Socialisme
Solidariteit
VooruitgangMilitantisme
Visie
Welvaart
Eenheid
Acties Dienstverlening
Verdediging vanbedienden
Vakbondsalternatieven
Handel
ANPCB
Infocom
Financiën Social-ProfitIndustrie
Logistiek
DienstenVlaanderenWallonië Brussel
België
Intersectoraal
Europa
Interprofessioneel
GepensioneerdenBruggepensioneerden
Kaderleden
Vrouwen
Jongeren
Internationaal
ACTIVITEITEN-VERSLAG2006 - 2010
bbtk STATU
TAIR
CO
NG
RES 2
010
ACTIV
ITEITENV
ERSLAG
20
06
- 2
010
Leden
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Rapportactivite_CoverNL 8mm v2.pdf 1 12/08/2010 12:02:09
2013
Verantwoordelijke uitgeverErwin De DeynHoogstraat 421000 Brusselwww.bbtk.orgTel : +32 2 545 79 [email protected]
Foto cover Kate Sheppard
DrukwerkDrukkerij Lozet Gedrukt op papier uit duurzaam bosbeheer
Mannen / VrouwenVerwijzingen naar personen of functies hebben betrekking op mannen en vrouwen.
© BBTKAugustus 2010
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Rapportactivite_CoverNL 8mm v2.pdf 2 12/08/2010 12:02:09
2013 20112012
2010
2007
2008
2009
2005 20042006
ACTIVITEITEN-VERSLAG2006-2010
67
BBTK ACTIVITEITENVERSLAG2006-2010
bonden.HistorischhebbendeIndiasevakbondenzichaltijdaangeslotenbijpolitiekepartijen.Bijdeopsplitsingvandepolitiekepartijenwerdenookdevakbondenopgesplitst.
DeIndiasewetbevateensterkebeschermingvanderechtenvanwerknemers,maargeeftvakbon-denbeperktetoegangtotdewerkplek.
4.2.1.2. India: handelssector
DeIndiasedetailhandel isde5degrootste indewereldenisinIndiaeenvandesnelstgroeiendeindustrieën.
Door het steeds populairder worden van desector, evolueert de sector ook van een “niet-georganiseerde” status naar een steeds meergeorganiseerdesector.Dedetailhandelverwachteen jaarlijksegroeivan25 tot30%doordestij-gendevraag.
Volgensde8ste jaarlijkseGlobalRetailDevelop-mentIndex(GRDI)vanATKearneyisdedetailhan-delinIndiademeestveelbelovendeopkomendemarktvoorinvesteringen.In2007heeftdedetail-handelinIndiaeenaandeelvan8-10%inhetBBP(brutobinnenlandsproduct)vanhetland.In2009steegditnaar12%,menverwachtvoor2010eenstijgingnaar22%.Menverwachtdattegen2010datdegeorganiseerdesector20%vanhettotalemarktaandeel zal innemen tegen 7,5% in 2007.DegroeivandehandelindeIndiasemarktkenteendubbeleoorzaak:
4.1. InleidingBBTKheefttweegrote internationaleprojecten:UNICOMEinIndiaenUNIAFRIKAindeEngelsta-ligelandenvanAfrika.DezeprojectenlopenookinsamenwerkingmetUNIGlobalUnion(wereld-vakbond voor diensten) en zij hebben zowel inIndiaalsinAfrikaondersteunendewerkingen.
De BBTK projecten lopen ook in samenwerkingmetdeInternationaledienstvanhetABVV(ISVI)en met het DGOS (Directie-Generaal Ontwik-kelingssamenwerking).DezelaatstediensthoudtzichbezigmetdeverschillendeaspectenvandeBelgische ontwikkelingssamenwerking. DGOSvalt rechtstreeks onder de bevoegdheid van deministervanOntwikkelingssamenwerking.
Het iseengedeeldefinanciering,2/3deDGOSen1/3deBBTK.BBTKstortzijnbijdrageaandeprojec-teninhetsolidariteitsfondsvanhetABVV.
4.2. project UNICOME
4.2.1. India
4.2.1.1. India: economisch en syndicaal
Indiaiseenvandesnelstgroeiendeeconomieënindewereld.Dezegroeikomtechtervoorname-lijk dehogere klassen ten goede.Het overgrotedeel van de Indiase bevolking (70%) profiteerthiernietvan.
In India is 92% van de beroepsbevolking werk-zaam in de “niet-georganiseerde sector”. Dezemensenhebbengeenwettelijkebeschermingophetgebiedvansocialezekerheid,gezondheidenveiligheid.
IndegeorganiseerdesectorenvandeIndiasein-dustriezijnwerknemersgoedverenigdindevak-
4. INTERNATIONALE pROJECTEN
68
RPG-groepiseenvandeeerstenieuwkomers indeIndiaseretailmarkt.Hetzettenzijneerstestap-peninvoedselenkruidenierswarendetailhandelmetdewinkelsFoodworld.Lateropendemenookapotheken en schoonheidsverzorgingswinkels.Relianse is ook een grote speler in de Indiasedetailhandel.Erzijnmeerdan300RelianseFresh-winkelsenReliancemart.
AVBirlaGroupheefteensterkeaanwezigheidindeIndiasedetailhandel.MerkenzoalsLouisPhi-lippe,AllenSolly,VanHeusen,enPeterEngelandzijnzeerpopulair.
OokdeDuitsegroepMetroheeftalvestigingeninIndia.Carrefourstaatophetpunterteopenen.Andere ketens zoals Wal-Mart, GAP, Tesco, JCPenney, H&M… verhogen hun investeringen enbetrokkenheidinhetland.
4.2.1.4. Indeling in de georganiseerde detailhandel
Tegen2011zal Indiabijkomend280hypermark-ten, 3.200 supermarkten, 400 warenhuizen enongeveer 1.200mega specialiteitenwinkels tel-len.DedetailhandelinIndiavaltuiteenin:
HighstreetshopsHighstreetshopsinIndiazijngevarieerdenver-snipperd. Zij verkopen producten die belangrijkzijnvooreenbepaaldgebied.Highstreetwinkelsindopenbiedenboodschappenenproductendievoorzieninhetdagelijksgebruik.Dezeproductenzijnmeestalmerkloos en goedkopen in prijs envaneenminderekwaliteit.Highstreetwinkelsindorpenenstedenzijnmeergeorganiseerd.
SupermarktenSupermarkten vind je voornamelijk in de stede-lijkeensemi-stedelijkegebieden.Demeestevan
� Aandeenekantdeenorme(enjonge)Indiasebevolking: de middenklasse telt al meer dan300miljoenleden.Sommigenverwachtenzelfsdatditaantalzalverdubbelentegen2011,watvan het land de grootste consumentenmarktterwereldzoumaken
� AandeanderekanthebjeveranderingeninhetbestedingspatroonvandeIndiaseconsument:denieuwegeneratieheefteenvoorkeurvoorluxe-producten, die ze nu kunnen betalen,dankzijdestijgingvanhetinkomen
DegroeivanhettoepassingsgebiedindeIndiaseretailmarktisvooraltewijtenaandeveranderinginhetconsumentengedrag.DenieuwegeneratieIndiërshebbendevoorkeurvoorluxegoederen,die nu binnen het bereik van het gezinsbudgetzijn, door de sterke stijging van het gezinsinko-men.
De groei van de detailhandel is vooral terug tevinden in Mumbai, Delhi, Pune, Akmedabad,Hyderabad,KolkataenChennai.
4.2.1.3. Grote spelers op de markt van de retailhandel in India
Pantaloon is een van de grootste retailers inIndiametmeerdan450winkelsinhetland.Hethoofdkantoor is gevestigd in Mumbai en heeftmeer dan 4,6 millions m² oppervlakte in retail.In2010verwachtmendatditoppervlaktezalstij-gennaar30miljoen.In2001lanceerdePantaloonzijneerstehypermarkt“BigBazaar”.
De TATA-groep is ook belangrijke speler in deretail in India, de dochteronderneming TrentheeftWestside en Star India Bazaar onder haarvleugels. In 2005 verwierf de onderneming ookLandmark. Trent bezitmeer dan 3,7miljoenm²winkelruimteinIndia.
4. INTERNATIONALE pROJECTEN
69
BBTK ACTIVITEITENVERSLAG2006-2010
gekeurdeneenbestuur,metalgemeensecretarisenvoorzitter,verkozen.
UNICOME is in eerste fase van het project ge-vestigd inDelhi,Hyderabad enBangalore. Laterwordt er een uitbreiding naar Mumbai en Cal-cuttavoorzien.Nietsvoornietszijndezestedendeplaces to bevoordehandelssector.
Het project voorziet per stad twee voltijdseorganisers (vakbondssecretarissen) die zich uit-sluitend bezighouden met bedrijfsbezoeken enhet detecteren van activists (te vergelijkenmetonzedelegees).
Jaarlijkswordtereenevaluatiegemaaktennieu-we targetsbepaaldvoorhetvolgendewerkjaar.Inheteerste jaar(2009) lagdeklemtoonvooralophetaanwervenenopleidenvandeorganisers.Voor2010 ligtdenadrukophet rekruterenvanleden en voeren van campagnes. Tegen heteinde van het project moet UNICOME al eenstuk geëvolueerd zijn naar de richting van eenzelfstandige vakbond voor dewerknemers voordehandelssector.
4.2.2.1. Organigram van UNICOME
GauravArora
� Nationalecoördinatorproject:GauravArora� Voorzitter:RamenPandey� Ondervoorzitter:AmitSingh� Ondervoorzitter:RawinderReddy� Algemeensecretaris:HGSomshekhar� Financieelsecretaris:Siddaraju� Auditeur:ManojKumar � Organisers:� Delhi:Deepak,Tabassum� Bangalore: Ananth (halftijds), Khushla(halftijds), Sindhu (halftijds), Rajesh(halftijds)
� Hyderabad:Bhavana,Harika
deze supermarkten verkopen merkproductenvan zowel de binnenlandse en internationalefabrikanten.
HypermarktenDe hypermarkten zijn voornamelijk geconcen-treerd in de stedelijke gebieden. Hypermarktenvind jevooral inDelhi,Noida,Gurgaon,Hydera-bad,Bangalore,Ahmedabad,Chandigarh.
WinkelcentraDe opkomst van winkelcentra is de nieuwstetrend.Winkelenisnietlangerbeperkttothetlou-ter aankopen van produkten, men gaat eerstetalages verkennen vooraleer over te gaan totdeaankoop.Dezevormvanwinkelen is in Indiazeerpopulairomdathet tegemoetkomtaandebehoeftevancomfortengeschiktheid .Hetop-nemenvanvoorzieningenzoalsrestaurants,par-keerterreinenmaaktdatmeerenmeermensenafzakken naar dewinkelcentra’s.Winkelcentra’sworden beschouwd als uitgaansplekken voorfamilies.
4.2.1.5. Uitdagingen van de Indiase georganiseerde detailhandel
De grootste uitdaging voor de georganiseerdedetailhandel is het tekort aan winkelruimte.Door de verhoogde vraag naar vastgoed gaandevastgoedprijzenookdehoogtein.Hetvindenvan getrainde medewerkers en deze houden isnietevident.Voorbuitenlandsereuzenishetnieteenvoudig om toegang te krijgen tot de IndiasemarktdoorspecifiekebeperkingenindeIndiasewetgeving.
4.2.2. UNICOME
EenvakbondoprichteninIndiaisgeensinecure,vooralnietindehandel.BBTKondersteuntsindstweejarenUNICOMEalsbeginnendevakbondindehandelssector.HeteersteofficiëleUNICOME-momentvondplaatsop16februari2010,ophetofficiëel oprichtingscongres van UNICOME. Hetbrachteen30-tal“activisten”,de“organisers”enverantwoordelijken vanUNI enUNIDOC (centradie alle aangesloten vakbonden bij UNI onder-steunen)samen.EenuitgebreideBBTK-delegatiewas ook aanwezig. Een charter van de handels-werknemers werd besproken en goedgekeurd.DatzaldienenalsleidraaddoorheendewerkingvanUNICOME.Verderwerdendestatutengoed-
70
LouisePlaatjes
4.3.2. UNI Afrika
Het project UNI Afrika is een ruim samenwer-kingsverband met maar liefst 21 vakbonden in5 Afrikaanse landen; zijnde Zuid Afrika, Kenia,Malawi, Zambia en Zimbabwe. Het projectbeoogt een sensibiliseringscampagne over deAIDS-problematiekoppotentezettenindezevijfEngelstalige landen, met de hulp van de lokalevakbonden:
In Zuid Afrika: SACCAWU (South African Com-mercial Catering Allied Workers Union), CWU(CommunicationWorkersUnion),SASBO(SouthAfricanSocietyofBankOfficials),SATAWU(SouthAfrican Transport and Allied Workers Union),CEPPWAU (Chemical, Energy, Paper, Printing,WoodandAlliedWorkersUnion)
InKenya:BIFU(Bankinginsurancefinanceunion),KUPRIPUPA (Kupripupa workers), COWU (Com-munication workers union), KUCFAW (KenyaUnionOfCommercialFoodandAlliedWorkers)
InMalawi: TGLSSWU (Textile, Garment, Leatherand Security Services Workers Union), CIAWU(CommercialIndustrialandalliedworkersUnion),COWUMA ( Communication Workers Union ofMalawi)
InZambia:NUCW(NationalUnionofCommunica-tionsworkers,Zambia),NUCIW(NationalUnionofCommercial and Industrial workers), ZAGRAWU(Zambia Graphical and Allied workers Union),ZUFIAW (Zambia Union of Financial Institutionsand allied workers), ZUSAW (Zambia Union OfSecurityofficersandalliedworkers)
4.3. project UNI Afrika
4.3.1. Aids in Afrika, een kort overzicht
Afrika iseencontinentdat jammergenoegvaak negatief in het daglicht komt testaan: vele onstabiele regeringenwaar corruptie hoogtij viert, volke-renmoorden, hongersnood… DaarbijdreigtdeAIDS-problematieknaardeachtergrondteverdwijnen.
Een problematiek die nochtans nog nooit zoaanweziggeweestinhetdagdagelijkseAfrikaansleven. Deze epidemie spaart niemand en raaktalle aspecten van de samenleving: de gezond-heidszorg,dehuishoudens,descholen,heteco-nomischeleven,maarookdearbeidsvloer.
Aantalgevallen:
Mensen met HIV/AIDS
wereldwijd
33,4
…waarvan volwassenen 31,3
…waarvan vrouwen 15,7
… waarvan kinderen 2,1
Nieuwe besmettingen 2,7…waarvan kinderen 0,43
AIDS-doden 2,0…waarvan kinderen 0,28
Bron:UNAIDS,November2009
Meer dan 25 miljoen mensen zijn sinds 1981gestorvenaanAIDS.InAfrikalevener14miljoenAIDS-wezen. Eind2008waren50%vanalle vol-wassenendielevenmetHIV-besmettingwereld-wijd,vrouwelijk.
Tijdens2008:
� Warenmeerdan2,7miljoenvolwassenenenkinderenbesmetmetHIV,waarvan1,9miljoeninsub-saharaAfrika.
� 2miljoenmensenzijnoverledenaanhetAIDS-virus, ondanks de recent verbeterde toegangtotantiretroviralebehandelingen,1,4miljoen,inSub-SaharaAfrikaalleen!
2008 Schatting(inmiljoenen)
4. INTERNATIONALE pROJECTEN
71
BBTK ACTIVITEITENVERSLAG2006-2010
In Zimbabwe: CASWUZ (Communication AlliedServicesWorkersUnionZimbabwe),CWUZ(Com-mercial Workers Union of Zimbabwe), ZGWU(Zimbabwe Graphical Workers Union),ZIBAWU(ZimbabwebanksandAlliedWorkersUnion)
De vakbondsorganisaties hebben zich allemaalinditprojectingeschreven.Eenprojectvandezeomvangbeherenisgeenevidentie,maardecoör-dinatricevanhetproject,LouisePlaatjesvandeZuid-AfrikaansevakbondSASBO,isnietonderdeindrukengaatervoordevolle100%voor.
2009stondinhettekenvanhetinzamelenvanin-formatieinde5landenenhetopstellenvaneenhandleidingoverdeaanpakvanhetproject,zodatinalle landendezelfdehandelswijzegehanteerdwordt (zekerop vlak van rapporteringenfinan-ciering).Er zijn 21 trainers (1perdeelnemendevakbondenminimum2perland)aangesteld.
In 2010 zal het project voelbaar worden op dewerkvloer.Ditjaarwordendedelegeesindege-viseerdebedrijven(Barclays/Absa,G4,ShopRite,Standard Bank) getraind in het aanpakken vandiscriminaties ten aanzien vanwerknemersmetHIV-AIDSbesmetting. Menwiltopdezemanier1.600werknemersenhunfamiliebereiken.Voor2011voorzietmeneenuitbreidingnaarminimum7 bedrijven en wilt men 2.800 werknemers enhunfamiliesbereiken.
72
Verantwoordelijke uitgeverErwin De DeynHoogstraat 421000 Brusselwww.bbtk.orgTel : +32 2 545 79 [email protected]
Foto cover Kate Sheppard
DrukwerkDrukkerij Lozet Gedrukt op papier uit duurzaam bosbeheer
Mannen / VrouwenVerwijzingen naar personen of functies hebben betrekking op mannen en vrouwen.
© BBTKAugustus 2010
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Rapportactivite_CoverNL 8mm v2.pdf 2 12/08/2010 12:02:09
Socialisme
Solidariteit
VooruitgangMilitantisme
Visie
Welvaart
Eenheid
Acties Dienstverlening
Verdediging vanbedienden
Vakbondsalternatieven
Handel
ANPCB
Infocom
Financiën Social-ProfitIndustrie
Logistiek
DienstenVlaanderenWallonië Brussel
België
Intersectoraal
Europa
Interprofessioneel
GepensioneerdenBruggepensioneerden
Kaderleden
Vrouwen
Jongeren
Internationaal
ACTIVITEITEN-VERSLAG2006 - 2010
bbtk STATU
TAIR
CO
NG
RES 2
010
ACTIV
ITEITENV
ERSLAG
20
06
- 2
010
Leden
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Rapportactivite_CoverNL 8mm v2.pdf 1 12/08/2010 12:02:09
