältigen und wieder Vertrauen
in ihr Leben gewinnen. Denn Kinder haben ein Recht auf ein in ihr Leben gewinnen. Denn Kinder haben ein Recht auf ein
unbeschwertes Leben in Geborgenheit.
Herr Dr. Haerlin, woher kommt die Phantasiefi gur Tabaluga? Herr Dr. Haerlin, woher kommt die Phantasiefi gur Tabaluga? Herr Dr. Haerlin, woher kommt die Phantasiefi gur Tabaluga? Herr Dr. Haerlin, woher kommt die Phantasiefi gur Tabaluga? Herr Dr. Haerlin, woher kommt die Phantasiefi gur Tabaluga? Herr Dr. Haerlin, woher kommt die Phantasiefi gur Tabaluga?
Gibt es dazu eine Geschichte?
Die Figur Tabaluga wurde von Peter Maffay, Schirmherr und Die Figur Tabaluga wurde von Peter Maffay, Schirmherr und
Namensgeber der Stiftung, für ein Kinderalbum erfunden und Namensgeber der Stiftung, für ein Kinderalbum erfunden und
erschien zum ersten Mal im Jahr 1983.erschien zum ersten Mal im Jahr 1983.
Wie lange gibt es die Stiftung schon?Wie lange gibt es die Stiftung schon?Wie lange gibt es die Stiftung schon?
Ich habe die Stiftung vor mehr als zehn Jahren gegründet. Die Ich habe die Stiftung vor mehr als zehn Jahren gegründet. Die
Arbeit für Kinder in Not hat aber bereits eine viel längere Arbeit für Kinder in Not hat aber bereits eine viel längere
Geschichte. 1916 wurde das erste Tutzinger Kinderhaus Geschichte. 1916 wurde das erste Tutzinger Kinderhaus
eröffnet und seit 27eröffnet und seit 27 Jahren arbeite ich als Leiter der Ein-Jahren arbeite ich als Leiter der Ein-
richtung. Mittlerweile werden jedes Jahr in den Projekten der richtung. Mittlerweile werden jedes Jahr in den Projekten der
Tabaluga Kinderstiftung mehr als 500 Kinder von über 140 Tabaluga Kinderstiftung mehr als 500 Kinder von über 140
Mitarbeitern betreut.
Vielen Kindern geht es nicht gut, was kann man als Einzelner Vielen Kindern geht es nicht gut, was kann man als Einzelner Vielen Kindern geht es nicht gut, was kann man als Einzelner Vielen Kindern geht es nicht gut, was kann man als Einzelner Vielen Kindern geht es nicht gut, was kann man als Einzelner Vielen Kindern geht es nicht gut, was kann man als Einzelner
dazu beitragen, dass es ihnen besser geht?dazu beitragen, dass es ihnen besser geht?dazu beitragen, dass es ihnen besser geht?dazu beitragen, dass es ihnen besser geht?dazu beitragen, dass es ihnen besser geht?dazu beitragen, dass es ihnen besser geht?
Jede Spende hilft die Arbeit für die uns anvertrauten Kinder Jede Spende hilft die Arbeit für die uns anvertrauten Kinder Jede Spende hilft die Arbeit für die uns anvertrauten Kinder Jede Spende hilft die Arbeit für die uns anvertrauten Kinder
auf hohem Niveau fortführen zu können. Besonders hilfreich auf hohem Niveau fortführen zu können. Besonders hilfreich auf hohem Niveau fortführen zu können. Besonders hilfreich auf hohem Niveau fortführen zu können. Besonders hilfreich
ist natürlich die konstante Zusammenarbeit - sei es als Pate ist natürlich die konstante Zusammenarbeit - sei es als Pate ist natürlich die konstante Zusammenarbeit - sei es als Pate ist natürlich die konstante Zusammenarbeit - sei es als Pate
der Stiftung oder aber in Form von Kooperationen mit der Stiftung oder aber in Form von Kooperationen mit der Stiftung oder aber in Form von Kooperationen mit der Stiftung oder aber in Form von Kooperationen mit
Unternehmen wie mit J.7. Das gegenseitige Verständnis und Unternehmen wie mit J.7. Das gegenseitige Verständnis und Unternehmen wie mit J.7. Das gegenseitige Verständnis und Unternehmen wie mit J.7. Das gegenseitige Verständnis und
die gleichen Werte haben neben der fi nanziellen Unter-die gleichen Werte haben neben der fi nanziellen Unter-die gleichen Werte haben neben der fi nanziellen Unter-
stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke stützung eine große Wirkung und helfen dabei, die Netzwerke
weiter auszubauen. Wir sind sehr froh und glücklich in weiter auszubauen. Wir sind sehr froh und glücklich in weiter auszubauen. Wir sind sehr froh und glücklich in
J.7 einen Partner gefunden zu haben, der uns nachhaltig und J.7 einen Partner gefunden zu haben, der uns nachhaltig und J.7 einen Partner gefunden zu haben, der uns nachhaltig und
effektiv hilft und dabei so viel Freude verbreitet.effektiv hilft und dabei so viel Freude verbreitet.effektiv hilft und dabei so viel Freude verbreitet.
Herr Dr. Haerlin, wir danken Ihnen, wünschen Ihnen viel Herr Dr. Haerlin, wir danken Ihnen, wünschen Ihnen viel Herr Dr. Haerlin, wir danken Ihnen, wünschen Ihnen viel Herr Dr. Haerlin, wir danken Ihnen, wünschen Ihnen viel Herr Dr. Haerlin, wir danken Ihnen, wünschen Ihnen viel
Erfolg und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit..Erfolg und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit..
Im Herbst geht es dann für das J.7 Team wieder nach Bayern Team wieder nach Bayern Team wieder nach Bayern
um die Haarwünsche der Tabaluga Kinder, der Familien im um die Haarwünsche der Tabaluga Kinder, der Familien im um die Haarwünsche der Tabaluga Kinder, der Familien im
Sternstundenhaus und des Tabaluga-Teams zu erfüllen.Sternstundenhaus und des Tabaluga-Teams zu erfüllen.Sternstundenhaus und des Tabaluga-Teams zu erfüllen.
»Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und anzunehmen, ist das Wichtigste in unserer Arbeitanzunehmen, ist das Wichtigste in unserer Arbeitanzunehmen, ist das Wichtigste in unserer Arbeitanzunehmen, ist das Wichtigste in unserer Arbeit.«
Helfen auch Sie! Denn eine kleine Geste von Ihnen Helfen auch Sie! Denn eine kleine Geste von Ihnen Helfen auch Sie! Denn eine kleine Geste von Ihnen Helfen auch Sie! Denn eine kleine Geste von Ihnen Helfen auch Sie! Denn eine kleine Geste von Ihnen Helfen auch Sie! Denn eine kleine Geste von Ihnen
bringt die Kinderaugen zum Strahlen! bringt die Kinderaugen zum Strahlen! bringt die Kinderaugen zum Strahlen! bringt die Kinderaugen zum Strahlen!
Tabaluga Kinderstiftung Tabaluga Kinderstiftung · Seestr. 1 · 8 82327 Tutzing 327 Tutzing
Tel.: 08158/8/92 77 77 · Fax: 0815 Fax: 0815 Fax: 0815 Fax: 08158/8/92 77 78 92 77 78
[email protected] [email protected] [email protected] [email protected] · www.tabalugastiftung.de www.tabalugastiftung.de
Spendenkonto: Bank für Sozialwirtschaft Spendenkonto: Bank für Sozialwirtschaft Spendenkonto: Bank für Sozialwirtschaft
Kto-Nr. 888 2000 Kto-Nr. 888 2000 · BLZ 700 205 00 BLZ 700 205 00
immer weiter auszubauen. Wir sind sehr froh und glücklich in
J.7 einen Partner gefunden zu haben, der uns nachhaltig und J.7 einen Partner gefunden zu haben, der uns nachhaltig und
effektiv hilft und dabei so viel Freude verbreitet.effektiv hilft und dabei so viel Freude verbreitet.
anzunehmen, ist das Wichtigste in unserer Arbeit»Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und »Die Kinder in ihrem inneren Kern zu erkennen und
»Besonders beeindruckt haben mich die strahlenden Augen der Kinder und wie man mit so kleinen Dingen Kinder so glücklich »Besonders beeindruckt haben mich die strahlenden Augen der Kinder und wie man mit so kleinen Dingen Kinder so glücklich »Besonders beeindruckt haben mich die strahlenden Augen der Kinder und wie man mit so kleinen Dingen Kinder so glücklich »Besonders beeindruckt haben mich die strahlenden Augen der Kinder und wie man mit so kleinen Dingen Kinder so glücklich
machen kann. Außerdem habe ich einen großen Respekt vor der Arbeit der Betreuer, die allesamt absolute Wärme und Freude an machen kann. Außerdem habe ich einen großen Respekt vor der Arbeit der Betreuer, die allesamt absolute Wärme und Freude an machen kann. Außerdem habe ich einen großen Respekt vor der Arbeit der Betreuer, die allesamt absolute Wärme und Freude an machen kann. Außerdem habe ich einen großen Respekt vor der Arbeit der Betreuer, die allesamt absolute Wärme und Freude an
ihrer Tätigkeit ausgestrahlt haben. Ich freue mich schon sehr auf weitere Aktionen mit der Tabaluga Stiftung, denn das Lachen der ihrer Tätigkeit ausgestrahlt haben. Ich freue mich schon sehr auf weitere Aktionen mit der Tabaluga Stiftung, denn das Lachen der ihrer Tätigkeit ausgestrahlt haben. Ich freue mich schon sehr auf weitere Aktionen mit der Tabaluga Stiftung, denn das Lachen der ihrer Tätigkeit ausgestrahlt haben. Ich freue mich schon sehr auf weitere Aktionen mit der Tabaluga Stiftung, denn das Lachen der
Kinder ist unsere Zukunftsmusik.« Kinder ist unsere Zukunftsmusik.« Kinder ist unsere Zukunftsmusik.« Daniela Lavore, Salonleiterin J.7 hairstyling ludwigsburg, BreuningerlandDaniela Lavore, Salonleiterin J.7 hairstyling ludwigsburg, BreuningerlandDaniela Lavore, Salonleiterin J.7 hairstyling ludwigsburg, Breuningerland
»Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden. »Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden. »Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden. »Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden. »Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden.
Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«
Paul Gase, Salonleiter J.7 hairstyling prienPaul Gase, Salonleiter J.7 hairstyling prien
»Mein Tag im Tabalugadorf hat mir gezeigt, wie wichtig es ist anderen Menschen zu helfen, die nicht so viel Glück hatten wie ich in »Mein Tag im Tabalugadorf hat mir gezeigt, wie wichtig es ist anderen Menschen zu helfen, die nicht so viel Glück hatten wie ich in »Mein Tag im Tabalugadorf hat mir gezeigt, wie wichtig es ist anderen Menschen zu helfen, die nicht so viel Glück hatten wie ich in »Mein Tag im Tabalugadorf hat mir gezeigt, wie wichtig es ist anderen Menschen zu helfen, die nicht so viel Glück hatten wie ich in »Mein Tag im Tabalugadorf hat mir gezeigt, wie wichtig es ist anderen Menschen zu helfen, die nicht so viel Glück hatten wie ich in »Mein Tag im Tabalugadorf hat mir gezeigt, wie wichtig es ist anderen Menschen zu helfen, die nicht so viel Glück hatten wie ich in
meiner Kindheit. Ich konnte mich davon überzeugen, dass die Hilfe dort ankommt, wo sie am nötigsten ist. Ganz besonders hat es meiner Kindheit. Ich konnte mich davon überzeugen, dass die Hilfe dort ankommt, wo sie am nötigsten ist. Ganz besonders hat es meiner Kindheit. Ich konnte mich davon überzeugen, dass die Hilfe dort ankommt, wo sie am nötigsten ist. Ganz besonders hat es meiner Kindheit. Ich konnte mich davon überzeugen, dass die Hilfe dort ankommt, wo sie am nötigsten ist. Ganz besonders hat es meiner Kindheit. Ich konnte mich davon überzeugen, dass die Hilfe dort ankommt, wo sie am nötigsten ist. Ganz besonders hat es
mich gefreut, den jungen Mädels ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern nachdem und während ich bei ihnen Make-up gemacht habe.«mich gefreut, den jungen Mädels ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern nachdem und während ich bei ihnen Make-up gemacht habe.«mich gefreut, den jungen Mädels ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern nachdem und während ich bei ihnen Make-up gemacht habe.«mich gefreut, den jungen Mädels ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern nachdem und während ich bei ihnen Make-up gemacht habe.«mich gefreut, den jungen Mädels ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern nachdem und während ich bei ihnen Make-up gemacht habe.«
Jasmin Boschin, Salonleiterin J.7 hair lounge kirchheimJasmin Boschin, Salonleiterin J.7 hair lounge kirchheimJasmin Boschin, Salonleiterin J.7 hair lounge kirchheimJasmin Boschin, Salonleiterin J.7 hair lounge kirchheim
»Mich hat fasziniert, welche große Freude und Dankbarkeit die Kinder und Jugendlichen uns entgegengebracht haben. Sie waren sehr »Mich hat fasziniert, welche große Freude und Dankbarkeit die Kinder und Jugendlichen uns entgegengebracht haben. Sie waren sehr »Mich hat fasziniert, welche große Freude und Dankbarkeit die Kinder und Jugendlichen uns entgegengebracht haben. Sie waren sehr
neugierig und interessiert an dem was wir gemacht haben. Vor allem die super nette und höfl iche Art, die sie uns spüren lassen haben, hat neugierig und interessiert an dem was wir gemacht haben. Vor allem die super nette und höfl iche Art, die sie uns spüren lassen haben, hat neugierig und interessiert an dem was wir gemacht haben. Vor allem die super nette und höfl iche Art, die sie uns spüren lassen haben, hat
mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und
den Menschen dort eine Freude zu bereiten. Und das alles mit einer großen Portion Spaß.« den Menschen dort eine Freude zu bereiten. Und das alles mit einer großen Portion Spaß.« den Menschen dort eine Freude zu bereiten. Und das alles mit einer großen Portion Spaß.« Alexander Mäckl, J.7 group managerAlexander Mäckl, J.7 group manager
»Mir fi el sofort auf, dass alle so verdammt gut gelaunt und freundlich waren und mir wurde bewusst, wie wichtig es ist, diesen Men-»Mir fi el sofort auf, dass alle so verdammt gut gelaunt und freundlich waren und mir wurde bewusst, wie wichtig es ist, diesen Men-
schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung. schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung. schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung.
Am schönsten war, wie die Betreuer mit den Kindern umgehen und ihnen Vetrauen schenken. Für so einen Zweck opfere ich gerne Am schönsten war, wie die Betreuer mit den Kindern umgehen und ihnen Vetrauen schenken. Für so einen Zweck opfere ich gerne
meine Zeit und freue mich auch schon wieder aufs nächste Mal.« meine Zeit und freue mich auch schon wieder aufs nächste Mal.« Christian Heckenberger, Salonleiter J.7 hair lounge reutlingen
»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.
Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas
Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich
tragen will. Hoffentlich gibt es noch oft Gelegenheit mit so wenig so viel zu tun!« tragen will. Hoffentlich gibt es noch oft Gelegenheit mit so wenig so viel zu tun!« tragen will. Hoffentlich gibt es noch oft Gelegenheit mit so wenig so viel zu tun!«
Jennifer Barth, Stylistin J.7 hairstyling stuttgart, Eberhardstraße Jennifer Barth, Stylistin J.7 hairstyling stuttgart, Eberhardstraße
»Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch »Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch »Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch »Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch »Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch »Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch »Ein unvergessliches Erlebnis. Obgleich wir schreckliche Schicksale hörten und nicht nur Gefühle des Glücks bei unserem Besuch
im Tabalugadorf hatten, gaben uns die Kinder und Betreuer so viel Herzlichkeit für unseren inneren Zustand zurück. Respekt an im Tabalugadorf hatten, gaben uns die Kinder und Betreuer so viel Herzlichkeit für unseren inneren Zustand zurück. Respekt an im Tabalugadorf hatten, gaben uns die Kinder und Betreuer so viel Herzlichkeit für unseren inneren Zustand zurück. Respekt an im Tabalugadorf hatten, gaben uns die Kinder und Betreuer so viel Herzlichkeit für unseren inneren Zustand zurück. Respekt an im Tabalugadorf hatten, gaben uns die Kinder und Betreuer so viel Herzlichkeit für unseren inneren Zustand zurück. Respekt an
alle Menschen im Tabalugadorf für ihre Arbeit. Wir haben echt keine Probleme...« alle Menschen im Tabalugadorf für ihre Arbeit. Wir haben echt keine Probleme...«
Alexandra & Christian Branner, Inhaber J.7 hairstyling passau
»Am Anfang war das noch neu. Man ist doch etwas geschockt, wenn man sich noch nicht intensiv mit dem Thema beschäftigt hat. »Am Anfang war das noch neu. Man ist doch etwas geschockt, wenn man sich noch nicht intensiv mit dem Thema beschäftigt hat. »Am Anfang war das noch neu. Man ist doch etwas geschockt, wenn man sich noch nicht intensiv mit dem Thema beschäftigt hat. »Am Anfang war das noch neu. Man ist doch etwas geschockt, wenn man sich noch nicht intensiv mit dem Thema beschäftigt hat.
Doch später war es einfach begeisternd wie sich die Kinder und die Betreuer gefreut haben an dem Stylingtag teilzunehmen.« Doch später war es einfach begeisternd wie sich die Kinder und die Betreuer gefreut haben an dem Stylingtag teilzunehmen.« Doch später war es einfach begeisternd wie sich die Kinder und die Betreuer gefreut haben an dem Stylingtag teilzunehmen.« Doch später war es einfach begeisternd wie sich die Kinder und die Betreuer gefreut haben an dem Stylingtag teilzunehmen.«
Sarah Trnka, Salonleiterin J.7 hairstyling fellbachSarah Trnka, Salonleiterin J.7 hairstyling fellbach
»Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große »Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große »Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große »Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große
Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig
ist, nach links und nach rechts zu schauen und sich selber nicht mehr so wichtig zu nehmen.« ist, nach links und nach rechts zu schauen und sich selber nicht mehr so wichtig zu nehmen.« ist, nach links und nach rechts zu schauen und sich selber nicht mehr so wichtig zu nehmen.« Ramona Lesny, J.7 franchise director Ramona Lesny, J.7 franchise director
SPOT Tabaluga Sti� ung-------- Gemeinsam Zukun� sti� en Eindrücke unserer Salonleiter
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»Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden.
Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«
Am schönsten war, wie die Betreuer mit den Kindern umgehen und ihnen Vetrauen schenken. Für so einen Zweck opfere ich gerne
Christian Heckenberger, Salonleiter J.7 hair lounge reutlingen
»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.
Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas
Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich
tragen will. Hoffentlich gibt es noch oft Gelegenheit mit so wenig so viel zu tun!« tragen will. Hoffentlich gibt es noch oft Gelegenheit mit so wenig so viel zu tun!«
Jennifer Barth, Stylistin J.7 hairstyling stuttgart, Eberhardstraße Jennifer Barth, Stylistin J.7 hairstyling stuttgart, Eberhardstraße
Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«
schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung.
Am schönsten war, wie die Betreuer mit den Kindern umgehen und ihnen Vetrauen schenken. Für so einen Zweck opfere ich gerne
Christian Heckenberger, Salonleiter J.7 hair lounge reutlingen
»Mir fi el sofort auf, dass alle so verdammt gut gelaunt und freundlich waren und mir wurde bewusst, wie wichtig es ist, diesen Men-
schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung. schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung.
Am schönsten war, wie die Betreuer mit den Kindern umgehen und ihnen Vetrauen schenken. Für so einen Zweck opfere ich gerne
meine Zeit und freue mich auch schon wieder aufs nächste Mal.« Christian Heckenberger, Salonleiter J.7 hair lounge reutlingen
»Mir fi el sofort auf, dass alle so verdammt gut gelaunt und freundlich waren und mir wurde bewusst, wie wichtig es ist, diesen Men-
schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung.
»Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden. »Es war ein sehr eindrucksvoller Tag. Vor allem die Kleinsten waren für mich die größten und tapfersten Helden.
Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«Ich fi nde es toll und wichtig, dass es sowas wie die Tabaluga Stiftung gibt, die den Kindern Halt gibt und Trost spendet.«
»Mir fi el sofort auf, dass alle so verdammt gut gelaunt und freundlich waren und mir wurde bewusst, wie wichtig es ist, diesen Men-
schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung.
Am schönsten war, wie die Betreuer mit den Kindern umgehen und ihnen Vetrauen schenken. Für so einen Zweck opfere ich gerne
Christian Heckenberger, Salonleiter J.7 hair lounge reutlingen
»Es ist schwer in Worte zu fassen wie beeindruckend dieser Tag in der Tabaluga Kinderstiftung für mich war.
Zu sehen, wie sehr man Kinder, die alle unwahrscheinlich Schreckliches durchgemacht haben, mit einer neuen Frisur oder etwas
Farbe ein Lächeln ins Gesicht zaubern kann. Der Glanz in diesen Kinderaugen ist so schön, dass man dieses Gefühl lang in sich
tragen will. Hoffentlich gibt es noch oft Gelegenheit mit so wenig so viel zu tun!«
»Mir fi el sofort auf, dass alle so verdammt gut gelaunt und freundlich waren und mir wurde bewusst, wie wichtig es ist, diesen Men-
schen zu helfen. Die Spendengelder werden hier keineswegs verschwenderisch genutzt, denn jedes Detail hat seine Berechtigung.
»Mich hat fasziniert, welche große Freude und Dankbarkeit die Kinder und Jugendlichen uns entgegengebracht haben. Sie waren sehr »Mich hat fasziniert, welche große Freude und Dankbarkeit die Kinder und Jugendlichen uns entgegengebracht haben. Sie waren sehr
neugierig und interessiert an dem was wir gemacht haben. Vor allem die super nette und höfl iche Art, die sie uns spüren lassen haben, hat neugierig und interessiert an dem was wir gemacht haben. Vor allem die super nette und höfl iche Art, die sie uns spüren lassen haben, hat
mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und
Alexander Mäckl, J.7 group managerAlexander Mäckl, J.7 group manager
»Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große
Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig
Ramona Lesny, J.7 franchise director
mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und
den Menschen dort eine Freude zu bereiten. Und das alles mit einer großen Portion Spaß.«
»Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große »Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große
Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig
Ramona Lesny, J.7 franchise director Ramona Lesny, J.7 franchise director
mich sehr beeindruckt. Es hat mir viel Freude bereitet und ich freue mich sehr das nächste Mal im Tabalugadorf etwas Gutes zu tun und
Alexander Mäckl, J.7 group manager
»Am meisten hat mich beeindruckt, dass es Kinder waren, die schon so viel Leid in ihrem Leben ertragen mussten und dennoch große
Freude an den kleinen Dingen des Lebens haben. Die glänzenden Augen und das herzliche Lachen haben mir gezeigt, dass es richtig
Ramona Lesny, J.7 franchise director
»Eine Firma in unserer Größenordnung hat meiner Meinung nach einen sozialen Auftrag. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern »Eine Firma in unserer Größenordnung hat meiner Meinung nach einen sozialen Auftrag. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern »Eine Firma in unserer Größenordnung hat meiner Meinung nach einen sozialen Auftrag. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern »Eine Firma in unserer Größenordnung hat meiner Meinung nach einen sozialen Auftrag. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern »Eine Firma in unserer Größenordnung hat meiner Meinung nach einen sozialen Auftrag. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern »Eine Firma in unserer Größenordnung hat meiner Meinung nach einen sozialen Auftrag. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern
aufzuzeigen, wie bedeutend es ist, dass wir Menschen aufeinander achten und dass es Menschen gibt, die auch wirklich auf die Hilfe aufzuzeigen, wie bedeutend es ist, dass wir Menschen aufeinander achten und dass es Menschen gibt, die auch wirklich auf die Hilfe aufzuzeigen, wie bedeutend es ist, dass wir Menschen aufeinander achten und dass es Menschen gibt, die auch wirklich auf die Hilfe aufzuzeigen, wie bedeutend es ist, dass wir Menschen aufeinander achten und dass es Menschen gibt, die auch wirklich auf die Hilfe aufzuzeigen, wie bedeutend es ist, dass wir Menschen aufeinander achten und dass es Menschen gibt, die auch wirklich auf die Hilfe aufzuzeigen, wie bedeutend es ist, dass wir Menschen aufeinander achten und dass es Menschen gibt, die auch wirklich auf die Hilfe
Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel Anderer angewiesen sind. Unsere jährliche Spende ist das Eine – aber aktiv was zu tun, anderen eine Freude zu bereiten ist viel
wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und wichtiger. Der Tag war eine große Erfahrung für uns und unsere Mitarbeiter und bringt sicher auch mehr gegenseitige Achtsamkeit und
Rücksichtnahme in unseren Alltag.« Achim Rothenbühler, J.7 group director
LEADER OF THE LEADER OF THE NEXT GENERATIONNEXT GENERATION
Stuttgart im August 2011Stuttgart im August 2011
Ramona Lesny, J.7 franchise director und Alexander Mäckl, Ramona Lesny, J.7 franchise director und Alexander Mäckl,
J.7 group manager sind verantwortlich für die Ausbildung J.7 group manager sind verantwortlich für die Ausbildung
der Führungskräfte in der J.7 Führungsakademie ‚leader der Führungskräfte in der J.7 Führungsakademie ‚leader
of next generation’. Sie erklären uns, warum es wichtig ist, of next generation’. Sie erklären uns, warum es wichtig ist,
geschulte Führungskräfte in den Salons zu haben.geschulte Führungskräfte in den Salons zu haben.
Ramona, Alexander, warum ist es wichtig eine Ramona, Alexander, warum ist es wichtig eine Ramona, Alexander, warum ist es wichtig eine Ramona, Alexander, warum ist es wichtig eine
Führungskraft im Salon zu haben?Führungskraft im Salon zu haben?Führungskraft im Salon zu haben?Führungskraft im Salon zu haben?
Wir haben festgestellt, dass die Aufgaben einer Führungskraft Wir haben festgestellt, dass die Aufgaben einer Führungskraft
das Spektrum eines klassischen Friseurs überschreiten. Die das Spektrum eines klassischen Friseurs überschreiten. Die
Position einer Führungskraft ist ein neues Berufsbild in un-Position einer Führungskraft ist ein neues Berufsbild in un-
serer Branche. Sie beinhaltet nicht nur die Organisation der serer Branche. Sie beinhaltet nicht nur die Organisation der
Salonabläufe sondern auch Verantwortung gegenüber Salonabläufe sondern auch Verantwortung gegenüber
den Mitarbeitern. Eine Führungskraft muss sich zurück-den Mitarbeitern. Eine Führungskraft muss sich zurück-
nehmen und für seine Mitarbeiter einstehen. Des Weiteren nehmen und für seine Mitarbeiter einstehen. Des Weiteren
haben unsere Führungskräfte eine sehr große Vorbildfunk-haben unsere Führungskräfte eine sehr große Vorbildfunk-
tion. Diese ist maßgebend für den Erfolg eines Teams.tion. Diese ist maßgebend für den Erfolg eines Teams.
Warum sollte man Führungskräfte schulen? Warum sollte man Führungskräfte schulen?
Wir möchten unsere Führungskräfte unterstützen, besser mit
sich selbst umzugehen, Menschen mit anderen Blickwinkeln
und Meinungen zu akzeptieren und ihre Mitarbeiter zu stärken
bzw. deren Stärken zu fördern. Sie lernen Führungsstrategien,
fi nden heraus‚ wo sie ihre Stärken und Schwächen haben, le-
rnen ihre Schwächen kennen und ihre Stärken hervorzuheben.
Der Austausch von Erfahrungen innerhalb der Gruppe ist bei
dieser Ausbildung sehr wichtig, denn so lernt man verschiedene
Blickwinkel kennen.
Wie läuft diese Ausbildung ab?Wie läuft diese Ausbildung ab?
Die Ausbildung gliedert sich in zwei Teile: Im ersten Part geht
es um die Inhalte der Position, also die Aufgaben einer Füh-
rungskraft im Salonalltag. Im zweiten Teil steht der Umgang
mit sich selbst und den Mitmenschen im Mittelpunkt. Füh-
rungsstrategien und die Persönlichkeitsentwicklung sind
maßgeblich entscheidend über die Qualität einer Führungskraft.
Mit was muss sich eine Führungskraft verstärkt Mit was muss sich eine Führungskraft verstärkt
auseinandersetzen?
In Zukunft wird es wichtiger, die Führungskräfte mit psycho-
logischem Input zu versorgen, denn sie müssen lernen wie sich
die Persönlichkeit jedes einzelnen Menschen entwickelt und
wie diese gefördert werden kann. Außerdem wird der Erziehun-
gsauftrag für junge Auszubildende und Stylisten immer umfang-
reicher. Führungskräfte beschäftigen sich mit Themen, wie Ziele,
Wertesysteme, Kommunikation, Denkstrategien und das Ver-
halten unterschiedlicher Persönlichkeiten. Als Beispiel: Kommu-
nika-tion – Wie führe ich ein richtiges Kritikgespräch.
Wer schult die Führungskräfte?Wer schult die Führungskräfte?
Die Führungskräfte werden von uns und externen Referenten,
z. B. Conny und Stephan Schwarz, im Bereich Führung und
Persönlichkeitsentwicklung geschult. Ein Mal im Jahr gibt es
ein Auslandsseminar auf Mallorca.
Warum Mallorca?
Die räumliche Veränderung hat einen positiven Einfl uss auf
die Gruppe. Der Robinson Club ist sehr vorbildlich im Bereich
Freundlichkeit, Dienstleistung, Spaß am Beruf und am Umgang
mit Menschen.
Für Infos und Interviews zur J.7 Führungskräfte-Akademie
bitte eine kurze E-Mail an: [email protected]
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SPOT Leader of the next generation-------- Ausbildung für Führungskrä� e
Daniela Lavore, Salonleiterin
J.7 hairstyling in Ludwigsburg
»Die J.7 Führungskräfte-Akademie hat mir die Möglichkeit
gegeben, mich zur Salonleitung ausbilden zu lassen.
Als Führungskraft bin ich nicht alleine – in regelmäßigen
Besprechungen und auf dem Führungskräfte-Seminar
auf Mallorca werde ich von J.7 unterstützt.«
02
www.J-7.de
J.7 PULSE!
That `s new!
J.7 CREATIVE AWARD 2012 – PUBLIKUMSAWARD
Einmal jährlich wird der fi rmeninterne creative award jeweils
an ein Stylisten- und ein Auszubildendenteam verliehen. Dabei
geht es im Vorher/Nachher-Wettbewerb darum, anhand eines
bestimmten vorgegebenen Themas kreativ zu sein! Eine externe
Jury beurteilt fachliche Aspekte wie die Frisuren- und Farbidee
und die Vorher-/Nachher-Veränderung.
Zum ersten Mal in der Geschichte des J.7 creative awards kön-
nen Sie miteintscheiden!
Vom 12. Dezember 2011 bis 31. Januar 2012 können Sie für Ihr
Lieblingsbild auf der J.7 school Facebookseite oder auf
www.J-7.de voten. Seien Sie gespannt auf die Kreationen der J.7
Auszubildenden und Stylisten – wir sind es auch.
Im J.7 Trendbook 01.12 berichten wir Ihnen, wer es auf das
Siegertreppchen geschafft und über weitere Auszeichnungen,
die im großen Stil im Rahmen des J.7 Jahresmeetings überreicht
werden.
J.7 * PULSE / NEWS
SPOT J.7 creative award 2011--------
»and the winners are« links: assistants, J.7 hairstyling reutlingen Foto: Foto Quick Labor, Reutlingen rechts: stylists, J.7 hair lounge böblingen Fotos, Model: Steff en Müller
Fotos, Gewinner: Max Waldecker
J.7 * PULSE / NEWS
Muse. Zeit. Glück.
Das ist eigentlich schon alles.
Club Maldives Robinson
Schon beim Anfl ug auf Kadhedhoo, wird es klar, worum es auf
dieser Insel hauptsächlich geht: Ums Tauchen, Surfen, Segeln,
Baden und natürlich ums pure Relaxing. Eine unberührte Natur,
so weit das Auge reicht und Strände wie aus dem Bilderbuch - das
sind die Malediven. Sie wollen dort hin und dieses ganz besondere
Highlight nicht verpassen? Dann machen Sie bei unserer Aktion
»Fernweh?« mit und mit viel Glück geht es für Sie und eine wei-
tere Person für 1 Woche in den Club Maldives Robinson.
Außerdem haben Sie die Chance neben dem Hauptgewinn, wei-
tere tolle Salonpreise, wie z. B. 1 Jahr lang Haare schneiden gratis,
zu gewinnen.
Und so funktioniert es: Nehmen Sie bei Ihrem nächsten Besuch
in einem der J.7 Salons Ihre Teilnahmekarten mit und empfeh-
len Sie uns einfach an Neukunden weiter. Für die geworbenen
Freunde, Kollegen oder Familienmitglieder ist Ihre Teilnahmekarte
gleichzeitig ein 15,- € Welcome-Gutschein auf alle Friseurdienst-
leistungen. Sobald dieser bei uns eingelöst wird, wandert Ihre
Teilnahmekarte in die Losbox.
Aktionszeitraum: 1. September 2011 bis 30. November 2011
J.7 creative award trainer 2011
Richtigstellung
In unserem Artikel J.7 creative award in
der Jubiläumsausgabe des J.7 Trendbooks
im Frühjahr 2011 haben wir den falschen
Fotografen zum Bild auf Seite 27 ge-
nannt. Wir stellen richtig, dass der Name
des Fotografen nicht Hanspeter Müller, sondern Hanspeter Wagner lautet.
Mehr Infos zum Fotografen unter:
www.hpwagner.ch
Tabaluga
J.7 Stylisten helfen Kindern in Not
Anlässlich des Weltkindertages am 20. September 2011 unterstützen
wir die TABALUGA KINDERSTIFTUNG, die schwer erkrankte und
traumatisierte Kinder betreut und ihnen neben einem beschützten
Lebensraum ein breites Spektrum an Therapien bietet. Alle Einnahmen,
die am Samstag, 24. September 2011 zwischen 12.00 und 16.00 Uhr
bzw. 18.00 Uhr hier im Salon eingehen, werden von uns an die Tabaluga
Kinderstiftung gespendet!
Unsere Spendenbox steht bis Samstag, 1. Oktober 2011 bei uns im
Salon für Ihre Spende bereit. Mehr über die »Tabaluga Kinderstiftung«
erfahren Sie unter
www.tabalugastiftung.de
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J.7 * PULSE / NEWS
J.7 meets Sylvie van der Vaart
Beim Meet & Greet auf den TOP HAIR International Trend &
Fashion Days 2011 in Düsseldorf gehörten die sechs J.7 Grün-
dungsmitglieder zu den ausgewählten L’Oréal-Partnern, die Sylvie
van der Vaart, L’Oréal Botschafterin und RTL Moderatorin, treffen
durften. Und dabei ging’s nicht ums Tanzen sondern um Haare.
Denn die attraktive Holländerin verleiht ihr Gesicht der neuen
Werbekampagne von INOA, der ammoniakfreien Coloration von
L’Oréal Professionnel.
Besonderen Dank äußerten ihr die J.7 Partner für ihre persön-
lichen Glückwünsche zum 10-jährigen J.7 Firmenjubiläum.
Foto mit freundlicher Genehmigung von L’Oréal Professionel
Christina Bauer vertritt Deutschland im Colour Team Paris
Große Ehre für J.7 Farbexpertin Christina Bauer: Sie ist seit
Kurzem die deutsche Repräsentantin im fünfköpfi gen Colour
Team Paris von L’Oréal Professionnel. Zusammen mit ihren vier
KollegInnen aus Schweden, England, Spanien und den Nieder-
landen wird die Colour-Verantwortliche des J.7 artistic teams
ihr Können und ihre Erfahrungen in die Seminare und Schu-
lungen von L’Oréal Professionelle Produkte weltweit einbringen.
Die fünf Top-ColoristInnen sollen den Praxisbezug der Schu-
lungsprogramme intensivieren und ihr Know-how auch für die
Fortbildung zum Beispiel in Brasilien oder auf den Philippinen
einbringen.
Christina Bauer, die seit 2001 beim Stuttgarter Premium-Label
arbeitet, hat die Qualifi zierungschancen der J.7 school optimal
wahrgenommen. Zunächst als Topstylistin in der Reutlinger J.7
hair lounge, ließ sie sich in der J.7 school zur Techniktrainerin
und Trainerin ausbilden. Seit 2003 verantwortet sie die Colorati-
onsseminare der Schule und ist auch Mitglied im J.7 artistic team,
der Kreativschmiede der Gruppe. Die heute 33-Jährige ist schon
durch ihre kompetenten und sympathischen Auftritte bei Groß-
veranstaltungen, Shows und Messen weit über den regionalen
Rahmen hinaus bekannt und geschätzt.
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03
Vier Sparten, vier Stile, vier Scheiben und unsere J.7 compilations.
Zehnmal über 60 Minuten, die man gehört haben muss.
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J.7 »where hairstyle meets music«, no.1-7. Lounge & House compiled by DJ Pascal Dollé. Exklusiv in jedem J.7 Salon erhältlich. Jetz auch als Vorteils-3er-Pack! www.J-7.de
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Eine Hommage an die Ewige Stadt mit feinen relaxten und stimmungs-vollen Interpretationen.
Released – 16.5.2011 / EMI UK
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02 Electronic-------- John Foxx + The Maths Eine Scheibe von Synth-Fetischisten
für Synth-Fetischisten. Digitaler Ohrenschmaus, turn on your tables...
Released – 21.3.2011 / Metamatic Records
03 Soul, Funk, Hip Hop-------- Joy Denalane Brillante Mischung zwischen modernem Soul, druckvollem Funk und beeindruckendem Hip Hop
Released – 05.2011 / Nesola
04 Lounge & House-------- J.7 »where hairstyle meets music« Die neue Compilation aus dem Hause J.7 garniert von Leuchtpunkt. Beats for your heartbeat… Released – 2011 / J.7 music
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Sieben Sachen, sich treu zu bleiben, sich neu zu erfi nden,
zu experimentieren oder einfach nur kurz davon zu träumen.
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sowie Pastellfarben sind für mich in dieser Saison nicht wegzudenken. Das Make-up allerdings sollte recht
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»Ich freue mich ganz besonders auf die vielen warmen Nuancen wie Rot und Kupfer in
Kombination mit verspielten Haarschnitten in dieser Herbst/Winter-Saison. Mein persönliches
Highlight sind die ColorXpert Days von L’Oréal Professionnel - für mich ein Synonym für
maximale Inspiration, Trendgespür und erstklassige Shows.«
Marvin Wagner / J.7 hairstyling stuttgart, eberhardstraße
»Mein Must-have in dieser Herbst/Winter-Saison: Immer noch Chinohosen.
Man kann sie individuell mit schwarzen oder weissen Basics kombinieren, egal ob edel chic
oder klassisch sportlich. Meine Trendfarben: Schlamm, Taupe, Altrosa, Beige und Khaki.«
Angela Marotta / J.7 hairstyling aachen
»Das größte Geschenk für mich ist, dass ich endlich meine Zwillingsschwester
wiedersehe und mit ihr auf der Partymeile feiern gehe. Außerdem freue ich mich auch auf das
Zusammentreffen mit meiner Familie in der Weihnachtszeit und auf die Feiertage, Geschenke und den
Silvesterabend. In der Herbst-/Winterzeit ist Natürlichkeit angesagt! Neue Farbspiele veredeln den
Schnitt, wobei auch kräftige Farbtöne erlaubt sind. Was mich persönlich freut ist, dass beim Mann die
Locke auch wieder springen darf!.« Rashid Shaker-Haider / J.7 hair lounge münster
J.7 * 2011
»Ich kann es kaum abwarten meinen Neffen, das jüngeste Familienmitglied, endlich zu sehen.
Ein weiteres Highlight für das Jahr 2011 sind die ColourXpert Days in Amsterdam. And last but not
least meine absoluten Must-haves für die kalte Jahreszeit: Aviator Boots und XXL-scarfs!«
Theodoros Paltoglou / J.7 hairstyling kirchheim
»In dieser Herbst/Winter-Saison sind meine persönlichen Trends der 70er Jahre-Chic, Hosen mit
hoher Taille, Mary Janes und Maxiröcke gemixt mit modernen Styles. Als Accessoires an kalten
Tagen dürfen bunte fl auschige Schals und Mützen nicht fehlen. Mein persönliches Highlight im
Winter 2011 ist eine Reise in die USA, um Silvester in New York zu feiern.«
Lisa Omene / J.7 school
»Zu meinen absoluten Must-haves in dieser Herbst-Winter-Saison gehören wieder
Kunstfell-Westen und übergroße Strickschals in Weiß-, Braun- oder Rot-Tönen sowie frisch
gemachte Crêpes auf dem Weihnachtsmarkt.«
Paulina Gräb / J.7 hair lounge köln
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