Media Future Week16 t/m 19 mei 2011

De Media Future Week sfeerimpressie is een eenmalige uitgave van iMMovator Cross Media Network

DankwoordWij danken graag de mensen die de Media Future Week met het iMMovator team tot een geweldige en enerverende week hebben gemaakt: Willemijn Phielix, Manon van der Sar, Hilversum Events, Mark Janssen, Kwela Hermanns, Peter Olsthoorn, alle procesbegeleiders, alle sprekers, alle workshopbegeleiders en alle deelnemers.

Redactie: Brent Meulenberg, Frank Visser, Laura JongmansVormgeving: Helmi ScheepersFotografie: Mark Janssen – ECP, Frank Visser – CozimoDruk: Segers Offset, Schiedam

PostadresiMMovatorPostbus 1241200 AC Hilversum

DisclaimerDe teksten in deze publicatie zijn gebaseerd op door iMMovator verzamelde informatie die zo zorgvuldig moge-lijk is verwerkt. Als er desondanks toch wat is misgegaan of als er verzuimd is bij specifiek materiaal rechthebbende te vermelden, dan kunt u contact opnemen met iMMovator. Ondanks alle aan de samenstelling van de tekst bestede zorg kan noch de redactie noch de uitgever aansprakelijk-heid aanvaarden voor de eventuele schade die zou kunnen voortvloeien uit enige fout die deze uitgave zou kunnen voorkomen.

In deze uitgaven komen namen voor van gedeponeerde handelsmerken. Deze namen zijn in de tekst niet voorzien van een handelsmerksymbool, omdat ze slechts fungeren als aanduiding van de besproken producten of diensten. Hierbij wordt op geen enkele wijze getracht inbreuk te maken op de rechten van de handelsmerkhouder.

Colofon

2

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

BezoekadresMediacentrum/MC3MediaparkSumatralaan 451217 GP Hilversuminfo@immovator.nl Tel: 035 677 75 07

IMMOVATOR CROSS MEDIA EXPERTISECENTRUM IS MEDE GEFINANCIERD MET STEUN VAN HET EUROPEES FONDS VOOR REGIONALE ONTWIKKELING VAN DE EUROPESE COMMISSIE

Over de Media Future Week .. . . . . 4

Doelstelling en opzet.. . . . . . . . . . . . . . . . . 5

Participanten. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6

Logocontest. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7

Programma maandag 16 mei. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8

Programma dinsdag 17 mei.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12

Programma woensdag 18 mei.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16

Programma donderdag 19 mei. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20

Teampresentaties.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24

Sprekersquotes.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 28

Participantenquotes.. . . . . . . . . . . . . . . 29

#MFW11.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 30

MFW online. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 31

Inhoud1

6 T

/M 19

ME

I 20

11

3

Welkom bij de Media Future Week! Deze sfeerimpressie is voor ons een terugblik, voor u een mooie herinnering aan een fantastisch evenement, of een vooruitblik naar deelname.De Media Future Week is opgezet om excellente HBO studenten, docenten en pro-fessionals de kans te geven hun kennis naar een volgend niveau te brengen door ze een week lang, 12 uur per dag, zonder pauze van betekenis, in gemixte groepen, te laten samenwerken aan de Media Future, geïnspireerd door internationale en nationale top sprekers.

De mediasector is sterk in beweging. Media is overal, met meer interactiviteit met de gebruiker zelf als maker, ontvanger en zender tegelijk. Betalen met aandacht in plaats van met geld. Apps, intelligente systemen, communicatie. Hoe ziet de sector er over een aantal jaren uit? Welke nieuwe producten zijn er dan ontwikkeld? Welke nieuwe verdienmodellen hebben zich ontwikkeld? Wat hadden we vijf jaar geleden, hoe heeft zich dat ontwikkeld, welke lessen kunnen we daaruit trekken voor 2015, 2020, 2030, verder?

Het evenement in mei 2011 in Almere heeft ons een fantastische week bezorgd en een mooie blik gegeven op wat dit format excellente HBO studenten, docenten en pro-fessionals kan brengen. Neem het door en laat u inspireren door het programma, de sprekers, de samenwerking en de ambitie die er uit spreekt. Tot 2012!

Frank Visser, Creative director Media Future Week

Voorwoord

Tijdens de Media Future Week komen studenten, docenten en lectoren van HBO media & entertainment opleidingen en jon-ge professionals samen om zich te verdiepen in de toekomst van media. We kijken naar de grote mediaontwikkelingen van nu en morgen en dagen studenten uit om na te denken wat deze ontwikkelingen betekenen voor de toekomst.

In een vierdaags programma bekijken we de economische, technische en sociale impact van media, en de manier waar-op we daar als mediaconsument, maar ook als mediaprofes-

sional, mee om (kunnen) gaan. Internationale topsprekers, interactieve workshops, inspirerende masterclasses en uit-dagend teamwork zorgen ervoor dat je na de Media Future Week een breder perspectief hebt op de mediatoekomst. Na de Media Future Week kijk je kritischer aan tegen nieuwe mediaontwikkelingen en kan je deze vanuit verschillende standpunten benaderen. Een must voor iedere jonge media professional aan het begin van zijn/haar glansrijke carrière!

DeelnemersDe Media Future Week is er voor 150 enthousiaste en ge-motiveerde studenten die meer uit hun opleiding media & entertainment willen halen. De Media Future Week biedt deze studenten een week lang een exclusief programma met binnen- en buitenlandse topsprekers uit de media-industrie. In een intensief maar afwisselend programma worden aller-lei facetten van de mediatoekomst bediscussieerd.

Docenten, lectoren en professionals worden ook uitgenodigd om deel te nemen aan de Media Future Week en draaien ook gewoon mee in de teams. Deze mix zorgt ervoor dat de teams allerlei kwaliteiten herbergen en onderwerpen vanuit verschillende standpunten bekeken worden.

Over de Media Future Week

4

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

Het doel van de Media Future Week is om studenten buiten hun lesstof om kritisch te laten kijken naar de ontwikkelingen in de (media)wereld en op basis hiervan na te laten denken over de toekomst. Uiteindelijk moeten de studenten een ho-ger niveau bereiken en willen we de samenwerking tussen studenten, docenten, lectoren en professionals vormgeven. Hiertoe wordt In multidisciplinaire teams gewerkt aan een tiental cases, elk opgebouwd uit een actueel onderwijsthema van de hogescholen en een belangrijke trend. Verder worden de teamleden vrij gelaten om te bedenken wat ze willen. Hier-in is het proces minstens zo belangrijk als het eindproduct!

De teams worden door de week heen ondersteund door presentaties van grote namen uit het binnen- en buitenland. Ze krijgen workshops door professionals en professionele organisaties uit de media business. Bovendien worden de teams aangemoedigd elkaar te helpen en creatief mee te denken. Daarbij krijgen ze voldoende ruimte en mogelijk-heden om aan hun case te werken.

Media Future Week 2011De Media Future Week 2011 vond plaats in het WTC Alnovum in het centrum van Almere. De hele week heerste er een

gezellige, informele sfeer. Ook de sprekers gingen hierin mee en gingen na afloop van hun presentatie in discussie met de teams. Ook op de 5e etage waar de werkruimtes waren, heerste een gezellige en informele sfeer. Toch waren de teams vaak onbereikbaar, omdat ze in hun eigen werk-ruimte zich volledig hadden afgesloten van de buitenwereld om keihard te werken aan hun case.

Doelstelling en opzet1

6 T

/M 19

ME

I 20

11

5

De Media Future Week is opgezet door en voor de hogescholen. Aan de editie van 2011 deden de volgende hogescholen mee:

• Hogeschool Rotterdam• Hogeschool Utrecht• Noordelijke Hogeschool Leeuwarden• Saxion• Windesheim Flevoland

Bovendien trad de gemeente Almere op als participant van de editie 2011. De Media Future Week vond plaats in het WTC Alnovum in Almere.

iMMovator Cross Media Network is initiator van de Media Future Week. Zij coördineerde het programma, bewaakte het concept en stemde alle doelen af.

Participanten

6

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

Omdat de Media Future Week dit jaar voor het eerst werd gehouden, was er nog geen logo. Gezien het creatieve karakter van de mediaopleidingen van de hogescholen die deelnamen, werd besloten om er een wedstrijd van te maken: design hét logo voor de Media Future Week en win een iPad 2!

Dat hebben we geweten. We werden overspoeld met logo’s ruim 150 in totaal. Over het algemeen was het niveau erg hoog. Na een voorselectie gemaakt te hebben van 7 logo’s is door de jury besloten dat het regenbooglogo met de uit-gesneden ‘F’ van Walter Tille de winnaar was.

De jury heeft voor dit logo gekozen, omdat “het iedereen gelijk opviel toen we het binnenkregen”, aldus creative director Frank Visser. “Het logo is fris, modern en jong. De uitgesneden ‘F’ zorgt ervoor dat het logo opvalt en herken-baar is. Bovendien is het op zijn kop vrijwel hetzelfde logo, wat een grappig effect is. Het niveau en de hoeveelheid van inzendingen was boven verwachting hoog, maar dit logo stak er toch bovenuit. Ook de publieke stemming wees dit logo aan als beste, wat ons veel steun geeft in onze keuze. We zijn bijzonder tevreden met dit logo.”

Logocontest1

6 T

/M 19

ME

I 20

11

7

Het winnende ontwerp van Walter Tille

De ontwerpen van de overige zes finalisten

gezamenlijk spreker sessie pauze8

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

Programmamaandag 16 meiDe eerste dag van de Media Future Week was futuristendag. De deelnemers leerden elkaar ken-nen en knalden gelijk de week in! Sprekers waren o.a. Ben Scholten, Erik Huizer en Marian Salzman.

Maandag startte de Media Future Week. Even na tienen gaf Ben Scholten, wethouder gemeente Almere, met een ferme klap op de gong het startsein voor vier dagen lang onderdompeling in de mediatoekomst. Mediafuturist Gerd Leonhard beet het spits af. Hij praatte de deelnemers vol-ledig bij over de huidige en toekomstige ontwikkelingen in de mediawereld. Kort hierop volgde Erik Huizer, directeur Informatiemaatschappij bij TNO. Hij gaf een presentatie over TNO’s werk en de resultaten hiervan.

10.00

11.00

12.00

13.00

14.00

Opening Media Future Week (150p)

Introductie (150p)

Gerd Leonhard (150p)11.00 - 12.00

Case uitleg (150p)

TNO Erik Huizer (150p)

Lunch (10p) 13.00 - 14.00Kennismaking.in.teams MAANDAGMediafuturist Gerd Leonhard

16

T/M

19 M

EI 2

011

9MAANDAGGroepsfoto

De deelnemers luisteren aandachtig

Erik Huizer, Managing Director Information Society, TNO

Nadat de teams kennis met elkaar hadden gemaakt en de eerste brainstomsessies achter de rug hadden, gaf Marian Salzman een presentatie. Marian Salzman is naast president van Euro RSCG Worldwide PR, Noord-Amerika, ook auteur van ‘11 Trends for 2011’. Zij belichtte naast mediatrends ook meer maatschappelijke trends. Zo voorspelde zij onder andere het aanzwengelende debat over gevaren van net-werkstraling en de ‘Blackberry-nek’.

10

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

gezamenlijk spreker sessie pauze

14.00

15.00

16.00

17.00

18.00

19.00

20.00

21.00

Doelen & Rollen (10p)

Case verkennen (10p)Trends,.Ontwikkelingen,.Factoren&.Stakeholders.ontdekkenTevens.Open.Media.bepalen14.30 - 16.30

Marian Salzman (150p)16.30 - 17.30

Culinair Diner (150p)17.30 - 18.30

Scenarioplanning (10p) Toekomst.van.media?Nabije.toekomstToekomstige.toekomst18.30 - 20.30

TNO vraag formuleren (10p)

Sluiting Twitter.(150p)

Marian Salzman wijst de deelnemers op de belangrijkste trends van de komende jaren

MAANDAG

16

T/M

19 M

EI 2

011

11

Culinair diner

’s Avonds volgde het culinair diner. Stijn Krenning van 2Wines, voorheen werkzaam bij verschillende sterren- restaurants, verzorgde een heerlijk diner met exclusieve bijpassende wijnen. Na dit feestelijk maal en een volgende werksessie gingen de deelnemers moe, maar voldaan naar hun hotelkamers.

De procesbegeleiders stellen zich voor

MAANDAG

Dinsdag begonnen de deelnemers met een workshop van Erik van Heeswijk (VPRO), David Linssen (Dutchview), Indira Reynart (The Janeway), Geert Lovink (UvA) of Sietse Bakker (Wow!works). Aansluitend kwam iedereen samen in de plenaire zaal om kort samen te vatten waar de work-shops over gingen. De workshops waren erg verschillend, maar de reacties waren erg positief. DINSDAG12

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

gezamenlijk spreker (workshops) pauze

Programmadinsdag 17 meiDinsdag kregen de deelnemers eerst een workshop van Erik van Heeswijk, David Linssen, Indira Reynart, Geert Lovink en Sietse Bakker. Hierna gaf games-legende Chris Crawford een presentatie, waarna de deelnemers onderling konden discussiëren tijdens het Media Future Café.

9.00

10.00

11.00

12.00

Opening Mededelingen (150p)

Workshops:Erik.van.Heeswijk.(20p),.David.Linssen.(20p),.Indira.Reynart.(20p),.Geert.Lovink.(20p).en.Sietse.Bakker.(20p)9.30 - 11.00

Terugkoppeling Workshops (150p)

Lunch (150p) 11.30 - 12.30

Workshop door Erik van Heeswijk

DINSDAG

Indira Reynart1

6 T

/M 19

ME

I 20

11

13

Terugkoppeling workshops

Workshop door David Linssen

DINSDAG14

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

Chris Crawford inspireert

gezamenlijk spreker sessie masterclass

13.00

14.00

15.00

16.00

17.00

18.00

19.00

20.00

21.00

Ideegeneratie (10p)Eerste.oplossingen./brainstorm12.30 - 15.00

Chris Crawford (150p)15.00 - 16.00

Voorbereiden (10p)Vraag.formuleren

World Café (75p) 17.00 - 19.00

Toepassing (10p)Verwerken.uitkomstenWorld.Cafe.&.Expeditie19.00 - 20.30

Sluiting Zeepkist.(20p)

TNO

TNO

TNO

TNO

TNO

Expeditie (75p) 17.00 - 19.00

Na de lunch konden de teams een vraag neerleggen bij het TNO Orakel. Deze legde de vraag voor aan een expert binnen TNO, die vervolgens ’s middags een antwoord klaar had. Gameslegende Chris Crawford gaf dinsdagmiddag een energieke presentatie. Hij liet de zaal overrompeld achter met een presentatie over ‘interactive storytelling’.

DINSDAGDiscussie met behulp van post-its op het Media Future Café

16

T/M

19 M

EI 2

011

15

Het diner ’s avonds vond plaats in het Media Future Café. Hier genoot de helft van de deelnemers van hapjes, terwijl zij aan tafel discussieerden over een vraagstuk van de ‘tafelhouder’. Dit was een per tafel een teamlid die zijn tafelgenoten (deelnemers en professionals van buitenaf) een vraagstuk uit hun case voorlegden om een frisse blik hierop te krijgen. De andere helft ging Almere in om op inspirerende plekken nieuwe ideeën op te doen.

Het Media Future Café

Woensdag was het tijd voor de teams om hun ideeën om te zetten naar concrete business modellen. Daartoe gaf tweemaal Emmy-Award winnaar Seth Shapiro een presen-tatie over hoe je nieuwe technologieën winstgevend kan toepassen in nieuwe business modellen en toch ‘oude’ business modellen niet moet vergeten. Jeroen Elfferich (CEO Ex Machina) gaf aansluitend een mooi voorbeeld van een Nederlands business model dat uitgaat van ‘second screen’ gebruik.

WOENSDAG16

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

gezamenlijk spreker sessie pauze

Programmawoensdag 18 meiWoensdag draaide om ‘monetizen’. De ideeën van de teams werden geconcretiseerd en verwerkt in business modellen. ’s Middags volgde een master-class van Board of Innovation.

9.00

10.00

11.00

12.00

13.00

Opening Mededelingen (150p)

Seth Shapiro (150p) 9.15 - 10.15

Jeroen Elfferich (150p)....-.10.45

Uitwerken (10p)Van.droom.naar.(1).idee11.00 - 12.30

Lunch (150p) 12.30 - 13.30

Seth Shapiro

WOENSDAGEr wordt hard gewerkt in de werkruimtes

16

T/M

19 M

EI 2

011

17

Jeroen Elfferich, CEO Ex Machina De deelnemers vermaken zich tijdens de presentaties

Na de lunch gaven de hoofden Nieuwe Media van respectie-velijk SBS (Jeroen Verbeek) en de VARA (Rutger Verhoeven) een presentatie over projecten die zij ontwikkelden en gaan ontwikkelen. Jeroen Verbeek vertelde dat het programma ‘Secret Story’ op het eerste oog een flop leek, maar online een groot succes was. Rutger Verhoeven gaf allerlei voor-beelden van initiatieven die de VARA ontwikkelt. Zo is hij bezig met de ‘Social Video Player’, een soort nieuwe vorm van interactief online video kijken.

WOENSDAG18

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

gezamenlijk spreker sessie masterclass

13.00

14.00

15.00

16.00

17.00

18.00

19.00

20.00

21.00

Rutger Verhoeven (150p)

Jeroen Verbeek (150p)

Ctrl + S (150p)

Board of Innovation (150p)

Board of Innovation (20p)Deel.115.30 - 16.30

Pauze (150p)

Board of Innovation (20p)Deel.217.00 - 18.30

Diner (150p)18.30 - 19.30

Samenvoegen (10p)Gezamenlijk.doel.bepalen19.30 - 20.30

Sluiting Zeepkist.(150p)Jeroen Verbeek, Hoofd Nieuwe Media SBS

WOENSDAG

16

T/M

19 M

EI 2

011

19

Workshop business modelling door Board of Innovation

De input van de woensdag, samen met de ideeën van maan-dag en dinsdag, moest nog in een concreet plan gegoten worden. Het Belgische Board of Innovation zorgde er met masterclasses business modelling voor dat de teams verdienmodellen aan hun plannen konden hangen.

Rutger Verhoeven, Hoofd Nieuwe Media VARA

Donderdag kregen de teams de tijd om de laatste hand te leggen aan hun plannen. Van die tijd werd gretig gebruik gemaakt. Ondanks de zware week persten de deelnemers er het laatste restje energie uit. Gelukkig was daar Justus Bruns. Deze 23-jarige kunstenaar en creatief ondernemer verzorgde een lunchpresentatie. Hij kwam de deelnemers niet nog meer informatie geven, maar ze juist inspireren. Justus heeft op zijn jonge leeftijd al heel wat bereikt. Zo is hij onder meer hard op weg om Times Square in New York vol te hangen met kunst en om te toveren in Art Square. Justus was voor de studenten een mooi voorbeeld van wat zij kunnen bereiken.

DONDERDAG20

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

gezamenlijk spreker sessie pauze

Programmadonderdag 19 meiDonderdag was de laatste dag. De teams werkten de laatste loodjes weg en bereidden hun presentaties voor. Justus Bruns gaf een inspirerende lunchlezing. ’s Middags mochten de teams hun ideeën aan de andere deelnemers presenteren. Comedygezelschap Boom Chicago zorgde voor een luchtige noot.

9.00

10.00

11.00

12.00

13.00

Opening Mededelingen (150p)

Voorbereiding (10p)Plan.presenteerbaar.makenPresentatie.uitwerkenKennis.(digitaal).delen9.30 - 12.00

Lunchlezing Justus Bruns (150p) 12.00 - 13.00

Justus Bruns

DONDERDAGVoorbereiden van de presentaties

16

T/M

19 M

EI 2

011

21

Geen gebrek aan energizers in de werkruimtes

Het was een zware week en sommigen moesten even bijkomen

DONDERDAG22

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

gezamenlijk sessie

13.00

14.00

15.00

16.00

17.00

Voorbereiding (10p)Presentatie.uitwerken13.00 - 14.00

Evaluatie (10p)

Presentaties (150p) Boom.Chicago!Veiling.van.het.idee14.30 - 17.00

’s Middags was het eindelijk zo ver: de teams mochten hun plannen aan de andere teams presenteren en stonden te trappelen!

Team 10 geeft een creatieve eindpresentatie

Fotobijschrift bij bovenste foto xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx

DONDERDAG

Boom Chicago voert de social media sketch op

De deelnemers worden ontvangen met een erehaag

16

T/M

19 M

EI 2

011

23

Omdat de week vermoeiend was geweest, kwam comedy-groep Boom Chicago de deelnemers met hilarische sketches voorzien van een boost energie. Zij sloten af met een geïm-proviseerd knallend eindnummer op de Media Future Week en creative director Frank Visser. Met een welverdiend drankje en hapje in hun maag trokken de deelnemers in de namiddag weemoedig, maar vooral moe en vol inspiratie weer huiswaarts.

Team 1: WiMe, de ‘Human Hub’Domein: Duurzaamheid • Trend: Data analytics/Open dataProbleem: Open data is overal en gaat gepaard met straling. Uit onderzoek blijkt dat dit slecht is voor de gezondheid van de mens, dier en voor het milieu. Conclusie: Data groeit, er is steeds meer energie nodig. Trends: Minder verspilling, door middel van cultuurverande-ring. Data wordt geld waard: belangrijker voor overheden. Data wordt de nieuwe valuta. Steeds minder privacy.Oplossing: Geen providers meer, geen zendmasten, data gewoon in de lucht. Data kun je zelf vervoeren door zelf kinetische energie op te wekken in bijvoorbeeld kleding. Geen schade meer aan mens, milieu en dier.

Team 2: Van chaotisch naar ‘chaordisch’.Domein: Stad en leefomgeving • Trend: Apps and the cloudProbleem: Technologie moet de mensen helpen en niet belemmeren. Trend: Dit zal ertoe leiden dat data overal en voor iedereen beschikbaar wordt. De behoefte naar toetsbare controle over privacy zal groeien, maar wordt op één universeel device beheersbaar. Informatie wordt overal en altijd toegankelijk.

Concept: D.m.v. het filteren van informatie uit de cloud enkel juiste en relevante informatie aanbieden aan de juiste persoon op de juiste plek op het juiste tijdstip.

Team 3: Family cloudDomein: Maatschappij • Trend: Hyperlocal is the new globalProbleem: Social media en het ‘online zijn’ neemt de over-hand. Dit is straks niet meer beheersbaar. Conclusie: Er komt meer behoefte aan het beheersen van privacy en ‘offline romantiek’. Oplossing: Een all-in-one device die ervoor zorgt dat al jouw data uit de cloud volledig op jou afgestemd wordt. Data krijgt een praktische invulling. De familycloud zorgt

Teampresentaties

24

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

Presentatie van team 4

Bewoners worden betrokken bij het inrichten van hun eigen leefomgeving, gekoppeld aan augmented reality. Op je device heb je verschillende elementen welke je kunt toe-voegen in je omgeving. Je kunt op die manier je eigen leef-omgeving vormgeven. Op deze manier wordt er ook gebruik gemaakt van co-creatie. Als alle ideeën opgestuurd zijn, kijkt een selectie experts welk idee het beste is, hierna kun-nen de bewoners d.m.v. hologrammen ruiken en proeven aan het idee voor de ruimte. Hierdoor creëer je de ultieme belevenis.

Team 5: Above the cloudDomein: Advertising • Trend: Social collaboration Probleem: De aarde wordt in de toekomst opgebruikt. Mensen wonen op andere planeten, mensen zijn onsterfe-lijk geworden d.m.v. celmanipulatie en we hebben andere energiebronnen nodig.Conclusie: Communicatie is nodig omdat we op verschil-lende planeten leven. Moet wel snel kunnen i.v.m. de grote afstand tussen de planeten. Oplossing: Nieuwe cloud die slim genoeg is om data te kunnen voorspellen en niet overvol raakt. Hij kan zelf leren, delen etc. en ontwikkelt zich. Iedereen heeft een eigen vir-tueel persoon in de cloud. We pluggen in, nieuwe sensoren, grote bedrijven worden groter > nieuwe advertising welke gepersonaliseerd is.

ervoor dat alleen jouw gezin beschikt over de informatie die in jouw familycloud zit. Daarnaast bevat het een ‘noise reduction filter’ waardoor je geen enkele vorm van reclame ontvangt die jij niet wilt. Het herkent wanneer jij iets nodig hebt of gedaan wilt hebben samen met wat jou ‘family’ nodig heeft. De Family cloud bespaart je tijd welke je kunt gebrui-ken om door te brengen met je gezin, vrienden en familie.

Team 4: Loco for localDomein: Platteland en leefomgeving • Trend: Wisdom of the crowdMensen die op het platteland wonen, kunnen zelf lege ruimtes inrichten. Daarbij hoort de trend ‘loco for local’.

16

T/M

19 M

EI 2

011

25

Panellid Peter van Waart van de Hogeschool Rotterdam geeft feedback op de presentaties

Team 6: BodywatchDomein: Zorg • Trend: Gebruiker heeft machtTrend: Zorginstellingen worden geprivatiseerd. Hierdoor wordt een ziekenhuis geen fabriek meer, maar wordt het een soort huis. Mensen willen ‘on demand’. Gebruiker gaat zelf bepalen wanneer hij iets wil. Privacy komt binnen eigen bereik. Toespelen op de individuele gebruiker i.p.v. massa want dit werkt niet meer.Oplossing: Gebruiker krijgt controle over eigen zorg. Check realtime met behulp van een device je eigen gezondheid. Door middel van bijvoorbeeld een chip in een horloge. Je ziet dan je gezondheidsstatus in een hologram. Gegevens zijn voor jou, kun je doorsturen, maar dit hoeft niet. Ook handig bij sport: meet je bloedruk, zuurstof gehalte etc. Inzicht in eigen gezondheid. Persoonlijke advertising op jouw gezondheid.

Team 7: de ‘iXs’Domein: Media & Entertainment • Trend: Levend materiaalTechniek is doorgaans leidend, maar eigenlijk moeten emo-tie, gevoel, behoeftes, techniek op nummer één staan. Hier is de meeste behoefte aan. Levende content is alles wat uit de cloud komt + persoon-lijke informatie. Alles wat het leven kan verrijken is levende content. De ‘iXs’ zorgt ervoor dat de levende content jouw leven verrijkt. Emotie, persoonlijke info en alles wat uit de cloud komt staat centraal. IXs leert ons kennen en kan ons sugge-reren waar wij behoefte aan hebben, entertainment op jou gericht, op basis van jouw emotie. Bedrijven kunnen hier-door zeer persoonlijke advertenties aanbieden.

Team 8: nXolo Domein: Cultureel erfgoed • Trend: Human enhancement en singularityIn 2030 bepaal je je eigen identiteit en de daarbij behorende cultuur & erfgoed zonder gebruik van hardware. D.m.v. een chip in je lichaam kun je alles door het gebruik van al je zintuigen extra beleven. Op het moment dat jij ergens aan denkt kun je dat d.m.v. die chip daadwerkelijk ervaren, waar en wanneer je maar wilt i.c.m. visual reality. Hierdoor wordt cultureel erfgoed relevanter voor mensen en veel enerverender dan het stoffige imago dat nu om cultureel

26

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

Presentatie van team 5

steeds meer versnipperd wordt, maar ook beter toegankelij-ker. Hoe ga je laten zien wat je geleerd hebt, wat je kunt en wat je waard bent? Hoe kan de lerende mens bereikt worden en bewust gemaakt worden van de toenemende wereld-problematiek en betrokken worden bij het oplossen hiervan (educatie heeft ook deze functie). Oplossing: De ‘Life Long Learning Coach’ tracked, verzamelt data en geeft suggesties op basis van jouw historie en inte-resses. Het vindt mensen die dezelfde kennis delen. Aan de hand van alle data die verzameld wordt, wordt er een competentie profiel aangemaakt in de coach, waardoor jij aan een bedrijf kunt laten zien wat je online hebt geleerd. Je kunt sneller door je opleiding, bereikt sneller je doel en leert meer over dingen die jou interesseren.

erfgoed hangt. Alles draait om gemak en informatie filteren wordt belangrijk.

Team 9: Big SIS (Shared Information System)Domein: Veiligheid • Trend: Interactieve openbare ruimteTrends: Onveiligheidsgevoel door onwetendheid en on- veiligheid. Mensen willen de controle over hun lichaam niet afstaan aan ICT. Mensen vinden het oké dat er minder privacy komt. Er komt een groot communicatiemiddel. Oplossing: Een groot veiligheidgevoel op basis van ‘like minded’. Veiligheid ontstaat in grote groepen en bij mensen waar iemand zich veilig bij voelt. Voorbeeld hiervan is dat de straatverlichting pas aan gaat wanneer jij ergens komt. Concreet: Digitale PA die naar jouw persoonlijkheid kijkt en ziet of hij aan jouw veiligheid wat kan doen aan de hand van jouw omgeving en gevoel. Hij geeft aan wanneer iets wel of niet veilig is, gecombineerd met jouw emotie.

Team 10: Life Long Learning CoachDomein: Onderwijs • Trend: WaardecreatieTrend: Onderwijs gaat online, maar hoe gaat een bedrijf jouw waarde dan beoordelen? Dit gaat de cloud in, diplo-ma’s gaan verdwijnen. Je blijft je leven lang leren. Als je 60 bent leer je nog steeds. Probleem: Hoe geef je jouw persoonlijke ‘long life learning proces’ vorm in een wereld waarin kennis, tegelijkertijd

16

T/M

19 M

EI 2

011

27

Uit de presentatie van team 7

“If you’re not disrupting, you’re not innovating”

“Attention is the currency of the inter-net. We are paying with attention”

“In western countries, we’re more starved for time, than we are for money”

“96% of children in Europe are criminal because of illegal use of content. Copyright is outdated, we’re shifting to user-rights”

Gerd Leonhard

Sprekersquotes

28

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK “It’s easier for a designer to learn

how to program, than for a pro-grammer to grow a heart”

Chris Crawford

“Hyperlocal is the new global, loco for local is the new motto”

“Cell phones are the new tabacco, Blackberry necks and thumbs will be the new disabilities”

“What’s not online-able is doomed”

“Antisocial is the new social. A face-to-face conversation is bloody torture! Who has the patience to talk face-to-face when you can enter into a conversation that is limited to 140 characters?”

Marian Salzman

“If you’re not paying for a product or service, you are the product being sold”

Seth Shapiro

“De opleidingen en lectoraten werken mee aan de inhoudelijke invulling van het programma, waar-door de studenten de kennis en ervaringen die

ze opdoen in de eigen instelling kunnen benutten. De MFW is een prachtig voorbeeld van hoe het hoger onderwijs in Nederland kan zijn!” – Peter van Waart

“Wauw, wat een ideeën! Mooie combinaties van techniek en innovatie.” – Heleen Blokland

“Ik zie veel ideeën werkelijkheid worden. Liever vandaag dan morgen zelfs!” – Eric Voigt

“De MFW leert de studenten zeer innovatief te denken. Dit was duidelijk te zien aan de bedachte concepten.” – Bas Olde Hampsink

“Sommige ideeën zijn direct uitvoerbaar. Het is mooi om te zien hoe sommige teams actuele producten ontwerpen en anderen een verre toekomst visie.” – Marcel Heerink

“Almere wil de deelnemers van de MFW als toekomstige ondernemers de ruimte geven om zich te ontplooien. De top van de Nederlandse mediastudenten en een aantal mediagoeroes een week bijeen in Almere; dat moet energie en creativiteit opleveren.” – Ben Scholten, wethouder gemeente Almere

“De Media Future Week is precies geworden wat we voor ogen hadden! Mooi om te zien hoe studenten, docenten, lectoren en professionals samenwerken aan de toekomst van media.” – Frank Visser

Participantenquotes1

6 T

/M 19

ME

I 20

11

29

“Brainfucked by @mariansalzman #stoftotnadenken #mfw11”joneshuijs May 16, 2011 at 17:31

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -“We are not predicting the future, we are creating the future! #mfw11”jeroenpanjer May 16, 2011 at 21:30

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -“Superinspirerende workshop gehad van @erikvh! Gaan de programmamakers ons nog verhalen vertellen in de toekomst? #mfw11

#metamediaal”annetelzinga May 17, 2011 at 10:56--- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

“WOW! What a great mind! This stuff will keep me busy for the rest of my life! #ChrisCrawford #mfw11 #keynote #MINDBLOWING”

Christian__V May 17, 2011 at 16:52 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

“Back in the rollercoaster, going up now... tak-taktaktaktaktak... hands in the air... here we go day three of Media Future week #MFW11”

Brainstormbus May 18, 2011 at 9:04

“Fantastic group at Media Future Week- great audience- thanks!! Look forward to meeting later #mfw11”

sethrshapiro May 18, 2011 at 10:20 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

“Nu.nl bericht alleen maar over doemscena-rio’s op het hbo, hier 100 mooie mensen die iets van de toekomst gaan maken! #mfw11”

annetelzinga May 18, 2011 at 22:04 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

“Het feit dat het stil is op #mfw11 betekent dat alle teams hard aan het werk zijn hun geniale ideeën presentabel te krijgen. Under pressure.”

Brainstormbus May 19, 2011 at 10:25 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -“Wow nog helemaal verslaafd aan de adrenaline die

#mfw11 met zich mee heeft gebracht. #trots #team10 #massaenergie Nu nog business maken!”

noralyoonk May 19, 2011 at 18:05--- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

#MFW11

30

ME

DIA

FU

TU

RE

WE

EK

@mediafutureweek • #mfw11

Voor alle foto’s, video’s, presentaties en tweets over, door of van de Media Future Week gaat u naar www.mediafutureweek.nl/media

Contact opnemen met de organisatie kan via info@mediafutureweek.nl

“Misschien wel de Allervetste leerzaamste week van mijn studie. #mfw11 #mediafuture-week super geslaagd! Was echt zo inspirerend!

Thnx to many!”jeroenwijnja May 19, 2011 at 18:44--- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

“Moe en compleet voldaan weer onderweg naar Leeuwarden. Wát een topweek! Wow! Dikke +1 voor de organisatie! Tot volgend jaar!

#mfw11”jeroenpanjer May 19, 2011 at 18:49--- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

“Echt een superweek gehad op #mfw11. Inspi-reerde sprekers, super strakke goed geregelde planning en fantastische mensen! Dank aan

iedereen!”bvweijen May 19, 2011 at 21:04

MFW online1

6 T

/M 19

ME

I 20

11

31